Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in ihrer Entwicklung und gestalte ihren Kita-Alltag kreativ und einfühlsam.
- Unternehmen: Stephanus, eine traditionsreiche Einrichtung mit Herz und Gemeinschaftssinn.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliches Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und finanzielle Sicherheit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für kreative Ideen und persönliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in und Empathie für Kinder.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29700 - 36300 € pro Jahr.
Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber!
Deine Benefits
- Fachliche Entwicklung & Weiterbildung: Unsere Kitas bieten nicht nur den Kindern viel Raum zur Entfaltung – auch Sie persönlich erwartet ab dem ersten Tag bei uns ein Lernumfeld, in dem Sie sich fachlich weiterentwickeln, Ihre pädagogische Expertise vertiefen und bereichsübergreifende Kompetenzen erwerben können. Wir freuen uns, Sie genau da zu unterstützen, wo Ihre individuellen Stärken und Interessen liegen und bieten Ihnen fachspezifische Fort- und Weiterbildungskurse an unserer Stephanus-Akademie oder bei externen Partnerinnen und Partnern an.
- Finanzielle Vorteile: Ihre Expertise und Ihr Engagement für die Arbeit in der Kita begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie eine Jahressonderzahlung oder vermögenswirksame Leistungen zählen. Zudem bieten wir Ihnen für jede Lebensphase die passende finanzielle Sicherheit: vom Krankengeldzuschuss bis zu Kinderzulagen. Und mit Corporate Benefits erhalten Sie Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik.
Deine Aufgaben
Direkt an der historischen Stadtmauer Templins liegt unsere schöne Kita Eulennest. Zwischen 06:30 und 17:00 Uhr begleiten wir mit viel Freude rund 52 Kinder durch ihren Kita-Alltag. Damit wir gemeinsam für die Kinder da sein können, bringen Sie die Bereitschaft zu Früh- und Spätdiensten mit. Ihr Einsatzschwerpunkt liegt bei unseren über dreijährigen Kindern. Nach dem offenen Konzept arbeiten wir gruppenübergreifend und schaffen Freiräume, in denen sich die Kinder individuell entwickeln, eigene Erfahrungen sammeln und die Welt selbstbewusst entdecken können. Mit Fantasie und einem Lachen bringen Sie Ihren grünen Daumen in der pädagogischen Gartenarbeit ein. Der Gedanke der Inklusion liegt Ihnen am Herzen – Sie fördern die sozialen und persönlichen Kompetenzen eines jeden Kindes. Sie bringen Ihre Persönlichkeit und Ihre Leidenschaft für Ihren Job sowie Ihre Ideen bei der Weiterentwicklung unserer Konzeption ein.
Dein Profil
Sie haben eine Ausbildung zur*zum staatlich anerkannten Erzieher*in abgeschlossen. Sie haben ein Gespür für die individuellen Stärken der Kinder und möchten diese mit viel Kreativität und Initiative fördern. Empathie, Respekt, ein offenes Kommunikationsklima und ein wertschätzender Umgang prägen Ihre Arbeit – mit Kindern, Kolleg*innen und Familien. Sie tragen unser christliches Menschenbild sowie unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden.
Evangelische Kindertagesstätte Eulennest – Teil-/Vollzeit Arbeitgeber: Stephanus Werkstaetten
Stephanus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur auf eine lange Tradition zurückblickt, sondern auch aktiv die Zukunft der Gesellschaft mitgestaltet. In einem unterstützenden und inklusiven Arbeitsumfeld bieten wir Ihnen unbefristete Verträge, übertarifliche Vergütungen sowie umfassende Gesundheits- und Vorsorgeleistungen. Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, sich in einer Schlüsselposition weiterzuentwickeln und innovative gastronomische Konzepte zu gestalten, während sie Teil eines engagierten Teams sind, das sich für Menschlichkeit und Nachhaltigkeit einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Evangelische Kindertagesstätte Eulennest – Teil-/Vollzeit erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stephanus Werkstaetten haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Evangelische Kindertagesstätte Eulennest – Teil-/Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stephanus Werkstaetten zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stephanus Werkstaetten vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
