Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte steuerliche Themen in der Lebensversicherung und arbeite eng mit interdisziplinären Teams zusammen.
- Unternehmen: Traditionsreiches Versicherungsunternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Fitnessangebote und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Spannende Firmen-Events und eine dynamische Arbeitsumgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensversicherung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, Mathematik oder Informatik und Erfahrung im Steuerbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.
Ihr Aufgabenbereich:
- Sie haben die fachliche und inhaltliche Verantwortung für steuerliche, melderelevante Themen bei der Verwaltung von Lebensversicherungsverträgen (insbesondere behördliches Meldewesen, Kapitalertragsteuer, FATCA, CRS, ELSTER etc.).
- Sie erstellen und priorisieren das Backlog unter Berücksichtigung der Stakeholder-Interessen und bereiten die Release-Planung von GovInterface® vor.
- Sie übersetzen komplexe steuerliche Anforderungen in IT-nahe Fachkonzepte und erstellen User Storys mit Akzeptanzkriterien.
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereich und interdisziplinären Entwicklungsteams, um qualitativ hochwertige und gesetzeskonforme Prozesse/Services sicherzustellen.
- Sie beobachten kontinuierlich regulatorische Änderungen (BMF-Schreiben, BaFin, OECD etc.) und leiten notwendige Anpassungen ab.
- Sie sind der Ansprechpartner (m/w/d) für interne Fachbereiche und externe Kunden (m/w/d) zu steuerlich relevanten Fragestellungen im Kontext der Lebensversicherung.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Versicherungs-)Mathematik, Informatik, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Relevante Berufserfahrung im Bereich Steuern in der Lebensversicherung oder im Versicherungsmeldewesen.
- Kenntnisse steuerlicher und regulatorischer Anforderungen (EStG, AO, FATCA, CRS, § 20 EStG, ELSTER-Verfahren etc.).
- Erfahrung in der fachlichen Projektleitung oder als Product Owner (m/w/d) wünschenswert.
- Technisches Verständnis für Schnittstellen, Datenflüsse und IT-Architekturen.
- Kommunikative Kompetenz, analytisches Know-how und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Kenntnisse von PSLife® und GovInterface® oder vergleichbarer Standardsoftware zur Verwaltung von Lebensversicherungen.
- Kenntnisse marktüblicher Ticketsysteme (insbesondere Confluence/Jira).
Wir bieten Ihnen:
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten und bis zu 60 % Homeoffice.
- Mobilität: 0-Euro-Deutschlandticket, Bikeleasing, kostenlose Parkplätze und eine sehr gute Verkehrsanbindung.
- Wohlbefinden: Hansefit, hauseigener Fitnessraum mit Kursangebot und Betriebssportgruppen.
- Betriebliche Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Kinderbetreuungszuschuss und Corporate Benefits.
- Firmen-Events: Betriebsfest, Weihnachtsfeier und After-Work-Angebote.
- Verpflegung: hauseigene Kantine sowie Kaffee und Tee gratis.
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Direktion Hannover, Personalabteilung, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover, Postanschrift: 30619 Hannover, Sarah Kujawa, Tel. 0511 5351-5228.
Kontaktdaten:
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Owner (m/w/d) behördliches Meldewesen in der Lebensversicherung erhalten könnten
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Stellenanzeigen aus einem Partnerportal an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner (m/w/d) behördliches Meldewesen in der Lebensversicherung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Stellenanzeigen aus einem Partnerportal?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Stellenanzeigen aus einem Partnerportal arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Stellenanzeigen aus einem Partnerportal übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellenanzeigen aus einem Partnerportal vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Stellenanzeigen aus einem Partnerportal spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Stellenanzeigen aus einem Partnerportal, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Stellenanzeigen aus einem Partnerportal solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Stellenanzeigen aus einem Partnerportal genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
