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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: UnterstĂĽtze ein herzlichen Team und arbeite flexibel in einem angenehmen Umfeld.
- Arbeitgeber: Ein freundliches Team, das Wert auf langfristige Zusammenarbeit legt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Gehälter, Zuschläge für Nacht- und Wochenendarbeit sowie flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Dienstplan selbst und genieĂźe eine abwechslungsreiche Arbeit mit einer lieben Hundedame.
- Gewünschte Qualifikationen: Flexibilität, Teamgeist und die Bereitschaft, im Notfall einzuspringen.
- Andere Informationen: Gute Erreichbarkeit durch Ă–PNV und Autobahn A3.
Hallo liebe Assistentin, zur Verstärkung meines Teams suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere herzliche Assistentinnen. Du kannst gerne zwischen 12 oder 24 Stundenschichten wählen, die in der Regel abends um 19 Uhr oder morgens um 7 Uhr beginnen. Längere Schichten sind nur in Ausnahmefällen und daher unregelmäßig möglich. Eine Anstellung als Teilzeitkraft mit 4‑6 Tagen monatlich, was ein bis zwei Schichten pro Woche entspricht, wird von den Meisten bevorzugt.
Andere Modelle sind:
- Ein Minijob mit einem Arbeitstag monatlich.
- Kleine Teilzeitstelle mit 2‑3 Arbeitstagen monatlich.
- „Normale“ Teilzeitstelle mit 4‑6 Arbeitstagen monatlich.
- Große Teilzeitstelle mit 6‑8 Arbeitstagen monatlich.
- Vollzeitstelle mit 7‑8 Arbeitstagen monatlich.
Selbstverständlich kann die Anzahl der Tage deinen Bedürfnissen angepasst werden. Dafür rechnest du dir am Besten die Anzahl der Tage aus, die du min. an Gehalt benötigst und addierst davon noch ein bis zwei Tage monatlich zum Einspringen, denn es kann zum einen sein, dass der Monat mit 31 Tagen automatisch länger ist und zum anderen hat mir meine jahrelange Erfahrung gezeigt, dass mein Team mit 4 Vertretungstagen rechnen muss. Des Weiteren kannst du auch nach Möglichkeit die Anzahl der Tage deinen individuellen Ereignissen anpassen. Weiteres erkläre ich dir dabei telefonisch.
Wenn du mehr als einen Tag monatlich arbeitest, erhälst du zu deinem Einsteigergehalt in Höhe von 14,01 € pro Stunde attraktive Nacht‑, Wochenend‑ und Feiertagszuschläge! Da ich sehr an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bin, erhöht sich das Gehalt nach einem Jahr automatisch auf 15,30 € pro Stunde etc., weil das Stufenmodell sich an dem TVÖD orientiert. Gerne kannst du aber auch mehr Tage im Monat arbeiten. Dieser Umfang kannst du jedoch auch ohne Nachteile und schlechtes Gewissen jederzeit reduzieren, solltest du wider Erwarten merken, dass es dir zu viel wird.
Entweder gibst du deine Verfügbarkeiten völlig frei in Kombination mit den Kolleg_innen an, damit der gesamte Monat lückenlos besetzt ist, oder du legst dich bei deinen Verfügbarkeiten vorab auf bestimmte Tage fest und kannst dadurch weiter als in der Regel einen Monat im Voraus planen. Aktuell suche ich für jeden Sonntag 19:00 bis Montag 19:00 Uhr Verstärkung für das Team. Das entspricht einer Teilzeitstelle mit 4‑6 Tagen monatlich. Attraktiv sind hierbei die Wochenend‑ und Nachtzuschläge. Zusätzlich wird ein weiterer Wochentag benötigt, an dem du im Krankheitsfall deine Kolleg_innen vertreten kannst.
