Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Sicherstellung höchster Qualitätsstandards in der Fertigung.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Unternehmen mit 150 Jahren Erfahrung in der Präzisionsfertigung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge und 6 Wochen Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte Innovationen und verbessere Prozesse in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium, Führungserfahrung und Kenntnisse im Qualitätsmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit viel Raum für kreative Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Unsere 150-jährige Erfolgsgeschichte macht uns zu einem Spezialisten in der Fertigung hochpräziser Bauteile und anspruchsvoller Systemkomponenten. So unterschiedlich die Herausforderungen auch sind, so verbindend ist unser Anspruch an die Qualität jeder einzelnen Komponente oder Baugruppe. Egal ob einzelne Prototypen, Klein-, Mittel- oder Großserien - unsere skalierbaren Fertigungslösungen fügen sich optimal in Ihre Prozesse ein und ermöglichen schnelle und stabile Serienanläufe. So werden aus Ideen echte Innovationen, und zwar jeden Tag für jeden Anspruch. Das verstehen wir unter »Manufacturing Challenge Accepted«.
Profil
- Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium mit einschlägiger Zusatzqualifikation im Bereich Qualitätsmanagement
- Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätswesen
- Führungserfahrung
- Methodenkenntnisse in Automotive-Core-Tools (FMEA, MSA, PPAP etc.)
- Kenntnis relevanter Normen der Automobilindustrie (IATF 16949, VDA-Bände)
- Anwendbare vertiefte Englischkenntnisse
- Hohe Eigenverantwortung sowie Eigeninitiative
- Organisationstalent und analytische Denkweise
- Fähigkeit, Konflikte konstruktiv zu lösen und Verhandlungsgeschick
Aufgaben
- Sie sind mit ihrem Team verantwortlich für die Qualitätssicherung von der Lieferantenseite über den Wareneingang, die Produktion bis hin zum Reklamationsmanagement.
- Sie stellen den gesamten Prozess wie Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen über Lieferantenqualifizierungen, Prüfmittelüberwachung und Prüfplanung bis hin zur Reklamationsbearbeitung und Dokumentation sicher.
- Sie geben Impulse zur Prozessoptimierung im Sinne von früher Fehlervermeidung, führen Fehleranalysen durch und schulen die Mitarbeiter.
- Sie arbeiten im Sinne der Durchsetzung von höchsten Qualitätsstandards nach IATF 16949 eng mit den Fachabteilungen zusammen.
- Sie sind direkter Ansprechpartner in Sachen Qualität für unsere Kunden und berichten an den Werkleiter.
- Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von System-, Prozess- und Produktaudits im Aufgabenbereich und beim Lieferanten.
- Aktive Teilnahme am KVP- und BVW-Prozess.
Wir bieten
- Abwechslungsreicher und spannender Arbeitsalltag in einem attraktiven Arbeitsumfeld.
- Offene Unternehmenskultur und viel Freiraum für Ideen und deren Umsetzung.
- Fachliche Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten.
- Bikeleasing und Betriebliche Altersvorsorge.
- 6 Wochen Erholungsurlaub.
Werden Sie Teil des Teams und senden Sie Ihre Bewerbung an: TALLAG Saalfeld GmbH Hüttenstraße 21 D-07318 Saalfeld/Saale Frau Annelie Daum Tel. +49 3671 585-158 E-Mail: bewerbung@tallag.com
Leiter Qualität (m/w/d) Arbeitgeber: Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
Kontaktperson:
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Qualität (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Qualitätsmanagement parat hast. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Methoden du angewendet hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Qualität! Sprich darüber, wie wichtig dir hohe Standards sind und wie du diese in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam die Herausforderung annehmen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Qualität (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Leiter Qualität interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Qualifikationen klar darstellen: Stell sicher, dass du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Qualitätsmanagement deutlich hervorhebst. Nutze konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und detailorientiert bist.
Online bewerben!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle notwendigen Unterlagen direkt ankommen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellenanzeigen aus einem Partnerportal vorbereitest
✨Verstehe die Qualitätsstandards
Mach dich mit den relevanten Normen der Automobilindustrie, wie IATF 16949 und VDA-Bänden, vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Standards nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Qualitätsmanagement-Methoden wie FMEA oder PPAP angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle auch Führungserfahrung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du Konflikte konstruktiv gelöst hast und wie du dein Team motivierst, höchste Qualitätsstandards zu erreichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die offene Unternehmenskultur und die Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.