Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für Testplanung und -durchführung in spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit langfristigen Perspektiven und einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Erfolgsbeteiligung und flexible Arbeitsmöglichkeiten (vor Ort oder remote).
- Andere Informationen: Langfristige Karrierechancen in einem unterstützenden und kreativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität von Softwarelösungen und arbeite an herausfordernden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Testmanagement und sicherer Umgang mit Tools wie JIRA und Selenium.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Zum Ausbau unseres Testbereichs suchen wir einen Test Manager für Projekteinsätze bei unseren Kunden, teilweise vor Ort (Bern oder Zürich) oder remote. Wir suchen eine Persönlichkeit, die an einem langfristigen Engagement in unserem Team interessiert ist. Es handelt sich um eine Festanstellung mit attraktivem Grundgehalt und der Möglichkeit einer Erfolgsbeteiligung.
Deine Aufgaben:
- End-to-End Verantwortung für Planung, Steuerung und Durchführung der Tests
- Entwicklung und Umsetzung von Teststrategien (manuell & automatisiert)
- Koordination von Stakeholdern, Schnittstellen und Lieferanten
- Sicherstellen von Testdokumentation, Reporting und Qualitätstransparenz
- Steuerung des Defect Managements
- Aufbau und Sicherstellung von Testdaten und Testumgebungen
- Mitarbeit an Testkonzepten und Testfällen
- Fachliche Führung und Coaching von Testteams
- Monitoring von Qualitätsmetriken
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-(Informatik), Betriebswirtschaft, Softwareentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Test Management / Test Consulting
- Sicher im Umgang mit Tools wie JIRA, Xray, Zephyr, Azure DevOps oder ALM
- Erfahrung in agilen / skalierten Projekten (Scrum, SAFe, DevOps)
- Kommunikationsstark, von Team- bis C-Level
- ISTQB Advanced Level (oder vergleichbar)
- Gute Kenntnisse in der Testautomatisierung mit Tools wie Playwright, Cypress, Selenium, JUnit, TestNG oder ähnlichen
- Erfahrung in Schweizer Projekten von Vorteil (idealerweise Bundesumfeld)
- Selbständig, strukturiert und mit unternehmerischem Denken
- Deutsch & Englisch fliessend, Französisch von Vorteil
Bist Du interessiert an einer spannenden Herausforderung und einem langfristigen Engagement? Möchtest du deine Chancen erhöhen? Dann erzähle uns, was dich an der Stelle und an unserem Unternehmen begeistert. Eine persönliche Note macht den Unterschied.
Software Testmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Stepwise AG
Kontaktperson:
Stepwise AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Testmanager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Software Testmanager interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du motiviert bist und Fragen hast – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Technologien, die wir nutzen. Wenn du zeigst, dass du dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast, wird das sicher positiv wahrgenommen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und vergiss nicht, eine persönliche Note hinzuzufügen – das macht den Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Testmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei persönlich!: Erzähl uns, was dich an der Stelle und an unserem Unternehmen begeistert. Eine persönliche Note macht den Unterschied und zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
Zeig deine Erfahrung!: Betone in deinem Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im Test Management und wie du diese in agilen Projekten eingesetzt hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Tools und Technologien: Mach deutlich, mit welchen Tools du vertraut bist, wie JIRA oder Selenium. Wir suchen jemanden, der sich in der Testautomatisierung auskennt, also zeig uns deine Skills!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stepwise AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Testmanagement und in der Testautomatisierung zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, sowohl für technische als auch für nicht-technische Gesprächspartner.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Testbereich oder der Unternehmenskultur. Eine persönliche Note macht den Unterschied!