Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Küchenbetrieb und sorge für eine hochwertige Gemeinschaftsverpflegung.
- Unternehmen: Seniorenzentrum Elisabeth Diakoniewerk in Berlin-Pankow mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Unterstützung bei der Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Angebote für Sabbaticals.
- Warum dieser Job: Gestalte die Küche mit Sinn und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung und Führungsstärke erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Du willst Küche nicht nur organisieren, sondern mit Sinn gestalten? Du möchtest ein Team führen und gleichzeitig dafür sorgen, dass Menschen täglich gut versorgt werden? Dann werde Teil von Stephanus und übernimm Verantwortung als Küchenleitung im Seniorenzentrum Elisabeth Diakoniwerk Niederschönhausen in Berlin-Pankow.
In dieser verantwortungsvollen Position leitest du den gesamten Küchenbetrieb und stellst eine hochwertige Gemeinschaftsverpflegung sicher:
- Gesamtverantwortung für den Küchenbetrieb und das Küchenteam (ca. 10 Personen)
- Sicherstellung stabiler Produktions- und Versorgungsprozesse
- Steuerung der Speiseplanung und Produktionsorganisation
- Umsetzung und Kontrolle von HACCP- und Hygienestandards
- Verantwortung für Warenwirtschaft, Einkauf und Lagerführung
- Steuerung von Kosten, Kalkulation und Monatsabschlüssen
Du arbeitest überwiegend im Frühdienst (ca. 6:00–14:00 Uhr) und führst dein Team im Tagesgeschäft.
Du bist Führungskraft mit Leidenschaft für Gemeinschaftsverpflegung und bringst Erfahrung sowie Organisationstalent mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Koch / Köchin
- Mehrjährige Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung mit Führungsverantwortung
- Kenntnisse in Seniorenernährung und Mehrzielgruppenversorgung
- Sicherer Umgang mit HACCP, Hygiene und Lebensmittelsicherheit
- Erfahrung in Kostensteuerung, Kalkulation und Warenwirtschaft
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und Führungskompetenz
- Teamorientierung und Identifikation mit dem christlichen Menschenbild von Stephanus
Ob Familienevents, Gartenarbeit, Sport oder ein Restaurantbesuch – in Ihrem privaten Alltag freuen Sie sich auf viele verschiedene Erlebnisse, Termine und Ereignisse. Und dafür muss genug Zeit bleiben! Genau deshalb fördern wir aktiv Ihre Work-Life-Balance mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen, flexiblen Arbeitszeiten und Zeitwertkonten sowie freien Tagen zu besonderen Anlässen. Zudem können Sie gern flexibel aus dem Homeoffice oder auch mobil arbeiten.
Wir alle wissen, wie wichtig regelmäßige Auszeiten vom Job sind und wie gut sie tun, um neue Kraft und Energie zu sammeln. Ergänzend zu Ihren jährlichen Urlaubstagen fördern wir daher aktiv Ihre freie Zeit durch Angebote wie Sabbaticals oder Sonderurlaube für private Anlässe oder Herausforderungen in verschiedenen Lebensphasen bspw. für die Kinderbetreuung oder Pflege von Angehörigen.
Dann freuen wir uns schon sehr auf Ihre Bewerbung - schnell und einfach über den Button "Jetzt Bewerben". Wir werden Ihre Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und uns dann bei Ihnen melden.
Küchenleitung – Seniorenzentrum Elisabeth Diakoniewerk - Berlin-Pankow Arbeitgeber: Stephanus - Zentrale Dienste gGmbH
Das Seniorenzentrum Elisabeth Diakoniewerk in Berlin-Pankow bietet eine sinnstiftende Arbeitsumgebung, in der Sie als Küchenleitung nicht nur ein Team führen, sondern auch aktiv zur hochwertigen Versorgung von Menschen beitragen können. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, flexiblen Arbeitszeiten und der Förderung von Auszeiten wie Sabbaticals, schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsklima, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die Gemeinschaft einsetzt und dabei Wert auf eine positive Unternehmenskultur legt.
Kontaktdaten:
Stephanus - Zentrale Dienste gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Küchenleitung – Seniorenzentrum Elisabeth Diakoniewerk - Berlin-Pankow erhalten könnten
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Stephanus - Zentrale Dienste gGmbH interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Küchenleitung – Seniorenzentrum Elisabeth Diakoniewerk - Berlin-Pankow mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Stephanus - Zentrale Dienste gGmbH damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Stephanus - Zentrale Dienste gGmbH gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Stephanus - Zentrale Dienste gGmbH genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Stephanus - Zentrale Dienste gGmbH!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stephanus - Zentrale Dienste gGmbH vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Stephanus - Zentrale Dienste gGmbH zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Stephanus - Zentrale Dienste gGmbH ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