Damit daraus also keine 48‑Stunden-Schicht wird, suche ich also für die Vertretung ab Mittwoch einen möglichen Tag. Such dir am Besten 2‑3 Tage pro Woche (ein Tag zur möglichen Urlaubs‑ bzw. ein Tag zur Krankheitvertretung oder zum Tausch) und los geht’s! Gerne können wir in einem Telefonat vorab die Rahmenbedingungen und eventuell deine Fragen klären. Außerdem sage ich dir dann gerne, welche Tage momentan zu besetzen sind – bitte wähle schon mal einen Präferenztag (Montag, Dienstag etc.) sowie einen weiteren Ersatz‑ bzw. Bereitschaftstag. Alternativ kannst du an einem Wochenendjob mit attraktiven Zuschlägen daraus machen und hast folglich frei, wenn andere arbeiten müssen. Die „gewonne“ Zeit kannst du dann z. B. für schnellere Behördengänge oder Arzttermine nutzen – also ist es eine Win‑Win‑Win‑Situation. Honorarkräfte können leider nicht angestellt werden.
Im Idealfall solltest du sein / haben:
- flexibel
- Die Bereitschaft, im Notfall einzuspringen.
- 28 Jahre oder älter
- Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit
- Eine aktive, offene und anpassungsfähige Einstellung und mit Herz bei der Sache
- Den FĂĽhrerschein und sichere Fahrpraxis mit einem Schaltwagen, explizit VW Caddy
- Körperlich belastbar, denn du musst mich (35 kg) ab und zu problemlos tragen können
- Eigene Tiere können nicht in den Dienst mitgenommen werden
Hier erwarten dich:
- Eine verschmuste, liebe Hundedame!
- Eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit in angenehmer Arbeitsatmosphäre
- Ein eigener Assistenzbereich mit hellem Zimmer, Flur, kleiner KĂĽche und groĂźem Bad
- Ein Dienstplan, den du größtenteils mitbestimmen kannst und der drei Wochen vorab erstellt wird – später kannst du dennoch Dienste tauschen.
- Die Möglichkeit, mich ggf. auf Reisen zu begleiten
- Gute Erreichbarkeit durch ÖPNV‑Anbindung und an die Autobahn A3
Wenn du Interesse hast, freue ich mich auf eine Kurzbewerbung an …
GruĂź Janine
Job mit Pep Arbeitgeber: Stellenwerk
Kontaktperson:
Stellenwerk HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Job mit Pep
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt anzurufen und Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Team sind oder ähnliche Erfahrungen gemacht haben. Empfehlungen können oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Telefonat vor! Überlege dir im Voraus, welche Fragen du hast und was du über die Stelle wissen möchtest. So kommst du selbstbewusst rüber und zeigst, dass du gut informiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! Das macht es einfacher fĂĽr uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. AuĂźerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt ĂĽbermittelt werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Job mit Pep
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Klarheit ist King!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide es, zu viele Fachbegriffe zu nutzen. So können wir dich besser verstehen!
Zeig deine Flexibilität!: Da wir ein flexibles Team suchen, erwähne in deiner Bewerbung, wie du dich an verschiedene Schichten anpassen kannst. Das zeigt uns, dass du bereit bist, im Notfall einzuspringen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell von uns zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellenwerk vorbereitest
✨Mach dich mit der Stellenbeschreibung vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und achte auf die spezifischen Anforderungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den gesuchten Eigenschaften passen und bereite Beispiele vor, die das zeigen.
✨Flexibilität betonen
Da Flexibilität ein wichtiger Punkt in dieser Position ist, solltest du im Interview betonen, dass du bereit bist, auch kurzfristig einzuspringen. Überlege dir vorher, welche Tage du anbieten kannst und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Arbeitgeber stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr ĂĽber die Arbeitsbedingungen und das Team zu erfahren. Fragen zu den Schichten oder zur Teamdynamik sind hier besonders relevant.
✨Persönliche Note einbringen
Zeige deine herzliche und offene Persönlichkeit im Interview. Da es um eine Assistenzstelle geht, ist es wichtig, dass du sympathisch und anpassungsfähig wirkst. Ein freundliches Lächeln und eine positive Einstellung können viel bewirken!
