Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und administriere die Exchange-Server-Infrastruktur und unterstütze bei technischen Störungen.
- Unternehmen: Stellenwert GmbH & Co. KG, eine erfahrene Personalberatung im IT-Bereich.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Zielgerichtetes Onboarding und zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der IT weiter.
- Qualifikationen: Abschluss als Fachinformatiker oder vergleichbare Erfahrung, Teamfähigkeit und analytisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Stellenwert GmbH & Co. KG ist eine auf die IT und Digitalisierung spezialisierte Personalberatung für Fach- und Führungskräfte. Wir verfügen über langfristige Erfahrung in der Personalberatung und ein vielfältiges Netzwerk im Nordwesten. Für ein Unternehmen in Oldenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen System Engineer – Exchange (m/w/d).
Deine Aufgaben:
- Verwalten und Administrieren der Exchange-Server-Infrastruktur als Bestandteil des Cloud-Arbeitsplatzes
- Agieren als Ansprechpartner für Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support sowie Durchführen umfassender Fehleranalysen, um technische Probleme schnell zu identifizieren und zu beheben
- Umsetzen kontinuierlicher Verbesserungsmaßnahmen und Sicherstellen einer sorgfältigen Dokumentation aller IT-Prozesse und Systeme
Dein Profil:
- Abschluss einer Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration oder vergleichbare relevante Berufserfahrung
- Grundlegende Kenntnisse in Citrix- und Microsoft-Terminal-Server-Technologien
- Teamfähigkeit, Flexibilität sowie analytisches und konzeptionelles Denken
- Engagiertes, teamorientiertes und serviceorientiertes Handeln
Deine Benefits:
- Zielgerichtetes Onboarding mit enger Probezeitbegleitung
- Bis zu 80 % mobiles Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
- Vielfältige Arbeitsumgebung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportangebote
- Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung
- Umfangreiches Angebot an verschiedenen Sozialleistungen
System Engineer – Exchange (m/w/d) Arbeitgeber: Stellenwert GmbH & Co. KG
Als führender IT-Dienstleister für den öffentlichen Sektor bietet unser Auftraggeber eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung ausgerichtet ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu 80 % mobil zu arbeiten, fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und legt großen Wert auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung, offener Kommunikation und einem starken Fokus auf Qualität und Kundenorientierung, was es zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
Stellenwert GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so System Engineer – Exchange (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Stellenwert GmbH & Co. KG bewerben
Viele Unternehmen, wie Stellenwert GmbH & Co. KG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um System Engineer – Exchange (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Stellenwert GmbH & Co. KG und die ausgeschriebene Position System Engineer – Exchange (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stellenwert GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Stellenwert GmbH & Co. KG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
