Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Zukunft unserer Schule und führe ein multiprofessionelles Team.
- Unternehmen: Dreisprachige Internationale Grundschule Magdeburg mit innovativem Schulkonzept.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßigen Teamevents.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer inklusiven Schulgemeinschaft und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Teamleitung und pädagogische Kenntnisse sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Als Mitglied der kollektiven Schulleitung gestalten Sie die Zukunft unserer Schule aktiv mit. Die Dreisprachige Internationale Grundschule Magdeburg ist eine Schule in freier Trägerschaft der Stiftung Evangelische Jugendhilfe und verbindet Internationalität, digitale Bildung und ganzheitliches Lernen zu einem zukunftsorientierten Schulkonzept.
In unserer gebundenen Ganztagsschule mit integriertem Hort übernehmen Sie Verantwortung für die Weiterentwicklung des pädagogischen Profils, die Führung eines multiprofessionellen Teams sowie die Organisation und Steuerung schulischer Prozesse. Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen der Schulleitung arbeiten Sie eng mit dem Schulträger, Eltern und externen Partnern zusammen und tragen dazu bei, eine weltoffene, inklusive und leistungsstarke Schulgemeinschaft weiterzuentwickeln.
Ihre Aufgaben:
- Mitgestaltung und Verantwortung in der kollektiven Schulleitung
- Weiterentwicklung des pädagogischen Profils der Schule
- Führung und Unterstützung eines multiprofessionellen Teams
- Organisation und Steuerung schulischer Prozesse
- Zusammenarbeit mit Träger, Eltern und externen Partnern
Das bringen Sie mit:
- Erfüllung der Voraussetzungen gemäß §16a SchulG Sachsen-Anhalt
- Erfahrung in der Leitung oder stellvertretenden Leitung von Teams
- Pädagogische Erfahrung im schulischen Bereich (Unterrichtserfahrung wünschenswert)
- Teamfähigkeit
- Interkulturelle Kompetenz
- Gute Sprachkenntnisse in Englisch und/oder Französisch
Wir bieten Ihnen:
- Eine Vergütung angelehnt an das aktuelle Vergütungsniveau des TV-L
- 30 Tage Urlaub
- 24. und 31.12. sind generell arbeitsfrei
- Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Zuschuss zum Fahrradkauf
- kostenfreie Parkplätze vor Ort
- Möglichkeit zum Homeoffice
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Unterstützung bei der Suche nach einem Kita-Betreuungsplatz
- regelmäßige Teamsupervision
- berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller und arbeitszeitlicher Unterstützung
- regelmäßige Teamtage
- Begrüßungstag, Sommerfest, Weihnachtsfeier und Neujahrsempfang
- Mitarbeitendenfreizeit
- Kursangebote zur Persönlichkeitsentwicklung
- betriebliche Gesundheitsförderung
- einen Job mit Sinn
- eine intensive Einarbeitungsphase
- individuelle Gestaltungsmöglichkeiten
Bewerbung:
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:
Stiftung Evangelische Jugendhilfe
Stephan Mehler
Agnetenstraße 14
39106 Magdeburg
Wir freuen uns über Diversität: Wir begrüßen Menschen jeden Geschlechts, Alters, Nationalität sowie ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbungsunterlagen werden bei Nichtberücksichtigung nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wurde. Ansonsten werden die Bewerbungsunterlagen 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet.
Über die Stiftung Evangelische Jugendhilfe: Mit mehr als 1.300 Mitarbeiter*innen an 20 Standorten in ganz Sachsen-Anhalt helfen wir Kindern und Jugendlichen in unseren Einrichtungen und betreuen und beraten Familien. Die Arbeitsfelder unserer Stiftung umfassen die ambulante und stationäre Jugendhilfe, verschiedene Arten der Erziehungshilfen, Kindertagesbetreuung, Schulen, Berufsförderung, Berufsausbildung und Berufsorientierung, Jugendsozialarbeit, Migrations- und interkulturelle Arbeit, sowie das Pflegekinderwesen.
Mitglied der kollektiven Schulleitung (w/m/d) Arbeitgeber: Stejh
Die Dreisprachige Internationale Grundschule Magdeburg bietet Ihnen als Mitglied der kollektiven Schulleitung die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer innovativen und inklusiven Bildungseinrichtung mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf digitale Bildung und interkulturelle Kompetenz profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team, das Wert auf eine positive und familienfreundliche Arbeitsatmosphäre legt. Zudem genießen Sie attraktive Zusatzleistungen wie einen Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und kostenfreie Parkplätze vor Ort.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitglied der kollektiven Schulleitung (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit der Schulleitung oder anderen Mitarbeitenden in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse an der Schule und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Kultur und die Werte der Einrichtung zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit dem pädagogischen Profil der Schule auseinandersetzt. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Teams beitragen können und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der kollektiven Schulleitung ist Zusammenarbeit entscheidend. Teile im Gespräch, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenanzeige, sondern auch weitere Informationen über die Schule und ihre Werte. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst und gut vorbereitet bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitglied der kollektiven Schulleitung (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind wichtig für die kollektive Schulleitung. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du für diese Position brennst.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung und im pädagogischen Bereich. Wir suchen jemanden, der nicht nur theoretisches Wissen hat, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringt.
Sprache ist wichtig:Da wir eine internationale Schule sind, sind gute Sprachkenntnisse in Englisch und/oder Französisch ein Plus. Zeig uns, wie du diese Fähigkeiten in deiner Bewerbung hervorheben kannst!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stejh vorbereitet
✨Informiere dich über die Schule
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen umfassenden Überblick über die Dreisprachige Internationale Grundschule Magdeburg verschaffen. Schau dir die Schulwebsite an, informiere dich über das pädagogische Konzept und die aktuellen Projekte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit, interkulturelle Kompetenz und Führungskompetenzen unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und zeigen, wie du zur Weiterentwicklung des pädagogischen Profils beitragen kannst.
✨Fragen zur Zusammenarbeit
Da die Position viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnern erfordert, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Eltern, externen Partnern oder deinem Team zusammengearbeitet hast. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du die Bedeutung von Kooperation verstehst und bereit bist, aktiv daran zu arbeiten.
✨Sei offen für Feedback
Im Interview kann es sein, dass dir Rückmeldungen zu deinen Ideen oder Ansätzen gegeben werden. Zeige, dass du offen für konstruktives Feedback bist und bereit, dich weiterzuentwickeln. Das signalisiert, dass du nicht nur an deiner eigenen Meinung festhältst, sondern auch die Perspektiven anderer wertschätzt.
