Junior Sales Manager (m / w / •)
Junior Sales Manager (m / w / •)

Junior Sales Manager (m / w / •)

München Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte aktiv den B2B SaaS Vertrieb und baue Beziehungen zu großen Unternehmen auf.
  • Arbeitgeber: Capmo revolutioniert die Baubranche mit innovativer Software für effiziente Bauprojekte.
  • Mitarbeitervorteile: Provision über 100%, Mitarbeiterbeteiligung, Fitness- und Mobilitätsbudget sowie Home Office Optionen.
  • Warum dieser Job: Wachse in einer dynamischen Umgebung und revolutioniere eine ganze Branche mit deinem Beitrag.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, erste Vertriebserfahrung und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Entwickle dich mit einem jährlichen Budget von 1.500 € und zwei Development Days weiter.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du möchtest eine strategische Rolle übernehmen und aktiv den Marktzugang im B2B SaaS Vertrieb gestalten? Mit unserer Einstiegsposition als Business Development Representative - Enterprise (all genders) baust du gezielt Beziehungen zu großen Generalunternehmen auf und entwickelst eine smarte Closing-Strategie. Mit deinem qualitativen Ansatz, deiner Sales-Mentalität und einem tiefen Verständnis für potenzielle Kunden bringst du unser Wachstum auf das nächste Level.

Diese Herausforderungen erwarten dich:

  • Du sprichst Entscheidungsträger : innen in großen Generalunternehmen gezielt an – per Cold Calls, LinkedIn und auf Networking-Events.
  • Dein Ziel: Qualifizierte Termine vereinbaren und langfristige Beziehungen aufbauen.
  • Du analysierst Accounts strategisch und entwickelst fundierte Account-Pläne für einen gezielten Sales-Ansatz.
  • Du verstehst die internen Strukturen potenzieller Kunden und identifizierst, wo Capmo den größten Mehrwert bietet.
  • Du arbeitest eng mit unseren (Enterprise) Account Executives zusammen, die qualifizierte Leads übernehmen und bis zum Closing begleiten.
  • Du vertrittst Capmo auf Messen, Branchen-Events und unseren eigenen Veranstaltungen.

Das bieten wir dir:

  • Be rewarded for your work: Provision über 100% möglich - schieße über deine Ziele hinaus & profitiere davon.
  • Become a shareholder! Partizipiere mit unserem Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (VSOP) direkt an unserem Erfolg!
  • Grow fast! Jährliches Budget von 1.500 € sowie zwei Development Days, die du in deine berufliche Weiterentwicklung investieren kannst.
  • Fit(ness), Food oder Mobility Budget? Mit EGYM Wellpass hast du unbegrenzte Check-Ins zu 90 Fitnessstudios und Schwimmbädern in München oder wähle einen Mittagszuschuss oder dein Mobilitätsbudget als Benefit.
  • Think Ahead: Wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge mit 20%.
  • Remain flexible! Home Office und Arbeiten im EU-Ausland sind möglich.
  • Be bold! Wachse an ständig neuen Herausforderungen. Unsere offene Feedback- und Fehlerkultur unterstützt dich dabei.
  • buildbetterplacestogether! Du hast die Möglichkeit, eine ganze Branche zu revolutionieren und die Art und Weise zu verändern, wie die buchstäbliche Zukunft gebaut wird.

Das bringst du mit:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium und erste Erfahrung im Kundenkontakt – idealerweise im Vertrieb oder Business Development (Hintergrund im Ingenieurwesen von Vorteil).
  • Du denkst strategisch, analysierst gern und erkennst schnell, wie Unternehmen ticken.
  • Du kannst auf Augenhöhe mit Geschäftsführer : innen kommunizieren und überzeugst durch souveränes Auftreten.
  • Zielstrebigkeit, Hartnäckigkeit und Durchhaltevermögen zeichnen dich aus – Rückschläge motivieren dich nur noch mehr.
  • Du arbeitest gerne mit Kolleg : innen zusammen, teilst Wissen und feierst Erfolge gemeinsam.
  • Du sprichst fließend Deutsch (C2, zwingend erforderlich) und Englisch.

