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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kinder in der Waldhofkita und fördere ihre individuelle Entwicklung.
- Arbeitgeber: Stephanus, ein Ort für Menschlichkeit und Gemeinschaft seit über 140 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliches Gehalt, finanzielle Sicherheit und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesellschaft aktiv mit und arbeite inklusiv.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Erziehung oder vergleichbare Qualifikation, Empathie und Kreativität.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber!
Deine Benefits
- Familie: Familie ist für uns ein wertvolles Gut. Wir freuen uns auf Ihren Nachwuchs und heißen ihn gerne willkommen, nicht nur mit einer Willkommensüberraschung. Für besondere familiäre Anlässe wie Hochzeit, Geburt, Konfirmation, Beerdigung und Taufe erhalten Sie von uns selbstverständlich freie Tage.
- Finanzielle Vorteile: Ihre Expertise und Ihr Engagement begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie eine Jahressonderzahlung oder vermögenswirksame Leistungen zählen. Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind für uns selbstverständlich. Zudem bieten wir Ihnen für jede Lebensphase die passende finanzielle Sicherheit: vom Krankengeldzuschuss bis zu Kinderzulagen. Und mit Corporate Benefits erhalten Sie Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik.
Deine Aufgaben
In der Zeit von 06.30 bis 16.30 Uhr betreuen Sie gemeinsam mit dem Team der Waldhofkita 80 Kinder mit und ohne Förderbedarf. Sie arbeiten in der Kernzeit gruppenorientiert mit festen Kleinteams, geben unseren Kindern Raum für eine eigenständige Entwicklung und ermutigen sie dazu, die Welt selbstbewusst zu entdecken. Der Gedanke der Inklusion liegt Ihnen am Herzen – Sie fördern die sozialen und persönlichen Kompetenzen eines jeden Kindes. Sie bringen Ihre Persönlichkeit, Ihre Leidenschaft für Ihren Job und Ihre Ideen bei der Weiterentwicklung unserer Konzeption ein.
Dein Profil
Zur Umsetzung der integrativen Arbeit in unserer Kita haben Sie eine Ausbildung im Bereich Erziehung mit Zusatzqualifikation zur Integrationsfachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Heilpädagogik) abgeschlossen. Gern können Sie die Zusatzqualifizierung während Ihrer Tätigkeit bei uns absolvieren. Sie haben ein Gespür für die individuellen Stärken der Kinder und möchten diese mit viel Kreativität und Initiative fördern. Empathie, Respekt, ein offenes Kommunikationsklima und ein wertschätzender Umgang prägen Ihre Arbeit mit Kindern, Kolleg*innen und Familien. Sie tragen unser christliches Menschenbild sowie unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden.
Integrationserzieher*in / HEP - Waldhofkita Templin Arbeitgeber: Stephanus Werkstaetten
Kontaktperson:
Stephanus Werkstaetten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Integrationserzieher*in / HEP - Waldhofkita Templin
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Leuten in der Branche zu sprechen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich um Erziehung und Integration drehen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich sichtbar! Teile deine Ideen und Erfahrungen auf sozialen Medien oder in Fachgruppen. Zeige, dass du leidenschaftlich über Inklusion und die Entwicklung von Kindern bist. Das kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben, wenn eine Stelle frei wird.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir freuen uns darauf, mehr über dich zu erfahren und wie du unser Team bereichern kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Kita und unsere Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt zu uns passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Integrationserzieher*in / HEP - Waldhofkita Templin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle brennst.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Waldhofkita an. Erkläre, warum du gerade hier arbeiten möchtest und wie du zur inklusiven Arbeit beitragen kannst.
Zeig deine Qualifikationen!: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar darstellst. Wir suchen nach deinem Engagement und deiner Leidenschaft für die integrative Arbeit mit Kindern.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So hast du die besten Chancen, dass wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten und uns auf ein Kennenlernen freuen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stephanus Werkstaetten vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Organisation
Informiere dich über die Werte und die Mission von Stephanus. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Menschlichkeit und Empathie verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder mit unterschiedlichen Bedürfnissen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Inklusion klar zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erkläre, warum dir die Förderung ihrer individuellen Stärken am Herzen liegt und wie du Kreativität in deine pädagogische Arbeit einbringst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung und passt gut zu den Werten von Stephanus.