Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein operatives Team im Lager- und E-Commerce-Bereich.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in Diemelstadt mit unbefristeten Verträgen.
- Vorteile: Bis zu 30 Tage Urlaub, Mitarbeiter-Rabatte und Prämienprogramme.
- Weitere Informationen: Langfristige Einsätze mit Übernahmechancen und persönlichem Ansprechpartner.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte Prozesse in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Logistik und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3800 - 3800 € pro Monat.
Start Datum: Ab sofort
Standort: Diemelstadt
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung
Arbeitsmodell: Tagschicht
Gehalt: 3.800€ pro Monat
Über uns: Für unseren Kunden in Diemelstadt suchen wir ab sofort mehrere Schichtleiter Logistik (m/w/d) zur Führung eines operativen Teams im Lager- und E-Commerce-Umfeld. Sie übernehmen Verantwortung für Personalführung, Prozessoptimierung, KPI-Monitoring sowie die Sicherstellung eines reibungslosen Schichtablaufs.
Worauf Sie sich bei uns freuen können:
- Auf einen unbefristeten Vertrag
- Auf bis zu 30 Tage Urlaub, je nach Betriebszugehörigkeit
- Auf einen festen Ansprechpartner: in der Niederlassung
- Auf vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit
- Auf Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm mit einer Prämie von bis zu 250 €
- Auf Rabatte über „Corporate Benefits“ z.B. bei Apple, Samsung, Expedia, Sky
- Auf in der Regel langfristig angelegte Einsätze mit der Chance auf Übernahme
Ihre Aufgaben:
- Monitoring relevanter KPI im laufenden Betrieb
- Sicherstellung eines hohen Arbeits- und Qualitätsstandards
- Organisation der reibungslosen Zusammenarbeit zwischen Abteilungen
- Verantwortung für die interne Kommunikation zwischen operativen Bereichen
- Prozessoptimierung in Abstimmung mit weiteren Schichtleitern
- Zielsetzung für die jeweilige Schicht und Sicherstellung der Zielerreichung
- Erstellung von Anwesenheits- und Einsatzplänen
- Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten Mitarbeiter
- Entscheidung über Urlaubsanträge
- Planung, Kontrolle und Wirksamkeitsprüfung von Schulungen
- Durchführung von Audits und kontinuierliche Prozessverbesserung
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und HSE-Richtlinien
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer Teamleitungsfunktion, idealerweise im E-Commerce oder Lagerumfeld
- Erfahrung in der Führung eines eigenen Teams
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS Excel
- Erfahrung mit Lagerverwaltungssystemen (LVS)
- Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit
Sie bringen Führungserfahrung und Organisationstalent mit? Dann bewerben Sie sich jetzt als Schichtleiter Logistik (m/w/d) in Diemelstadt!
Ansprechpartner: Mohamed Amine El Ftihi
Telefon: 01515 1579859
Email: soest@cichon-pm.de
Schichtleiter Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: Stellen Krefeld
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Schichtleiter Logistik (m/w/d) in Diemelstadt eine hervorragende Arbeitsumgebung mit unbefristetem Vertrag und bis zu 30 Tagen Urlaub. Wir fördern eine positive Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und kontinuierlicher Verbesserung basiert, und bieten Ihnen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Mitarbeiterbenefits wie Rabatte bei namhaften Anbietern. Profitieren Sie von einem festen Ansprechpartner und der Chance auf langfristige Einsätze mit Übernahmeoption.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter Logistik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtleiter Logistik interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Ansprechpartner in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über weitere offene Stellen zu informieren, die zu deinem Profil passen könnten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter Logistik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Schichtleiter Logistik bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Logistik und Teamführung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Erfolge du erzielt hast. Zahlen und Beispiele sind hier Gold wert!
Klarheit ist König:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellen Krefeld vorbereitet
✨Mach dich mit den KPIs vertraut
Da die Position des Schichtleiters Logistik stark auf KPI-Monitoring fokussiert ist, solltest du dir im Vorfeld Gedanken über relevante Kennzahlen machen. Überlege, wie du diese in deiner bisherigen Erfahrung gemanagt hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Denke an spezifische Situationen, in denen du dein Team motiviert oder Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Verantwortung übernehmen kannst, sondern auch ein guter Leader bist.
✨Verstehe die Abläufe im Lager- und E-Commerce-Bereich
Informiere dich über die typischen Prozesse in einem Lager und im E-Commerce. Wenn du die Herausforderungen und Abläufe kennst, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die Branche verstehst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen an den Interviewer hast. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.
