Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Vertriebsteam und entwickle Strategien zur Erreichung unserer Unternehmensziele.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit Fokus auf innovative Berufe und internationaler Abdeckung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office und ein attraktives Vergütungssystem mit Boni.
- Warum dieser Job: Ergreife die Chance auf eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Diversität und Kreativität in unserer Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Erleben Sie unsere unvergleichliche Servicequalität und die herausragende internationale Abdeckung, die Ihrem globalen Team ein Höchstmaß an Sicherheit bietet.
Bereits seit Langem legen wir unseren Fokus auf zukunftsweisende Berufe. Ob im Affiliate-Marketing, Personalwesen, der Sozialarbeit, IT, Social Media oder Webdesign – profitieren Sie von unserem umfangreichen Fachwissen und unserer Erfahrung!
Unser wachsendes Unternehmen sucht ab sofort mehrere erfahrene Bezirksleiter (m/w/d) bundesweit im Vertrieb. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und tragen Sie zur Stärkung unserer Marktposition bei. Ergreifen Sie die Chance auf eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position, die Ihnen ermöglicht, Karriere in einem führenden Unternehmen zu machen.
Verantwortungsbereiche im Vertrieb
In dieser Schlüsselposition sind Sie für folgende Aufgaben verantwortlich:
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Unternehmensziele.
- Aufbau und Pflege von Geschäftsbeziehungen in Ihrem Bezirk.
- Analyse der Marktbedingungen und Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten.
- Führung, Motivation und Entwicklung eines Vertriebsteams.
- Berichterstattung über Vertriebsergebnisse und Markttrends an die Geschäftsleitung.
- Leitung einer Niederlassung/Agentur
Anforderungen und Qualifikationen
Wir Erwarten Von Ihnen
- Nachweisbare Vertriebserfolge oder den festen Willen ihre Träume zu verwirklichen.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Vertrieb/Kundendienst.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Deutsch in Wort und Schrift
- Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
- Geringes Startkapital (keine monatlichen Verpflichtungen)
- Führungsstärke und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu leiten.
- Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
Vorteile und Benefits bei uns
Wir Bieten Ihnen
- Eine attraktive Vergütung mit leistungsabhängigen Boni.
- Das innovativste Provisionssystem der Branche, ungedeckelt.
- Ein Unterstützungsteam, das Sie bei Ihrer täglichen Arbeit begleitet.
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten.
- Eine Unternehmenskultur, die Diversität und Kreativität fördert.
Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Einkommensvorstellung und Ihres möglichen Eintrittsdatums per E-Mail an uns. Werden Sie Teil unseres Unternehmens und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Vertriebs. #J-18808-Ljbffr
Bezirksleiter (m/w/d) im Vertrieb ab sofort gesucht - Home-Office Arbeitgeber: Stellenmanufaktur
Kontaktperson:
Stellenmanufaktur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleiter (m/w/d) im Vertrieb ab sofort gesucht - Home-Office
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Vertriebsprofis zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends im Vertrieb und analysiere die Marktbedingungen in deinem Bezirk. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Geschäftsentwicklung hast.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Bereite Beispiele vor, die deine Führungsstärke und Team-Motivationsfähigkeiten demonstrieren. Überlege dir, wie du dein zukünftiges Team unterstützen und entwickeln möchtest, und teile diese Vision während des Gesprächs.
✨Flexibilität betonen
Da die Position im Home-Office ist, sei bereit, deine Flexibilität und Selbstorganisation zu betonen. Erkläre, wie du deine Zeit managen kannst, um sowohl die Unternehmensziele als auch deine persönlichen Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter (m/w/d) im Vertrieb ab sofort gesucht - Home-Office
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Werte. Verstehe die Branche, in der es tätig ist, und welche spezifischen Herausforderungen und Chancen es gibt. Dies wird dir helfen, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Vertrieb hervor und betone deine Erfolge sowie deine Führungsqualitäten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Vertriebserfolge ein und zeige, wie du zur Stärkung der Marktposition des Unternehmens beitragen kannst.
Vollständige Bewerbungsunterlagen: Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen beilegst, einschließlich deiner Einkommensvorstellung und deines möglichen Eintrittsdatums. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellenmanufaktur vorbereitest
✨Vertriebserfolge präsentieren
Bereiten Sie konkrete Beispiele für Ihre bisherigen Vertriebserfolge vor. Zeigen Sie, wie Sie durch Ihre Strategien und Maßnahmen zur Erreichung von Unternehmenszielen beigetragen haben.
✨Marktanalyse demonstrieren
Seien Sie bereit, über aktuelle Marktbedingungen und Trends zu sprechen. Zeigen Sie, dass Sie in der Lage sind, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und zu analysieren.
✨Führungsqualitäten hervorheben
Bereiten Sie sich darauf vor, Ihre Erfahrungen in der Führung und Motivation von Teams zu erläutern. Geben Sie Beispiele, wie Sie Ihr Team erfolgreich geleitet und entwickelt haben.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Achten Sie darauf, während des Interviews klar und überzeugend zu kommunizieren. Ihre Fähigkeit, effektiv zu verhandeln und zu kommunizieren, ist entscheidend für die Position.
