Auf einen Blick
- Aufgaben: Fördern Sie die Lebensqualität älterer Menschen durch hochwertige Pflege und Betreuung.
- Unternehmen: Stephanus St. Elisabeth-Stift – eine grüne Oase in der Stadt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie das Leben von Menschen und erleben Sie Gemeinschaft und Events.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegekräfte oder Auszubildende kurz vor Abschluss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Herzlich willkommen beim Stephanus St. Elisabeth-Stift. Hinter der ehrwürdigen Fassade verbirgt sich unser weitläufiger Garten – eine grüne Oase mitten in der Stadt. Das Haus erstreckt sich über 5 Etagen und bietet insgesamt bis zu 100 älteren und pflegebedürftigen Menschen ein tolles Zuhause. Von unseren insgesamt 84 vollstationären Plätzen dienen 22 der jungen Pflege sowie 18 Plätze der Pflege von Menschen mit Demenz.
In der Pflege geht es um mehr als eine gewissenhafte und hochwertige Betreuung. Sie sind examinierte:r Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in mit Berufserfahrung oder befinden sich aktuell am Ende Ihrer Ausbildung. Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden.
- Attraktive Vergütung: Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO, inkl. Jahressonderzahlung & vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge: Arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung bei der EZVK
- Corporate Benefits: Rabatte auf Sport, Mode, Freizeit & Technik namhafter Anbieter
- Faire Zuschläge: Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind selbstverständlich
- Finanzielle Absicherung: Krankengeldzuschuss, Kinderzulagen & weitere Unterstützungen für jede Lebensphase
- Gemeinschaft & Events: Kirchliche Traditionen, Feste, Teamtage & Ausflüge für gemeinsame Erlebnisse
- Gesundheitsförderung: Vorsorgeuntersuchungen, HUMANOO-App, Zuschüsse für Brille & Zahnersatz, Gesundheitsticket (80 €/Jahr)
- Karriere & Entwicklung: Regelmäßige Mitarbeitergespräche & Weiterbildung an der Stephanus-Akademie oder externen Partnern
- Langfristige Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine stabile Zusammenarbeit
- Moderne Arbeitsumgebung: Zeitgemäße Ausstattung & angenehmes Arbeitsklima
- Nachhaltigkeit: Regionale & umweltfreundliche Aktivitäten sowie nachhaltige Produkte
- Unterstützung bei Umzug & Familie: Hilfe bei der Suche nach Wohnraum, Kita- oder Schulplätzen
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, verlässliche Dienstpläne & Zeitwertkonten
- Zusätzliche freie Tage: An Weihnachten & Silvester sowie Sabbaticals & Sonderurlaub für besondere Lebensphasen
Sie bringen Ihre Erfahrung und Ihr Fachwissen in themenbezogene Qualitätszirkel ein, nehmen gern und regelmäßig an Fortbildungen teil und helfen mit, die Qualität der Pflege auf einem hohen Niveau zu halten. Sie fördern die Lebensqualität von Menschen auf fachlicher und sozialer Ebene. Um die nötige Zeit für eine ganzheitliche und umfassende Pflege zu haben, dokumentieren Sie bei uns mit dem elektronischen Dokumentationssystem DAN, mit dem wir Sie natürlich umfassend vertraut machen.
Pflegefachkraft In Pflege Und Betreuung Arbeitgeber: Stephanus St. Elisabeth-Stift
Das Stephanus St. Elisabeth-Stift ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsatmosphäre fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch regelmäßige Fortbildungen und einem unbefristeten Arbeitsvertrag sorgt die Einrichtung für langfristige Sicherheit und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von einer modernen Arbeitsumgebung inmitten des lebendigen Prenzlauer Bergs, wo Gemeinschaft und Teamgeist großgeschrieben werden.
Kontaktdaten:
Stephanus St. Elisabeth-Stift Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft In Pflege Und Betreuung erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Veranstaltungen oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Einrichtungen wie das Stephanus St. Elisabeth-Stift zu und frage nach offenen Positionen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, wie du die Lebensqualität von Menschen fördern kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und wer weiß, vielleicht bist du schon bald Teil unseres tollen Teams!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft In Pflege Und Betreuung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung zum Ausdruck.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Ob du nun in der Altenpflege oder in der Betreuung von Menschen mit Demenz gearbeitet hast, wir wollen wissen, was du mitbringst!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stephanus St. Elisabeth-Stift vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Stephanus St. Elisabeth-Stift verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Werte und die Philosophie der Einrichtung. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich mit der Organisation identifizierst und ihre Mission verstehst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du die Lebensqualität der Bewohner gefördert hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Teamkultur sind immer gut!
✨Sei authentisch und zeige Empathie
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Sei während des Interviews du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Pflege. Lass den Interviewer spüren, dass dir das Wohl der Menschen am Herzen liegt und dass du bereit bist, dich für ihre Bedürfnisse einzusetzen.
