Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (Door2Door) (m/w/d)

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (Door2Door) (m/w/d)

Moers Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kundenbesuche im Tür-zu-Tür-Vertrieb mit Fokus auf Beratung.
  • Arbeitgeber: Marktführer im Direktvertrieb mit stabiler Struktur.
  • Mitarbeitervorteile: Festanstellung mit Fixum, Provision und optimierten Routen.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit Unterstützung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst und gute Deutschkenntnisse (C1).
  • Andere Informationen: Verlässliche Einarbeitung und kontinuierliches Coaching für deinen Erfolg.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Bei uns bekommst Du die volle Unterstützung bei Deiner Karriereplanung! Wir helfen Dir als erfahrenen Vertriebsmitarbeiter dabei, einen neuen Job zu finden, der noch besser zu Dir passt! Du willst Dich nicht mehr selbst ausbeuten, sondern verlässlich verdienen? Unser Kunde gibt Dir Struktur, Sicherheit & Wachstum.

Was wir Dir bieten:

  • Festanstellung mit Fixum – und Provision
  • Planbares Vertriebsgebiet – optimierte Routen & CRM-System
  • Erfahrene Teamleitung – klare AnsprechpartnerInnen
  • Verlässliche Einarbeitung – in Theorie & Praxis
  • Entwicklungsgespräche & Feedbackkultur

Was Du mitbringst:

  • Strukturierter Vertriebsansatz, Erfahrung im Außendienst
  • Motivation, Verantwortung & gutes Deutsch (C1)

Was Du machst:

  • Tagesplanung & Durchführung von Kundenbesuchen
  • Tür-zu-Tür-Vertrieb mit Beratungsfokus
  • Kontinuierliche Verbesserung durch Coaching

Worauf warten? Jetzt zum Marktführer wechseln - Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Wir unterstützen Dich bei Deiner Karriereplanung und bieten eine umfassende Orientierungshilfe für Jobsuchende im Direktvertrieb. Finde mit uns Deinen Traumjob mit gutem Gehalt und Work-Life-Balance.

Entweder per E-Mail, alternativ telefonisch oder über unsere Homepage. Wir freuen uns über Deine Bewerbung!

Stellenangebotevertrieb.de ist eine Personalvermittlungsagentur; es ist keine Zeitarbeitsfirma. Deine Bewerbungsunterlagen mit Deinen persönlichen Daten werden im Bewerbungsprozess standortbezogen innerhalb unserer Partnerunternehmen weitergegeben. Bitte bewirb Dich nur, wenn Du ausdrücklich damit einverstanden bist. Deine persönlichen Daten werden zeitnah datenschutzkonform gelöscht.

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (Door2Door) (m/w/d) Arbeitgeber: StellenangeboteVertrieb.de ein Service der Sales Profis UG

Als Arbeitgeber in Moers bieten wir Dir nicht nur eine Festanstellung mit einem attraktiven Fixum und Provision, sondern auch ein strukturiertes Vertriebsgebiet sowie optimierte Routen durch unser modernes CRM-System. Unsere erfahrene Teamleitung sorgt für eine verlässliche Einarbeitung und fördert Deine persönliche Entwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber im Bereich Außendienst macht.
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Kontaktperson:

StellenangeboteVertrieb.de ein Service der Sales Profis UG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (Door2Door) (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten und ehemaligen Kollegen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, die dir den Fuß in die Tür öffnen können.

Tip Nummer 2

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu und zeige Interesse an deren Produkten und Dienstleistungen. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab!

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Außendienst am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell und unkompliziert in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich bei deiner Karriereplanung zu unterstützen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (Door2Door) (m/w/d)

Strukturierter Vertriebsansatz
Erfahrung im Außendienst
Motivation
Verantwortung
Gute Deutschkenntnisse (C1)
Tagesplanung
Durchführung von Kundenbesuchen
Tür-zu-Tür-Vertrieb
Beratungsfokus
Coaching
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserem Team identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen in übersichtliche Abschnitte und achte auf eine saubere Formatierung. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!

Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Außendienst und wie du diese in die neue Position einbringen kannst. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Homepage. So können wir schnell auf deine Unterlagen zugreifen und dich zeitnah kontaktieren!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei StellenangeboteVertrieb.de ein Service der Sales Profis UG vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Produkte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und ihre Mission. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da du im Außendienst tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich Kunden gewonnen oder Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt deine Fähigkeiten und gibt dem Interviewer einen Einblick in deinen Arbeitsstil.

Übe deine Kommunikationsfähigkeiten

Im Vertrieb ist Kommunikation das A und O. Übe, wie du dich selbst und deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Vielleicht kannst du mit einem Freund ein Rollenspiel machen, um deine Argumentation und deinen Verkaufsansatz zu verfeinern.

Frage nach der Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit, indem du nach den Einarbeitungsprozessen und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung fragst. Das zeigt, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch an deiner Karriere und deinem Wachstum im Unternehmen.

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Standort: Moers
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