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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten Menschen.
- Arbeitgeber: Impuls Soziales Management unterstützt seit über 30 Jahren Familien und Kinder in ihrer Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Verträge, 30 Tage Urlaub, jährliche Fortbildung und viele Mitarbeiter-Vorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft unserer kleinen Forscher mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder gleichwertige pädagogische Fachkraft erforderlich.
- Andere Informationen: Bilingualer Ansatz und individuelle Urlaubsplanung ohne Schließzeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
Impuls Soziales Management – Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit über 1300 Mitarbeitern und 47 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.
In der Kinderkrippe sternchen in Gaggenau im Auftrag der Mercedes-Benz Group AG freuen sich Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen auf Sie. Nach Emmi Pikler, bilingual (Englisch) und einem speziellen pädagogischen Konzept betreut das Team dort bis zu 36 Kinder in vier Gruppen im Alter von zwei Monaten bis zu drei Jahren.
Das bringen Sie mit
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder staatlich anerkannte Erzieherin, staatl. anerkannter Sozialpädagoge oder mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit
- Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit
- Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf der Entdeckungsreise
Das sind Ihre Aufgaben
- Als Erzieher:in begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen
- Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes
- Sie planen pädagogische Angebote und setzen diese eigenständig um
- Sie nehmen aktiv an Elternveranstaltungen, sowie an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen teil
- Sie unterstützen die Fachkräfte von morgen – geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende und Praktikant:innen weiter
Das bieten wir Ihnen
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Supervision während der Arbeitszeit
- Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage
- Hochwertige Betreuungsstandards
- Nutzung der Famly-Kita-App
- Individuelle Urlaubsplanung durch nicht vorhandene Schließzeiten
Unsere Mitarbeiter-Vorteile
- jährliche Sonderzahlung
- Mitarbeiter-Guthabenkarte
- IT-Leasing
- Leasing eines JobRads
- Kostenübernahme für Führungszeugnisse
- Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen
- Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention
- Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern
- Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Erweiterung auf bis zu 10 extra Urlaubstage
- Freistellung von bis zu einem Jahr z. B. für einen Auslandsaufenthalt⁕
Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Sofort einstellen) Arbeitgeber: sternchen Gaggenau
Kontaktperson:
sternchen Gaggenau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Sofort einstellen)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte, die in der Kinderkrippe sternchen angewendet werden, insbesondere das Emmi Pikler Konzept. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Ansätze verstehst und bereit bist, sie in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, wie du Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen unterstützt hast. Dies zeigt deine praktische Kompetenz und dein Engagement.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Werte in Bezug auf Toleranz und Weltoffenheit zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit mit Kindern und Eltern umsetzt und wie du zur positiven Teamkultur beiträgst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen, die angeboten werden. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu den Werten von Impuls Soziales Management.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Sofort einstellen)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Impuls Soziales Management und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte und das pädagogische Konzept zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Ausbildungsnachweisen, und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Stelle hervorhebt, ist ebenfalls wichtig.
Anschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Anschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze darlegst. Betone deine Werte wie Toleranz und Weltoffenheit, die gut zur Unternehmenskultur passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei sternchen Gaggenau vorbereitest
✨Sei authentisch und zeige deine Werte
In der Interviewrunde wird Wert auf Toleranz, Respekt und Authentizität gelegt. Teile persönliche Erfahrungen, die deine Werte widerspiegeln und zeige, wie du diese in deiner Arbeit als Erzieher:in umsetzt.
✨Bereite dich auf pädagogische Konzepte vor
Informiere dich über das spezielle pädagogische Konzept, das in der Kinderkrippe angewendet wird. Sei bereit, deine eigenen Ideen zur Weiterentwicklung des Konzepts zu präsentieren und zu diskutieren.
✨Engagement für die Kinder zeigen
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Fähigkeit, sie auf ihrer Entdeckungsreise zu begleiten. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen und Erfolge in der Kinderbetreuung verdeutlichen.
✨Elternarbeit und Teamfähigkeit betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Eltern und im Team zu sprechen. Betone, wie wichtig dir die Kommunikation und der Austausch mit Eltern und Kollegen sind.
