Wir suchen für einen sehr wichtigen Kunden von uns einen: Projektleiter (m/w/d) Ihre Aufgaben: - Projektabwicklung von Standard- und kundenspezifischen Kunststoffprodukte - Bewertung und Umsetzung der Kundenanforderungen - Designdokumenten und Spezifikationen erstellen - Überwachen und begleiten der Herstell- und Umsetzungsphasen - Termin- und Ressourcenplanung - Abnahme der Projekt durch den Kunden begleiten Ihr Profil: - erfolgreicher Abschluss als Techniker oder Ingenieur im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Medizintechnik, o.ä. - erste Erfahrung im Projektmanagement. - Automotivekenntnisse wünschenswert - der Umgang mit den gängigen Office-Programmen ist Ihnen geläufig - SAP-Kenntnisse sind wünschenswert - kommunikationsstark in Deutsch und Englisch - Fähigkeit zu analytischem, system- und prozessorientiertem Denken und Handeln - ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Hands on -Mentalität Was bieten wir? - Unbefristete Festanstellung - persönlichen Betreuung - Tarifliche und nach Qualifikation übertarifliche Vergütung - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Ziel ist: Übernahme durch Kundenbetrieb Wer sind wir? Die STEPPS Projekt & Personal Service GmbH ist ein modernes Unternehmen mit Niederlassungen in Coburg. Höchster Anspruch der Firma STEPPS ist die Zufriedenstellung von Bewerbern, Mitarbeiter und regionalen Kundenunternehmen durch passende Bewerbervorauswahl, langfristige Einsätze mit der Option auf Übernahme sowie tarifliche und übertarifliche Vergütung. Mit STEPPS zu deinem Traumjob ! Ronny Dähne STEPPS Projekt & Personal Service GmbH Eichhofweg 3 96450 Coburg 0151 / 64 96 52 30 ronny.daehne@stepps-gruppe.com www.step-ps.de
Projektleiter (m/w/d) Arbeitgeber: STEPPS Projekt & Personal Service Personaldienstlei
Die STEPPS Projekt & Personal Service GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Coburg eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Vergütungen und persönlichen Betreuung bietet. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördert das Unternehmen eine offene und kollegiale Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung lässt. Zudem profitieren die Mitarbeiter von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie der Möglichkeit zur Übernahme durch den Kundenbetrieb, was die Position des Kundendisponenten besonders attraktiv macht.
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STEPPS Projekt & Personal Service Personaldienstlei Recruiting-Team
