Auf einen Blick
- Aufgaben: Vielseitige Schreinerarbeiten und Reparaturen an Küchen, Schränken und Türen.
- Arbeitgeber: Professionelles und motiviertes Unternehmen im Schreinerhandwerk.
- Mitarbeitervorteile: Attraktiver Stundenlohn und abwechslungsreiche Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns kreative Lösungen und bringe deine Fähigkeiten ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Lehre als Schreiner und fundierte Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Kundenfreundliches Auftreten und exakte Arbeitsweise sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Tätigkeit
- Vielseitige Schreinerarbeiten sowie Reparaturen an Küchen, Schränken, Türen etc.
- Fensterservice und Einzelmontagen
- Renovierungen und administrative Tätigkeiten. Service Arbeiten
Anforderungen
- Abgeschlossene Lehre als Schreiner
- Fundierte Berufspraxis
- Exakte und speditive Arbeitsweise
- Kundenfreundliches Auftreten
- Führerausweis B von Vorteil
Angebot
In einem professionellen und motivierten Umfeld bieten wir Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Herausforderung mit sehr interessantem Stundenlohn.
Schreiner/in Reparaturen Service für super Festanstellung Arbeitgeber: Stellenpartner AG
Kontaktperson:
Stellenpartner AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schreiner/in Reparaturen Service für super Festanstellung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen als Schreiner in die ausgeschriebene Position passen. Zeige, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schreiner/in Reparaturen Service für super Festanstellung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen als Schreiner und warum du zu uns passen würdest.
Betone deine Fähigkeiten: Hebe deine fundierte Berufspraxis hervor und nenne konkrete Beispiele für deine Arbeiten. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch kundenfreundlich bist!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine exakte und speditive Arbeitsweise!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellenpartner AG vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den geforderten Fähigkeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen als Schreiner zu den spezifischen Anforderungen passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine handwerklichen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Projekte und Reparaturen zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch kreativ und lösungsorientiert arbeitest. Vielleicht kannst du sogar einige Fotos deiner Arbeiten mitbringen.
✨Kundenfreundlichkeit betonen
Da der Kundenkontakt wichtig ist, solltest du Beispiele für deine kundenfreundliche Art parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist und welche positiven Rückmeldungen du erhalten hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den häufigsten Herausforderungen im Job oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.