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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft des Qualitätsmanagements in der Jugend- und Eingliederungshilfe.
- Arbeitgeber: Stephanus, ein Ort für Menschlichkeit seit über 140 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliches Gehalt, Gesundheitsmanagement und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Verbesserung der sozialen Angebote bei und entwickle deine Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Qualitätsmanagement und Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Grundlagen.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist.
Deine Benefits:
- Finanzielle Vorteile: Ihre Expertise und Ihr Engagement begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie eine Jahressonderzahlung oder vermögenswirksame Leistungen zählen. Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind für uns selbstverständlich.
- Gesundheit & Vorsorge: Als Arbeitgeber verfolgen wir immer das Ziel, dass es Ihnen physisch und psychisch rundum gut geht. Um Sie hierbei bestmöglich zu unterstützen, bieten wir Ihnen zusätzlich zu unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement viele verschiedene Leistungen.
- Vereinbarkeit von Privatleben & Beruf: Wir wissen, dass ihr Privatleben eine Planbarkeit braucht. Genau deshalb fördern wir aktiv Ihre Work-Life-Balance mit verlässlichen Dienstplänen für mehr Planungssicherheit, einer 5-Tage-Woche sowie freien Tagen zu besonderen Anlässen.
Deine Aufgaben:
- Gemeinsam gestalten wir die Zukunft unseres Qualitätsmanagements in der Jugend- und Eingliederungshilfe. Im Fokus steht die strategische Weiterentwicklung unserer Qualitätsprozesse, um Teilhabe nachhaltig zu fördern, pädagogische Qualität zu sichern und unsere Organisation kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Im Rahmen interner Audits in den Angeboten der Jugend- und Eingliederungshilfe überprüfen und sichern Sie die fachlichen Standards und gesetzliche Vorgaben.
- Mit dem Aufbau, der Umsetzung und der Steuerung eines Kennzahlensystems im Qualitätsmanagement sorgen Sie für Transparenz und Nachvollziehbarkeit.
- Wirkungsanalysen werden von Ihnen entwickelt und fortlaufend optimiert, um die Wirksamkeit sozialer Angebote messbar zu machen.
- Unter Berücksichtigung von SGB VIII, SGB IX und BTHG werden von Ihnen bestehende pädagogische Konzepte evaluiert und fachlich weiterentwickelt.
- Zum Aufgabenfeld gehört außerdem Ihre seiterseits die Beratung von Geschäftsbereichsleitungen und Führungskräften hinsichtlich Qualitätsstandards, Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung.
- An der Implementierung neuer Qualitäts- und Prozessstandards in den Einrichtungen wirken Sie aktiv mit und sorgen für eine nachhaltige Umsetzung.
Dein Profil:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise in der Jugendhilfe und/oder Eingliederungshilfe, ist vorhanden.
- Fundierte Kenntnis der relevanten gesetzlichen Grundlagen, insbesondere SGB VIII, SGB IX und BTHG, bringen Sie mit.
- Erfahrung in Auditierung, Prozessanalyse und Konzeptbewertung zählt zu Ihren Stärken.
- Mit Wirkungsorientierung, Kennzahlensystemen und Evaluation gehen Sie sicher und analytisch um.
- Über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Sozialmanagement, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaft, Rehabilitationspädagogik, Qualitätsmanagement oder eine vergleichbare Fachrichtung) verfügen Sie.
- Im Rahmen des Einsatzes in den Einrichtungen in Berlin und Brandenburg agieren Sie kommunikativ und beratungsstark.
- Ein Führerschein der Klasse B ist dafür erforderlich - ein Poolfahrzeug steht zur Verfügung.
Qualitätsmanager*in Jugendhilfe & Eingliederungshilfe Arbeitgeber: Stephanus Werkstaetten
Kontaktperson:
Stephanus Werkstaetten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Qualitätsmanager*in Jugendhilfe & Eingliederungshilfe
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement konkret einbringen kannst. Zeige, dass du die Werte von Stephanus teilst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unsere Unternehmenskultur und Benefits, die dir helfen, die richtige Entscheidung zu treffen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Zeige dein Interesse, indem du nach dem Gespräch nachhakst und dich für die Möglichkeit bedankst, Teil des Auswahlprozesses zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Qualitätsmanager*in Jugendhilfe & Eingliederungshilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Jugendhilfe und Qualitätsmanagement in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Qualitätsprozesse erfolgreich gestaltet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text hinterlässt einen positiven Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stephanus Werkstaetten vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über Stephanus und deren Werte zu erfahren. Schau dir ihre Projekte und Initiativen an, besonders im Bereich der Jugendhilfe und Eingliederungshilfe. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement verdeutlichen. Sei bereit, über deine Erfolge bei der Implementierung von Qualitätsstandards oder der Durchführung von Audits zu sprechen. Konkrete Beispiele machen deinen Beitrag greifbarer.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Qualitätsmanagement oder den Erwartungen an die neue Position sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Sei authentisch und empathisch
In einem sozialen Umfeld wie der Jugendhilfe ist Empathie entscheidend. Zeige deine menschliche Seite und wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst. Authentizität wird geschätzt und kann dir helfen, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.