Über uns:

Wir sind Capmo, ein führendes B2B-SaaS-Startup, das eine der größten und am wenigsten digitalisierten Branchen Europas transformiert: die Baubranche. Mit unserer innovativen Softwareplattform vereinfachen wir das Leben auf Baustellen für alle Beteiligten und ermöglichen es, Bauprojekte wie das neue Haus, das Krankenhaus und die Schule in deiner Nachbarschaft termingerecht und im Budget abzuschließen. Unsere Mission lautet: #buildbetterplacestogether. Wenn du Teil eines Teams sein möchtest, das aktiv an Veränderungen arbeitet, würden wir uns sehr freuen, dich bei uns willkommen zu heißen und gemeinsam mit dir die Zukunft zu gestalten!

Junior Sales Manager (m / w / •) Arbeitgeber: Stellenticket GmbH

Capmo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Junior Sales Manager die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen B2B SaaS-Umfeld zu wachsen und aktiv an der Transformation der Baubranche mitzuwirken. Mit attraktiven Benefits wie einem Mitarbeiterbeteiligungsprogramm, flexiblen Arbeitsmodellen und einem jährlichen Entwicklungsbudget unterstützt Capmo deine berufliche Weiterentwicklung und fördert eine offene Feedbackkultur. In München erwartet dich ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem du nicht nur deine Verkaufsfähigkeiten ausbauen, sondern auch Teil eines engagierten Teams werden kannst, das gemeinsam an einer besseren Zukunft baut.
S

Kontaktperson:

Stellenticket GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Sales Manager (m / w / •)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze LinkedIn aktiv, um Kontakte zu Entscheidungsträgern in der Baubranche zu knüpfen. Besuche relevante Networking-Events und Messen, um direkt mit potenziellen Kunden ins Gespräch zu kommen und deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis zu stellen.

Verstehe die Branche

Informiere dich gründlich über die Baubranche und die Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind. Je besser du die Bedürfnisse deiner potenziellen Kunden verstehst, desto gezielter kannst du deine Ansprache und Strategien entwickeln.

Präsentiere dich professionell

Achte darauf, dass dein Auftreten sowohl online als auch offline professionell ist. Ein souveränes Auftreten kann entscheidend sein, um das Vertrauen von Entscheidungsträgern zu gewinnen und langfristige Beziehungen aufzubauen.

Sei proaktiv

Warte nicht darauf, dass die Kunden zu dir kommen. Gehe aktiv auf sie zu, sei es durch Kaltakquise oder durch das Teilen von wertvollen Inhalten auf sozialen Medien. Zeige Initiative und Engagement, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Sales Manager (m / w / •)

Vertriebserfahrung
Strategisches Denken
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsstärke
Networking-Fähigkeiten
Cold Calling
Beziehungsmanagement
Zielstrebigkeit
Hartnäckigkeit
Teamarbeit
Englischkenntnisse (C1 oder höher)
Präsentationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Kenntnis der B2B-SaaS-Branche
Interesse an der Baubranche

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Junior Sales Manager zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Fähigkeit, strategisch zu denken und Beziehungen aufzubauen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im Kundenkontakt und Vertrieb klar hervorheben. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren, insbesondere in Bezug auf strategische Analysen und Account-Management.

Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir, welche Fragen dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, insbesondere zu deiner Verkaufsstrategie und deinem Umgang mit Rückschlägen. Bereite klare und überzeugende Antworten vor, die deine Motivation und Zielstrebigkeit unterstreichen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellenticket GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Baubranche und die Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden hast und wie Capmo ihnen helfen kann.

Bereite dich auf Cold Calls vor

Übe deine Ansprache für Cold Calls und überlege dir, wie du Entscheidungsträger in großen Unternehmen ansprechen möchtest. Sei bereit, deine Strategien zur Terminvereinbarung zu erläutern und Beispiele für erfolgreiche Gespräche zu geben.

Zeige deine strategischen Fähigkeiten

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Erkläre, wie du Account-Pläne entwickeln würdest und welche Faktoren du bei der Analyse von potenziellen Kunden berücksichtigen würdest.

Kommunikation auf Augenhöhe

Betone deine Fähigkeit, auf Augenhöhe mit Führungskräften zu kommunizieren. Übe, souverän aufzutreten und deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren, um Vertrauen aufzubauen.

Junior Sales Manager (m / w / •)
Stellenticket GmbH
S
  • Junior Sales Manager (m / w / •)

    München
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-04-14

  • S

    Stellenticket GmbH

    50 - 100
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>