Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Köln Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Personalangelegenheiten und unterstütze das Team bei administrativen Aufgaben.
  • Arbeitgeber: Stellantis ist ein führendes Unternehmen in der Automobilbranche mit einer breiten Markenpalette.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Büros und Mitarbeiterrabatte auf Fahrzeuge.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an umweltfreundlichen Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
  • Andere Informationen: Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die aktuelle Produktpalette unserer Marken ABARTH, ALFA ROMEO, CITROËN, DS AUTOMOBILES, FIAT, JEEP, LEAPMOTOR, OPEL und PEUGEOT ist die umfassendste und modernste, die wir je im Angebot hatten - also optimale Voraussetzungen, um jetzt bei uns einzusteigen! Wir, die konzerneigenen Autohäuser der Stellantis Gruppe, sind bestrebt, innovativen Komfort mit umweltfreundlicher Technik zu.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Stellantis &You Deutschland GmbH

Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in unseren konzerneigenen Autohäusern der Stellantis Gruppe profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Innovation und Nachhaltigkeit vereint. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch eine offene Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert. Arbeiten Sie in einer der modernsten Produktpaletten der Branche und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Mobilität mit uns!
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Kontaktperson:

Stellantis &You Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die verschiedenen Marken, die wir vertreten, wie ABARTH und ALFA ROMEO. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an unseren Produkten hast und verstehe, wie sie sich von anderen auf dem Markt unterscheiden.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen im Personalwesen betreffen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Personalverwaltung unter Beweis stellen.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Stellantis Gruppe. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für innovative Technologien und umweltfreundliche Lösungen. Da wir großen Wert auf Nachhaltigkeit legen, ist es wichtig, dass du diese Themen in deinem Gespräch ansprichst und zeigst, dass du mit unseren Werten übereinstimmst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Kenntnisse im Arbeitsrecht
Vertrautheit mit Personalmanagement-Software
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeit
Teamarbeit
Vertraulichkeit und Integrität
Analytische Fähigkeiten
Konfliktlösungsfähigkeiten
Zeitmanagement
Detailorientierung
Fähigkeit zur Datenanalyse
Flexibilität
Proaktive Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Stellantis Gruppe und ihre Marken wie ABARTH, ALFA ROMEO, CITROËN und andere. Verstehe die Unternehmenswerte und die Produktpalette, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.

Anschreiben anpassen: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als Personalsachbearbeiter. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen.

Lebenslauf optimieren: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und auf dem neuesten Stand ist. Betone relevante berufliche Stationen und Qualifikationen, die für die Position wichtig sind.

Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Anschreiben und eventuell Zeugnisse vollständig und korrekt hochlädst. Überprüfe alles sorgfältig, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellantis &You Deutschland GmbH vorbereitest

Informiere dich über die Stellantis Gruppe

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis über die Stellantis Gruppe und ihre Marken aneignen. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen und Innovationen in der Automobilbranche, insbesondere in Bezug auf umweltfreundliche Technologien.

Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Dies könnte deine Fähigkeiten im Personalwesen oder deine Problemlösungsfähigkeiten betreffen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die das Unternehmen aktuell sieht, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.

Präsentiere dich professionell

Achte darauf, dass du dich angemessen kleidest und einen professionellen Eindruck hinterlässt. Dein Auftreten kann einen großen Einfluss auf die Wahrnehmung deiner Person haben, also wähle ein Outfit, das zur Unternehmenskultur passt.

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