Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe spannende Bauprojekte und sorge für deren Wirtschaftlichkeit und Qualität.
- Unternehmen: Der Landkreis Hameln-Pyrmont bietet ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, Gesundheitsförderung und attraktive Rabatte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen und mehrjährige Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Der Landkreis Hameln-Pyrmont sucht für die Bürogemeinschaft Rechnungsprüfungsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bauingenieur/in als technische/n Prüfer/in (m/w/d). Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet und in Vollzeit. Insgesamt steht eine volle Stelle zur Verfügung; die Stelle ist teilzeitgeeignet, wenn insgesamt eine nahezu volle Besetzung ermöglicht wird.
Ihre wesentlichen Aufgaben:
- Begleitende Prüfung von Baumaßnahmen inkl. Architekten-/Ingenieurleistungen hinsichtlich Ausschreibung, Vergabe, Ausführung und Abrechnung
- Prüfung der Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit von Baumaßnahmen
- Prüfung von Verwendungsnachweisen über Baumaßnahmen
- Prüfung von Positionen mit technischem Bezug in den Jahresabschlüssen
Ihre Kompetenzen:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- bzw. Fachhochschulstudium im Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Fundierte Fachkenntnisse im Vergabe- und Bauvertragsrecht
- Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung
- Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
Wünschenswert sind Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Tiefbau. Für Tätigkeiten im Außendienst ist der Besitz des Führerscheins der Klasse B erforderlich. Die Bereitschaft zur Bereitstellung des privaten Fahrzeuges für dienstliche Zwecke wird erwartet. Entstehende Kosten werden im Rahmen des Reisekostenrechts erstattet.
Wir bieten Ihnen:
- Ein teamorientiertes Arbeiten mit modernen Arbeitsplätzen
- Eine fortschrittliche Integration neuer Mitarbeitender im Rahmen unseres Onboardings
- Förderung des Dialogs über Mitarbeiterjahresgespräche
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Instrumente zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
- Die Möglichkeit des Fahrradleasings
- Attraktive Rabatte über unser Corporate-Benefits-Portal
- Eine unbefristete Vollzeitstelle, vergütet nach Entgeltgruppe 12 TVöD
Zusätzliche Altersvorsorge erfolgt über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL). Wir fördern die berufliche Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Vielfalt der Beschäftigten. Es gehört zu unserem Selbstverständnis, dass Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden.
Bauingenieur/in als technische/r Prüfer/in (m/w/d) Arbeitgeber: Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
Der Landkreis Hameln-Pyrmont ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein teamorientiertes Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsplätzen bietet. Durch gezielte Fortbildungsmöglichkeiten und eine fortschrittliche Integration neuer Mitarbeitender fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Zudem wird die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung unterstützt, was die Region zu einem attraktiven Standort für Bauingenieure macht.
Kontaktdaten:
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauingenieur/in als technische/r Prüfer/in (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine E-Mail kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse an der Stelle als Bauingenieur/in.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Wir sollten auch unsere eigenen Erfahrungen und Erfolge parat haben, um im Gespräch zu glänzen und zu zeigen, dass wir die richtige Wahl sind.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten, und zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauingenieur/in als technische/r Prüfer/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Bauingenieur/in interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse hervor, besonders im Bereich Bauingenieurwesen und Vergabe- sowie Bauvertragsrecht. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Position vorbereitet haben.
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellenanzeigen aus einem Partnerportal vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Bauingenieur/in vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse im Vergabe- und Bauvertragsrecht sowie deine Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, während des Interviews überzeugend zu argumentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein professionelles Erscheinungsbild, das zur Branche passt. Ein gepflegtes Äußeres und selbstbewusstes Auftreten können einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigen, dass du die Position ernst nimmst.
