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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sprich mit Privatkunden und schließe Verträge direkt vor Ort ab.
- Arbeitgeber: Werde Teil des Marktführers im Door2Door Vertrieb.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Festanstellung, Top-Verdienstmöglichkeiten und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Entwickle dich weiter mit Karrierechancen und einem motivierenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Direktvertrieb und Deutschkenntnisse auf C1-Niveau erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze moderne Tools und profitiere von einem klaren Karrierepfad.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist bereits im Direktvertrieb tätig und willst jetzt richtig durchstarten? Dann komm zum Marktführer im Door2Door Vertrieb – mit einer sicheren Festanstellung, Top-Verdienstmöglichkeiten und echtem Entwicklungspotenzial.
- Du sprichst als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) gezielt Privatkunden an der Haustür an.
- Du führst Beratungsgespräche zu Energie- und Telekommunikationslösungen.
- Du optimierst Verträge oder schließt neue direkt vor Ort ab.
- Du arbeitest eng mit unserem Vertriebscoaching zusammen und entwickelst Dich weiter.
Erfahrung als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) im Door2Door Bereich, z. B. Glasfaser-, Strom- oder Energievertrieb.
- Abschlussstärke, hohe Motivation und Deutschkenntnisse auf mind. C1-Niveau.
- Wunsch nach mehr: Mehr Gehalt. Mehr Verantwortung. Mehr Perspektive.
- Festanstellung in Vollzeit – sichere Basis statt Provisionsrisiko.
- Karrierepfad zur Führung – Teamleitung, Coaching-Verantwortung, Standortaufbau.
- Top-Vergütung – Fixum + ungedeckelte Provision.
- Persönliche Weiterentwicklung – IHK-Zertifikate, Leadership-Trainings, Mentoring.
Außendienstmitarbeiter im Direktvertrieb (m/w/d) - Jetzt zum Marktführer wechseln! Arbeitgeber: Stellenangebotevertrieb
Kontaktperson:
Stellenangebotevertrieb HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter im Direktvertrieb (m/w/d) - Jetzt zum Marktführer wechseln!
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Direktvertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf persönliche Gespräche vor. Übe deine Argumentation und stelle sicher, dass du die Vorteile unserer Produkte und Dienstleistungen gut erklären kannst. Das wird dir helfen, bei Vorstellungsgesprächen zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Direktvertrieb, insbesondere im Bereich Energie- und Telekommunikationslösungen. Zeige in Gesprächen, dass du über den Markt informiert bist und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Social-Media-Kanäle, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Entwicklungen bei StudySmarter zu erfahren. So kannst du gezielt auf unsere Werte eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter im Direktvertrieb (m/w/d) - Jetzt zum Marktführer wechseln!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Erfahrung heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Direktvertrieb, insbesondere im Door2Door-Bereich. Nenne konkrete Beispiele für erfolgreiche Beratungsgespräche und Vertragsabschlüsse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du zum Marktführer wechseln möchtest. Hebe deine Ziele und Ambitionen hervor, insbesondere in Bezug auf Karriereentwicklung und persönliche Weiterentwicklung.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und ein hohes Niveau der deutschen Sprache widerspiegeln. Verwende klare und präzise Formulierungen, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
Anpassung an die Stellenanzeige: Passe deine Bewerbungsunterlagen an die spezifischen Anforderungen der Stellenanzeige an. Gehe auf die geforderten Fähigkeiten wie Abschlussstärke und Motivation ein und zeige, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellenangebotevertrieb vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner bisherigen Erfahrung im Direktvertrieb, deinen Erfolgen und wie du mit Herausforderungen umgehst. Eine gute Vorbereitung zeigt dein Interesse und deine Professionalität.
✨Präsentiere deine Abschlussstärke
Da der Job eine hohe Abschlussstärke erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit bereit haben, die deine Erfolge belegen. Zeige, wie du Verträge erfolgreich abgeschlossen hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Zeige deine Motivation und Entwicklungsperspektive
Erkläre, warum du in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Ziele du für deine persönliche und berufliche Entwicklung hast. Das Unternehmen sucht nach motivierten Mitarbeitern, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln.
✨Nutze moderne Tools als Vorteil
Informiere dich über die modernen Tools, die im Vertrieb eingesetzt werden, wie CRM-Systeme oder Tablets. Zeige im Interview, dass du technikaffin bist und diese Tools effektiv nutzen kannst, um deine Arbeit zu optimieren und den Kundenservice zu verbessern.
