Assistent/in für das Instrumentenmanagement 80 -100 %

Assistent/in für das Instrumentenmanagement 80 -100 %

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Organisation und dem Reparaturprozess von Instrumenten.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem modernen AEMP und einem offenen Team.
  • Vorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben, Teamarbeit und die Möglichkeit, viel zu lernen.
  • Weitere Informationen: Kein Tag ist wie der andere – Langeweile ausgeschlossen!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle dich in einem spannenden Umfeld weiter.
  • Qualifikationen: Gute Deutschkenntnisse, Microsoft Office Kenntnisse und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Du magst Herausforderungen und weisst, was du kannst? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das eine moderne AEMP betreibt und suchen eine engagierte Persönlichkeit, die genauso gerne in Bewegung ist wie wir. Bei uns gibt es keine langweiligen Routinen.

Wir suchen motivierte und flexible Mitarbeitende, die gerne Neues lernen, sich weiterentwickeln und mit Begeisterung an ihre Aufgaben herangehen. Wenn du mit anpackst, Initiative zeigst und Chancen nutzt, dann passt du perfekt zu uns!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Assistent/in für das Instrumentenmanagement 80 -100 %.

Deine Aufgaben:

  • Mithilfe bei der Organisation und Sicherstellung des Reparaturprozesses
  • Mithilfe bei der Organisation des Leihsiebmanagements
  • Kommunikation mit den Kunden und den Leihsieblieferanten
  • Ausführen von administrativen Arbeiten rund um das Daten- und Reparaturmanagement

Dein Profil:

  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Microsoft Office Kenntnisse
  • Hohe IT-Affinität
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit und Wochenenddienst
  • Engagierte, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Spitälern (insb. OP-Personal) von Vorteil
  • Ausbildung als technische/r Sterilisationsassistent/in von Vorteil

Was Dich bei uns erwartet:

Ein spannendes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem kein Tag wie der andere ist. Du wirst Teil eines offenen Teams, das gemeinsam anpackt und neue Ideen schätzt. Hier kannst du dich entfalten, viel lernen und mit uns wachsen. Langeweile? Fehlanzeige!

Willst Du noch mehr über uns erfahren? Dann melde Dich doch unverbindlich bei Schröder, dem Betriebsleiter, unter Tel. . Wir freuen uns auf Deine elektronische Bewerbung an E-Mail schreiben jid7d6d2b4a jit0519a jiy26a.

Assistent/in für das Instrumentenmanagement 80 -100 % Arbeitgeber: Steriplus AG

Unser Unternehmen bietet ein dynamisches und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem du deine Fähigkeiten entfalten und dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir legen großen Wert auf Teamarbeit und Innovation, sodass jeder Tag neue Herausforderungen mit sich bringt. Zudem fördern wir eine offene Kommunikation und bieten dir die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung unserer Prozesse mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

Steriplus AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistent/in für das Instrumentenmanagement 80 -100 % erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über das Team und die Aufgaben zu erfahren.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und über die spezifischen Aufgaben der Position. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistent/in für das Instrumentenmanagement 80 -100 % mit Bravour zu bestehen

Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gute Microsoft Office Kenntnisse
Hohe IT-Affinität
Engagierte Arbeitsweise
Verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Teamorientierte Arbeitsweise
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Spitälern

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig für uns, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Sei authentisch und erzähl uns, warum du genau zu unserem dynamischen Team passt.

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Betone deine Motivation:Erkläre uns, warum du dich für die Stelle als Assistent/in für das Instrumentenmanagement interessierst. Zeig uns, dass du bereit bist, neue Herausforderungen anzunehmen und mit Begeisterung anpacken möchtest.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Steriplus AG vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Werte und die Kultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder im Team gearbeitet hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und macht dich für die Interviewer greifbarer.

Zeige deine Flexibilität

Da die Stelle eine hohe Flexibilität erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst. Teile Erfahrungen, in denen du schnell auf Veränderungen reagiert hast oder neue Aufgaben übernommen hast.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der typische Arbeitsalltag aussieht. Das zeigt dein Interesse und gibt dir wertvolle Einblicke in die Position.