Mitarbeiter im Bereich Hygieneorganisation (m / w / d)Stepke-KiTas

Stepke ist ein schnell wachsender, bundesweiter Betreiber von Kindertagesstätten. Alle Stepke-KiTas bieten eine bis ins Detail pädagogisch durchdachte und liebevoll gestaltete Raumausstattung. Alle unsere Einrichtungen verfügen über einen hervorragenden technischen Standard sowie einen guten Personalschlüssel. Unseren Erfolg verdanken wir maßgeblich unseren Mitarbeitern, die den hohen Qualitätsstandard unseres pädagogischen Konzepts täglich in die Praxis umsetzen. Aufgrund unseres starken Wachstums sind wir stetig auf der Suche nach Verstärkung für unsere KiTa-Teams.

Für unser Regionalbüro in Köln suchen wir ab sofort einen Hygienemanager in Teilzeit (30 Std. / Woche).

Ihre Aufgaben umfassen:

• Einführung der Hygienestandards an den Kita Standorten
• Verwaltung und Organisation des Hygiene Equipments, Reinigungsmittel mit Mängelmanagement
• Organisation der jährlichen Grundreinigungen an den KiTa Standorten
• Durchführung von internen Audits sowie Kontrolle der Hygienestandards der KiTa Standorte
• Einarbeitung der Reinigungskräfte (Hygiene-Schulung, Produktunterweisung) mit Wirksamkeitsprüfung
• Unterweisung der pädagogischen Kräfte (hygienische Räume)
• Bedarfsermittlung und Verwaltung der Spendersysteme sowie Unterstützung der Einräumphase der KiTa-Neueröffnungen
• Durchführung, Koordinierung, Aufzeichnung und Auswertungen von Dokumentationen
• Fortbildungen oder Schulungen im Hygiene Bereich wünschenswert
• Strukturierte, zielgerichtete und zuverlässige Arbeitsweise
• Gute kommunikative Fähigkeiten für den Austausch mit internen Abteilungen und externen Geschäftspartnern
• Belastbarkeit und Flexibilität für die gleichzeitige Bearbeitung mehrerer Vorgänge
• Schnelle Auffassungsgabe sowie die Fähigkeit zum vernetzten Denken
• Anwendungskenntnisse MS Office

Stepke als engagierter Arbeitgeber bietet seinen Mitarbeitern eine enge praxisorientierte Begleitung in einem sicheren Arbeitsverhältnis mit attraktiven Konditionen:

• Eine unbefristete Anstellung
• Ein familiäres Arbeitsklima und flache Hierarchien
• Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club
• Eine Shopping-Card mit einem Monatsguthaben von 50 €
• Eine individuelle, private Betriebsrente
• Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer
• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten aufgrund unserer starken Expansion

Wir verstehen uns als Dienstleister an Kindern und Eltern. Wir bieten in unseren Einrichtungen flexible Öffnungszeiten an und legen viel Wert auf eine optimale Betreuung der Kinder, die individuelle Förderung, englischsprachige Angebote, viel Bewegung, Naturerfahrungen an Wald- und Wiesentagen und eine gesunde, vielseitige Ernährung aus eigener Küche einschließt.

Der wichtigste Grundsatz unserer Pädagogik besteht darin, das Kind als Person ernst zu nehmen. Wir arbeiten nach Best-Practice Ansätzen und leben eine kindzentrierte Haltung. Wir sehen es als unsere Aufgabe, unsere Konzeption regelmäßig auf Aktualität zu überprüfen und anzupassen. Wir als Träger stellen dafür alle nötigen Fachkräfte und Ressourcen zur Verfügung.

Wenn Sie mit Spaß und Engagement an der Umsetzung eines innovativen Konzeptes mitarbeiten möchten, wenn Sie das großzügige Raumkonzept mitgestalten möchten, wenn Sie neigungsorientiert arbeiten möchten, wenn Sie Ihre Motivation und Ihre Fachkompetenz einbringen und für Kinder, Eltern und Kollegium Verlässlichkeit schaffen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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