Instrumentenmanager/in 80 -100 %

Instrumentenmanager/in 80 -100 %

Kaltbrunn Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Organisation von Reparaturprozessen und kommuniziere mit Kunden.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit modernem AEMP und einem offenen Team.
  • Vorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben, Entwicklungsmöglichkeiten und ein spannendes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Schichtarbeit und Wochenenddienst sind erforderlich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und lerne jeden Tag Neues.
  • Qualifikationen: Gute Deutschkenntnisse, Microsoft Office Kenntnisse und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Du magst Herausforderungen und weisst, was du kannst? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das eine moderne AEMP betreibt und suchen eine engagierte Persönlichkeit, die genauso gerne in Bewegung ist wie wir. Bei uns gibt es keine langweiligen Routinen.

Wir suchen motivierte und flexible Mitarbeitende, die gerne Neues lernen, sich weiterentwickeln und mit Begeisterung an ihre Aufgaben herangehen. Wenn du mit anpackst, Initiative zeigst und Chancen nutzt, dann passt du perfekt zu uns!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Instrumentenmanager/in 80 -100 %.

Deine Aufgaben:
  • Mithilfe bei der Organisation und Sicherstellung des Reparaturprozesses
  • Mithilfe bei der Organisation des Leihsiebmanagements
  • Kommunikation mit den Kunden und den Leihsieblieferanten
  • Ausführen von administrativen Arbeiten rund um das Daten- und Reparaturmanagement
Dein Profil:
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Microsoft Office Kenntnisse
  • Hohe IT-Affinität
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit und Wochenenddienst
  • Engagierte, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Spitälern (insb. OP-Personal) von Vorteil
  • Ausbildung als technische/r Sterilisationsassistent/in von Vorteil
Was Dich bei uns erwartet:

Ein spannendes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem kein Tag wie der andere ist. Du wirst Teil eines offenen Teams, das gemeinsam anpackt und neue Ideen schätzt. Hier kannst du dich entfalten, viel lernen und mit uns wachsen. Langeweile? Fehlanzeige!

Willst Du noch mehr über uns erfahren? Dann melde Dich doch unverbindlich bei Schröder, dem Betriebsleiter, unter Tel. . Wir freuen uns auf Deine elektronische Bewerbung.

Instrumentenmanager/in 80 -100 % Arbeitgeber: Steriplus AG

Unser Unternehmen bietet ein dynamisches und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem du deine Fähigkeiten als Instrumentenmanager/in voll entfalten kannst. Wir fördern eine offene Teamkultur, die Innovation und persönliche Weiterentwicklung schätzt, und bieten dir die Möglichkeit, in einem spannenden Bereich der modernen AEMP zu arbeiten. Bei uns erwartet dich nicht nur ein engagiertes Team, sondern auch die Chance, aktiv an der Gestaltung deiner Karriere mitzuwirken und neue Herausforderungen anzunehmen.

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Kontaktdaten:

Steriplus AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Instrumentenmanager/in 80 -100 % erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Steriplus AG siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Instrumentenmanager/in 80 -100 % mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeiten
Administrative Fähigkeiten
Gute Deutschkenntnisse
Microsoft Office Kenntnisse
IT-Affinität
Teamorientierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Steriplus AG nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Steriplus AG vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Steriplus AG einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.