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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung im Personalwesen.
- Arbeitgeber: Renommiertes Unternehmen im internationalen Klavierbau mit Tradition und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg eines legendären Unternehmens und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und umfassende Einarbeitung in einem engagierten Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Fingerspitzengefühl nicht nur bei der vorwiegend handwerklichen Fertigung unserer Instrumente, sondern auch im Umgang mit unseren Kunden und Mitarbeitenden hat uns an die Spitze des internationalen Klavierbaus geführt. Seit über 170 Jahren steht der Name Steinway weltweit für die Verbindung von Tradition und Moderne in vollendeter Qualität. Als Teil der Steinway & Sons Familie haben Sie die Möglichkeit, den Erfolg eines renommierten Unternehmens mitzugestalten. Sie suchen nach neuen Chancen und persönlicher Entwicklung? Oder nach einem sicheren Arbeitsplatz, einer attraktiven Bezahlung und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Wir bieten Ihnen all das.
Wenn Sie gern mit Zahlen und Daten arbeiten, kommen Sie doch in unser Team als Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) in der Entgeltabrechnung.
Ihre vielversprechenden Aufgaben:- Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung für ausgewählte Abrechnungskreise
- Abwicklung von Gehalts- und Pensionszahlungen
- Führung der Personalakten
- Unterstützung bei der Betreuung unseres Zeiterfassungssystems und unseres Personalinformationssystems
- Bearbeitung von Grundsatzfragen, z.B. in den Themengebieten Sozialleistungen und Altersversorgung
- Sammlung und Aufbereitung von Daten für externe amtliche Statistiken
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Bankkaufmann*kauffrau, Industriekaufmann*kaufffrau, (Sozial-)Versicherungskaufmann*kauffrau oder Groß- und Außenhandelkaufmann*kauffrau)
- Relevante Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, einschließlich der betrieblichen Altersvorsorge
- Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht und idealerweise Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
- Routinierter Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen wie MS Excel und idealerweise mit LODAS/ DATEV
- Verständnis für die Funktion und das Ineinandergreifen von IT-Systemen
- Systematische, selbstständige und organisierte Arbeitsweise
- Souveränes, verbindliches Auftreten und Freude an der Arbeit in einem kleinen, engagierten Team
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelle Weiterentwicklung
- Attraktive Bezahlung
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Umfassende Einarbeitung
- Betriebliche Altersvorsorge/vermögenswirksame Leistungen
- HVV-ProfiTicket oder kostenloser Parkplatz
- Zusätzliche Gesundheitsangebote / zum Beispiel EGYM-WELLPASS
- Zusatz zum Klavierunterricht (bei Interesse)
Sie möchten ein Teil unserer Erfolgsgeschichte werden? Bewerben Sie sich - gern über unser Online-Bewerbungsformular. Tipps und Tricks zur Bewerbung können Sie hier entnehmen. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) in der Entgeltabrechnung Arbeitgeber: Steinway & Sons
Kontaktperson:
Steinway & Sons HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) in der Entgeltabrechnung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Firma und deren Werten!
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) in der Entgeltabrechnung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder ungenaue Angaben können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Nutze unser Online-Formular: Bewirb dich am besten direkt über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass alles ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Steinway & Sons vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Geschichte von Steinway & Sons. Zeige in deinem Interview, dass du die Verbindung von Tradition und Moderne schätzt und wie du diese Philosophie in deine Arbeit als Personalsachbearbeiter*in einbringen kannst.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da du mit Lohn- und Gehaltsabrechnung zu tun haben wirst, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine IT-Kenntnisse
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit gängigen EDV-Anwendungen, insbesondere MS Excel und idealerweise LODAS/DATEV, hervorhebst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv genutzt hast.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da du in einem kleinen, engagierten Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation zu betonen. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren.