Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die pädagogische Arbeit und fördere Kinder in ihrer Entwicklung.
- Unternehmen: Ev. Kita 'Mullewap' mit wertschätzender Unternehmenskultur.
- Vorteile: Faire Vergütung, 30 Urlaubstage und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Attraktive Mitarbeiterrabatte und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Gutes tut und Kinder stark macht.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in oder gleichwertig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1817 - 2396 € pro Monat.
Schulstraße 8, 24405 Mohrkirch
nächstmöglicher Zeitpunkt
Teilzeit befristet
1.817,44 bis 2.395,90 EUR brutto pro Monat
Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden
- Faire Vergütung und Sozialleistungen: Bezahlung gemäß des Tarifvertrags TV KB, abhängig von der Berufserfahrung und den konkreten Aufgaben. Enthaltene Sozialleistungen sind z.B. Sonderzahlungen im Juni und November sowie zusätzliche Altersvorsorge.
- Positive Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage Woche, plus frei am 24. und 31. Dezember und anlassbezogene Arbeitsbefreiungen. Angebote für mehr Gesundheit und Wohlbefinden, Freistellungsregelungen und finanzielle Leistungen für unsere Mitarbeitenden (z.B. Fitness, E-Bike Zuschuss oder Jobticket).
- Weiterentwicklung: Langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden, die sich intern weiterentwickeln. Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen.
- Unternehmenskultur, die Gutes tut: Teil unserer wertschätzenden Unternehmenskultur und Unterstützung in allen Lebenslagen.
- Betriebsärztin/Betriebsarzt: Optimierung der Arbeitsbedingungen und des Gesundheitsschutzes aller Mitarbeitenden.
- Eigenes Fortbildungsinstitut mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik.
- Externe Beratung: Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).
- Mitarbeitendenrabatte: Attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen.
- Regenerationstage: Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.
Wen wir brauchen
Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen. Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen. Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig. Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.
Unsere Erwartungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung gemäß Personalqualifikationsverordnung - PQVO. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!
- Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.
- Nachweisbare bestehende Masernimmunität oder Masernschutzimpfung.
- Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis ohne Einträge.
In der Ev. Kita „Mullewap“ schaffen wir einen Ort, an dem Kinder sich geborgen fühlen, neugierig die Welt entdecken und ihre eigenen Fähigkeiten entfalten können. Wir begleiten sie dabei, Vertrauen zu entwickeln, Gemeinschaft zu erleben und ihre Persönlichkeit zu stärken – spielerisch, aufmerksam und mit Blick auf jedes einzelne Kind. Unsere pädagogische Arbeit steht unter dem Motto „Groß werden mit Gott“. Dabei sind Kinder und Eltern verschiedener Religionen oder ohne Konfession herzlich willkommen. Wir pflegen einen wertschätzenden, offenen Dialog und schaffen Räume, in denen Vielfalt dazugehört. Als Teil der 46 Evangelischen Kindertagesstätten im Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensburg gestalten wir eine Bildungsarbeit, die Glaube, Liebe und Hoffnung im Alltag erfahrbar macht. Wir arbeiten in Teams, die gemeinsam Verantwortung tragen, sich gegenseitig stärken und fachlich sowie persönlich wachsen.
Bewerbungsfrist: 06.09.2026
Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf! Ihre Ansprechperson: Danny Benics, Personalbearbeitung, Tel: +49 461 5030947.
Alle Stellenausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle Geschlechter. Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eine Bewerbung einzureichen. Bitte geben Sie deshalb Ihre Schwerbehinderung in Ihrer Bewerbung an.
Tarif-Informationen: TV KB (Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche)
Benefits im Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche KTD: Die aktuelle Fassung des Kirchlichen Tarifvertrags Diakonie.
Sozialpädagogische:r Assistent:in oder Erzieher:in (m/w/d) in der Ev. Kita \"Mullewap\" Mohrkirch Arbeitgeber: Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland
Das Werk für Kindertageseinrichtungen des Ev.-Luth. Kirchenkreises Plön-Segeberg bietet Ihnen als Erzieher/in oder SPA in der Kita Glindenberg ein engagiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Sie aktiv an der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit mitwirken können. Mit 30 Urlaubstagen, einer besonderen Feiertagsregelung und zusätzlichen finanziellen Zuwendungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld fördern wir Ihre Work-Life-Balance und bieten Ihnen langfristige Sicherheit durch pünktliche Gehaltszahlungen und Altersvorsorge. Werden Sie Teil eines offenen Teams, das sich leidenschaftlich für die Bildung und Betreuung von Kindern einsetzt und gemeinsam neue Strukturen gestaltet.
Kontaktdaten:
Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagogische:r Assistent:in oder Erzieher:in (m/w/d) in der Ev. Kita \"Mullewap\" Mohrkirch erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogische:r Assistent:in oder Erzieher:in (m/w/d) in der Ev. Kita \"Mullewap\" Mohrkirch mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
