Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft des öffentlichen Nahverkehrs in Leipzig und koordiniere innovative Mobilitätskonzepte.
- Unternehmen: Zweckverband für den Nahverkehrsraum Leipzig - ein wichtiger Akteur im regionalen Verkehr.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum und gesellschaftlicher Relevanz.
- Weitere Informationen: Wünschenswert ist ein Wohnsitz im Verbandsgebiet.
- Warum dieser Job: Setze Impulse für moderne Mobilität und forme die Verkehrslandschaft nachhaltig.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Führungserfahrung in der Mobilitätsbranche erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Der Zweckverband für den Nahverkehrsraum Leipzig (ZVNL) ist gesetzlicher Aufgabenträger für den Schienenpersonennahverkehr (SPNV) des Landkreises Nordsachsen, des Landkreises Leipzig und der Stadt Leipzig. In dieser Funktion gestaltet, koordiniert und finanziert der ZVNL den regionalen Schienenpersonennahverkehr in und um Leipzig. Grundlage der Arbeit sind finanzielle, verkehrliche und strukturpolitische Rahmenbedingungen sowie die Vorgaben des Bundes und des Freistaates Sachsen.
Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir eine überzeugende, strategisch starke und kommunikationssichere Führungspersönlichkeit als Geschäftsführer (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Gestaltung der strategischen Weiterentwicklung eines leistungsfähigen überregionalen Personennahverkehrs.
- Steuerung konzeptioneller Planungsprozesse und Koordination unterschiedlicher Interessenlagen.
- Impulse für eine zukunftsfähige Ausrichtung des ÖPNV setzen.
- Markt- und nutzerorientierte Weiterentwicklung des Angebots sowie integrierte Tarifgestaltung.
- Stärkung der Position des öffentlichen Personennahverkehrs im Wettbewerb.
- Agieren an der Schnittstelle von Politik, Verwaltung, Gesellschaftern und Verkehrsunternehmen.
- Schaffung tragfähiger Lösungen und Positionierung als kompetenter Ansprechpartner und Impulsgeber.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches, juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Berufs- und Führungserfahrung in der ÖPNV- beziehungsweise Mobilitätsbranche.
- Kenntnis der Perspektiven von Verkehrsunternehmen und Aufgabenträgern aus eigener Praxis.
- Erfahrung in der Steuerung oder Umsetzung relevanter Projekte.
- Fähigkeit, komplexe Interessenlagen zusammenzuführen und tragfähige Entscheidungen vorzubereiten.
- Ausgeprägtes Markt- und Wettbewerbsverständnis im kommunalpolitischen Umfeld.
- Strategisches Denken und konzeptionelle Stärke.
- Verhandlungssicherheit und diplomatisches Geschick.
- Überzeugendes Auftreten sowie hohe Kommunikations- und Integrationsfähigkeit.
- Moderner, motivierender und ergebnisorientierter Führungsstil sowie Offenheit für Innovation und Weiterentwicklung.
Ein Wohnsitz im Gebiet des Zweckverbandes ist wünschenswert.
Das bietet die Position
Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum in einem gesellschaftlich relevanten Zukunftsfeld. Sie haben die Möglichkeit, die Weiterentwicklung des öffentlichen Verkehrs in der Region nachhaltig mitzugestalten und wesentliche Impulse für moderne Mobilität zu setzen.
Ansprechpartner ist Herr Schubert.
Geschäftsführer (m/w/d) Arbeitgeber: Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine unbefristete Festanstellung in einem dynamischen Team, das sich der nachhaltigen Versorgung mit Fernwärme, Strom und weiteren Medien widmet. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während attraktive Benefits wie ein Firmenwagen, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreiche Zusatzleistungen Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Bei uns haben Sie die Chance, an bedeutenden Projekten mitzuwirken und Ihre Karriere im Bauwesen voranzutreiben.
Kontaktdaten:
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Geschäftsführer (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
Wenn du auf der Website von Stellenanzeigen aus einem Partnerportal stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Stellenanzeigen aus einem Partnerportal erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellenanzeigen aus einem Partnerportal vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
