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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sprich mit Kunden an der Haustür und berate sie zu Energie- und Telekommunikationslösungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil des Marktführers im Door2Door Vertrieb mit einer starken Marktpräsenz.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Festanstellung, Top-Verdienstmöglichkeiten und persönliche Weiterentwicklung durch Trainings.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit echten Entwicklungschancen und einem klaren Karrierepfad zur Führung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Direktvertrieb, Abschlussstärke und Deutschkenntnisse auf C1-Niveau erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze moderne Tools wie CRM und Tablets für deinen Vertriebserfolg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist bereits im Direktvertrieb tätig und willst jetzt richtig durchstarten? Dann komm zum Marktführer im Door2Door Vertrieb – mit einer sicheren Festanstellung, Top-Verdienstmöglichkeiten und echtem Entwicklungspotenzial.
- Du sprichst als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) gezielt Privatkunden an der Haustür an.
- Du führst Beratungsgespräche zu Energie- und Telekommunikationslösungen.
- Du optimierst Verträge oder schließt neue direkt vor Ort ab.
- Du arbeitest eng mit unserem Vertriebscoaching zusammen und entwickelst Dich weiter.
Erfahrung als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) im Door2Door Bereich, z. B. Glasfaser-, Strom- oder Energievertrieb.
- Abschlussstärke, hohe Motivation und Deutschkenntnisse auf mind. C1-Niveau.
- Wunsch nach mehr: Mehr Gehalt. Mehr Verantwortung. Mehr Perspektive.
- Festanstellung in Vollzeit – sichere Basis statt Provisionsrisiko.
- Karrierepfad zur Führung – Teamleitung, Coaching-Verantwortung, Standortaufbau.
- Top-Vergütung – Fixum + ungedeckelte Provision.
- Persönliche Weiterentwicklung – IHK-Zertifikate, Leadership-Trainings, Mentoring.
- Moderne Tools – CRM, Tablet, Vertriebsgebiet mit Potenzial.
Außendienstmitarbeiter im Direktvertrieb (m/w/d) - Jetzt zum Marktführer wechseln! Arbeitgeber: Stellenangebotevertrieb
Kontaktperson:
Stellenangebotevertrieb HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter im Direktvertrieb (m/w/d) - Jetzt zum Marktführer wechseln!
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Direktvertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Je besser du vorbereitet bist, desto überzeugender kannst du im Vorstellungsgespräch auftreten. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie unsere Lösungen ihnen helfen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vertrieb vor. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfolge im Außendienst präsentieren kannst. Konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung werden dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation für die Position! Erkläre im Gespräch, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen und uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter im Direktvertrieb (m/w/d) - Jetzt zum Marktführer wechseln!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Erfahrungen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Direktvertrieb, insbesondere im Door2Door-Bereich. Zeige auf, wie du erfolgreich Privatkunden angesprochen und Verträge abgeschlossen hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du zum Marktführer wechseln möchtest. Hebe deine Ziele und Ambitionen hervor, insbesondere in Bezug auf Gehalt, Verantwortung und persönliche Weiterentwicklung.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und ein hohes Niveau der deutschen Sprache widerspiegeln. Verwende klare und präzise Formulierungen, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
Zusätzliche Qualifikationen: Falls du über zusätzliche Qualifikationen oder Zertifikate verfügst, die für die Position relevant sind, füge diese in deine Bewerbung ein. Dies könnte beispielsweise ein IHK-Zertifikat oder andere relevante Schulungen sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellenangebotevertrieb vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Sei bereit, Fragen zu deiner bisherigen Erfahrung im Direktvertrieb zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Kunden angesprochen und Verträge abgeschlossen hast.
✨Zeige deine Abschlussstärke
Hebe deine Fähigkeit hervor, Verträge vor Ort abzuschließen. Bereite eine kurze Präsentation oder ein Rollenspiel vor, um deine Verkaufsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren.
