Aus dem 2009 gestarteten Projekt "Luther leuchtet - Mehrgenerationenarbeit für Lübeck" ist längst ein wichtiges Profil der kirchlich-sozialen Arbeit der Kirchengemeinde Luther-Melanchthon im Stadtteil St. Lorenz-Süd geworden. Menschen aller Couleur sind hier eingeladen, in Projekten und Gruppen kreativ zu werden und sich ehrenamtlich zu engagieren.
Die Kirchengemeinde ist eine offene, lebendige Gemeinde, im Stadtteil gut vernetzt und über den Kirchturm hinaus sichtbar. Die Zusammenarbeit mit der, an der Lutherkirche befindlichen Gedenkstätte, der Kirchenmusik und der geistlichen Arbeit der Kirchengemeinde ermöglicht ein vielfältiges und teamfreudiges Wirken rund um die Lutherkirche.
Stelle eines/einer Koordinators/in (m/w/d)
- Kirchengemeinde Luther-Melanchthon in Lübeck
- nächstmöglichen Zeitpunkt
- Teilzeit
- unbefristet
- 3.989,00 bis 5.271,00 EUR brutto pro Monat
Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden
- Eine unbefristete Teilzeitstelle mit 20 Wochenstunden
- Eine abwechslungsreiche und innovative Tätigkeit, bei der Sie sich persönlich einbringen können
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem freundlichen und engagierten Team
- Vergütung nach TVKB
- Teilnahme am "JobRad"
Für Rückfragen steht Ihnen Pastorin Oldendorf gern zur Verfügung. Telefonnummer: 0151 5678 2338 Mailadresse: pastorin@luther-melanchthon.de
oder
Pastor Rose Telefonnummer: 0451/2928531 Mailadresse: pastor.rose@luther-melanchthon.de
Bewerbungsfrist: 02.10.2026
Wen wir brauchen
- Projektleitung und Koordinierung der Mehrgenerationen-Arbeit
in Abstimmung mit dem Pastorenteam und dem Kirchengemeinderat - Veranstaltungskoordinierung und -durchführung
- Ehrenamtskoordination
- Projektbezogene Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
- Vernetzungsarbeit im Stadtteil
- Mitarbeit beim Fundraising
Unsere Erwartungen
- Ein Fach- oder Hochschulstudium oder eine vergleichbare Berufsausbildung
- Kontakt- und Teamfähigkeit
- Kompetenz in Projektmanagement
- Kreativität und Offenheit für innovative, partizipative Projekte und Gruppen mit verschiedenen Altersgruppenverschiedenen Altersgruppen
- Eigenverantwortliche, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Flexibilität in der Arbeitszeit
- Kompetenz im Bereich Fundraising und Medienarbeit
- EDV-Kenntnisse
- Kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
- Flexibilität, Belastbarkeit und Teamgeist
Was sonst noch wichtig ist
Wir fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und die Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen sind in besonderem Maße aufgefordert, sich zu bewerben.
Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber der Nordkirche loyal verhalten, die evangelische Identität unserer Einrichtung achten und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.
Ihre Ansprechperson:
Bonnie JuleJaeger
Tel: 0451/7902252
Ein Angebot von: Nordkirche
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf www.stellenvermittlung-nordkirche.de.
Alle Stellenausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle Geschlechter. Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eine Bewerbung einzureichen.
Bitte geben Sie deshalb Ihre Schwerbehinderung in Ihrer Bewerbung an.
Tarif-Informationen
TV KB (Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche) https://vkdn-nordkirche.de/assets/content/doc/tarifvertraege_kat/TVKB_2024_Brosch_19%20noch%20einstellen.pdf
Benefits im Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche https://www.stellenvermittlung-nordkirche.de/TVKB_Benefits
KTD: Die aktuelle Fassung des Kirchlichen Tarifvertrags Diakonie https://gesundheit-soziales-hamburg.verdi.de/tarife/tarifvertrag-ktd
#J-18808-Ljbffr
Stelle eines/einer Koordinators/in (m/w/d) Arbeitgeber: Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland
Das Werk für Kindertageseinrichtungen des Ev.-Luth. Kirchenkreises Plön-Segeberg bietet Ihnen als Erzieher/in oder SPA in der Kita Glindenberg ein engagiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Sie aktiv an der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit mitwirken können. Mit 30 Urlaubstagen, einer besonderen Feiertagsregelung und zusätzlichen finanziellen Zuwendungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld fördern wir Ihre Work-Life-Balance und bieten Ihnen langfristige Sicherheit durch pünktliche Gehaltszahlungen und Altersvorsorge. Werden Sie Teil eines offenen Teams, das sich leidenschaftlich für die Bildung und Betreuung von Kindern einsetzt und gemeinsam neue Strukturen gestaltet.
Kontaktdaten:
Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland Recruiting-Team