Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere ein Team und fördere die Zusammenarbeit für Menschen mit Beeinträchtigung.
- Unternehmen: Engagiertes Unternehmen mit Fokus auf soziale Verantwortung und Teamarbeit.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliches Gehalt, Urlaubstage und Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen im Leben von Menschen und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Führungserfahrung und Empathie für Menschen mit Beeinträchtigung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Finanzielle Vorteile
Ihre Expertise und Ihr Engagement begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie eine Jahressonderzahlung oder vermögenswirksame Leistungen zählen. Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind für uns selbstverständlich. Zudem bieten wir Ihnen für jede Lebensphase die passende finanzielle Sicherheit: vom Krankengeldzuschuss bis zu Kinderzulagen. Mit Corporate Benefits erhalten Sie Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik.
Urlaub
Wir alle wissen, wie wichtig regelmäßige Auszeiten vom Job sind und wie gut sie tun, um neue Kraft und Energie zu sammeln. Ergänzend zu Ihren jährlichen Urlaubstagen fördern wir daher aktiv Ihre freie Zeit durch Angebote wie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester, Sabbaticals oder Sonderurlaube für private Anlässe oder Herausforderungen in verschiedenen Lebensphasen bspw. für die Kinderbetreuung oder Pflege von Angehörigen.
Deine Aufgaben
- Sie sind das Bindeglied zwischen Werkstattleitung und Gruppenleitungen und verantworten einen Bereich mit 8 Mitarbeitenden und ca. 40 Menschen mit Beeinträchtigung.
- Sie übernehmen organisatorische, personelle und betriebswirtschaftliche Fachverantwortung und fördern eine gute Zusammenarbeit im Team.
- Gemeinsam mit der Leitung entscheiden Sie über Prozessverbesserungen, Ersatz- und Neuinvestitionen in Ihrem Bereich und repräsentieren die Werkstattarbeit nach außen.
- Sie pflegen den Kontakt zu Kund*innen, nehmen Aufträge entgegen, kalkulieren und organisieren den Produktionsablauf.
- Sie stellen sicher, dass die Produktion qualitativ hochwertig und termingerecht erfolgt.
- Als Ansprechpartner*in für die organisatorischen Angelegenheiten und in Abstimmung mit dem Sozialen Dienst setzen Sie die Beschäftigten in den Arbeitsgruppen ein, wirken bei der Erstellung von Rehabilitationsplänen mit und fördern die berufliche Entwicklung.
Dein Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene handwerklich/technische Ausbildung oder haben ein Studium bzw. einen Meisterabschluss.
- Sie bringen Berufserfahrung und erste Führungserfahrung mit – und haben ein gutes Gespür für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge.
- Vorteilhaft ist eine sonderpädagogische Zusatzqualifikation bzw. eine Qualifikation zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung oder die Bereitschaft, diese innerhalb der Dienstzeit berufsbegleitend zu erwerben.
- Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung, Kund*innen und Kolleg*innen und zeichnen sich durch Offenheit, Empathie und Wertschätzung aus.
- Sie sind mit den gängigen MS-Office-Programmen vertraut und besitzen wünschenswert einen Führerschein der Klasse B.
- Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden.
Gruppenkoordinator*in - Industrieverpackung - WfbM Spandau Arbeitgeber: Stephanus Werkstaetten
Als Gruppenkoordinator*in in der WfbM Spandau profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Gehaltsstrukturen und umfangreichen Zusatzleistungen, die Ihre finanzielle Sicherheit in jeder Lebensphase unterstützen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, persönliche Entwicklung und bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an Prozessverbesserungen mitzuwirken, während Sie gleichzeitig einen positiven Einfluss auf das Leben von Menschen mit Beeinträchtigung ausüben. Genießen Sie zudem flexible Urlaubsregelungen und zahlreiche Vergünstigungen durch Corporate Benefits, die Ihren Alltag bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenkoordinator*in - Industrieverpackung - WfbM Spandau erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stephanus Werkstaetten haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenkoordinator*in - Industrieverpackung - WfbM Spandau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stephanus Werkstaetten zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stephanus Werkstaetten vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
