Stellvertretende Geschäftsbereichsleitung Diakonie-Hilfswerk (w/m/d)

Stellvertretende Geschäftsbereichsleitung Diakonie-Hilfswerk (w/m/d)

Hamburg Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte aktiv die Weiterentwicklung des Diakonie Hilfswerks und führe ein engagiertes Team.
  • Unternehmen: Diakonisches Werk Hamburg - ein Ort, an dem du wirklich etwas bewirken kannst.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Engagierte Zusammenarbeit mit Behörden und Netzwerkpartnern in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen Unterschied für Menschen in besonderen Lebenslagen.
  • Qualifikationen: Hochschulstudium mit sozialpädagogischem Schwerpunkt und mehrjährige Leitungserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

  • Stellvertretende Geschäftsbereichsleitung Diakonie-Hilfswerk (w/m/d)
  • 100% Arbeitszeit - 39 Stunden/Woche

JOB-ID

  • HAMBU-28160
  • 22765 Hamburg
  • 01.02.2027

Gestalten Sie mit uns Zukunft.

Zum 01.02.2027 suchen wir für den Geschäftsbereich Hilfswerk des Diakonischen Werks Hamburg eine stellvertretende Geschäftsbereichsleitung (w/m/d).

Die unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) wird nach KTD E 12 sowie einer persönlichen Zulage vergütet.

Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe, in der Sie gemeinsam mit engagierten Leitungskräften die Weiterentwicklung des Diakonie Hilfswerks aktiv gestalten und einen wichtigen Beitrag für Menschen in besonderen Lebenslagen leisten.

  • Das sind Ihre Aufgaben
  • Als Mitglied des Leitungsteams gestalten Sie aktiv die strategische und organisatorische Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Hilfswerk.
  • Sie übernehmen Verantwortung in der Personalführung und unterstützen die Einrichtungsleitungen in der organisatorischen und konzeptionellen Führung der Einrichtungen.
  • Sie haben Anteil an der wirtschaftlichen Steuerung des Geschäftsbereichs einschließlich Budgetplanung, Wirtschaftsplanerstellung und Controlling.
  • Siebegleiten öffentliche Ausschreibungen, führen Verhandlungen mit Kostenträgern und gewinnen Drittmittel für bestehende und für neue Projekte.
  • Sie vertreten den Geschäftsbereich in Abstimmung mit der Geschäftsbereichsleitung gegenüber Behörden, Netzwerkpartnern und weiteren relevanten Akteuren.
  • Sie arbeiten eng mit den Leitungsgremien, Geschäftsbereichen und Stabsstellen des Diakonischen Werks Hamburg zusammen.
  • Das bringen Sie mit

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Master oder Diplom) mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder einen vergleichbaren Studienabschluss, der Sie für Leitungsaufgaben qualifiziert.

Sie bringen mehrjährige Leitungserfahrung sowie Kenntnisse in Personalführung, Finanzsteuerung und Organisationsentwicklung mit.

Sie bewegen sich sicher im Austausch mit Politik, Behörden und weiteren Kooperationspartnern und vertreten sozialpolitische Positionen engagiert und überzeugend.

Ihr Leitungsstil zeichnet sich durch Verbindlichkeit und Wertschätzung aus.

Sie kommunizieren klar, arbeiten strukturiert und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.

Sie verfügen über eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie einen sicheren Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen.

  • Das bieten wir
  • Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie (KTD)
  • 30 Tage Urlaub
  • freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Sonderzahlungen
  • Aus- und Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Job Rad
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kostenloses externes Beratungsangebot für Mitarbeitende
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Firmenlaptop
  • Firmenhandy
  • Mobiles Arbeiten / Homeoffice
  • Kontakt
  • Lisa Tittel
  • Tel: 040 30620-236 www. diakonie-hamburg. de
  • Ein Angebot von: Diakonisches Werk Hamburg

Alle Stellenausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle Geschlechter.

Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eine Bewerbung einzureichen.

Bitte geben Sie deshalb Ihre Schwerbehinderung in Ihrer Bewerbung an.

Tarif-Informationen

TV KB (Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche) https://vkdn-nordkirche. de/assets/content/doc/tarifvertraege_kat/TVKB_2024_Brosch_19%20noch%20einstellen. pdf

Benefits im Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche https://www. stellenvermittlung-nordkirche. de/TVKB_Benefits

KTD: Die aktuelle Fassung des Kirchlichen Tarifvertrags Diakonie https://gesundheit-soziales-hamburg. verdi. de/tarife/tarifvertrag-ktd

#J-18808-Ljbffr

Stellvertretende Geschäftsbereichsleitung Diakonie-Hilfswerk (w/m/d) Arbeitgeber: Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland

Das Diakonische Werk Hamburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer verantwortungsvollen Führungsposition aktiv zur Weiterentwicklung des Hilfswerks beizutragen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Sozialleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung. Zudem profitieren Sie von einer guten Verkehrsanbindung und der Option auf mobiles Arbeiten, was die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben erleichtert.

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Kontaktdaten:

Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende Geschäftsbereichsleitung Diakonie-Hilfswerk (w/m/d) erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Geschäftsbereichsleitung Diakonie-Hilfswerk (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Personalführung
Finanzsteuerung
Organisationsentwicklung
Budgetplanung
Wirtschaftsplanerstellung
Controlling

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.