Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Frontend-Lösungen mit Angular für unser modernes CMMS RAILBASE.
- Unternehmen: Sternico GmbH – ein agiles und innovatives Softwareunternehmen in der Bahnindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, modernes IT-Equipment und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Wachse in einem familiären Umfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten und internationalem Austausch.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Bahnindustrie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Angular, agile Methoden und Teamarbeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Das sind deine spannenden Aufgaben bei uns:
- Du verantwortest die Neu- und Weiterentwicklung unseres hochmodernen CMMS (Computerized Maintenance Management System) RAILBASE – einer Plattform, die Verwaltung, den Betrieb und die Instandhaltung von Eisenbahnfahrzeugen und Eisenbahninfrastruktur in einer Anwendung vereint.
- Du entwickelst moderne Frontend-Lösungen auf Basis von Angular, Material UI, Kendo UI und Bryntum.
- In der Frontend-Entwicklung arbeitest du nicht allein, sondern unterstützt Kolleginnen und Kollegen, indem du dein technisches Know-how weitergibst und sie teilweise anleitest und ausbildest.
- Du leitest Anforderungen direkt aus User Stories ab und setzt diese in eine smarte, nutzerzentrierte User Experience um.
- Bei der technischen Umsetzung der UX legst du Wert auf ein ansprechendes User Interface (UI), gute Performance und eine saubere, wartbare Implementierung.
- Du hast Freude daran, Architektur mitzugestalten und unsere Software kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Bei Code- und Architektur-Reviews stehst du im engen Austausch mit externen Consultants (z.B. Thinktecture, White Duck).
- Du interessierst dich für aktuelle technologische Entwicklungen im Frontend und hältst dein Wissen kontinuierlich auf dem neuesten Stand.
So bringst du uns zum Lächeln:
- Du hast bereits umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung webbasierter Frontend-Technologien gesammelt – insbesondere Angular zählt zu deinen Kernkompetenzen.
- Du berätst souverän bei Entscheidungen rund um Softwarearchitektur und Technologiegestaltung.
- Neben der technischen Implementierung verfügst du über methodische Kenntnisse in der agilen Softwareentwicklung (SCRUM) sowie ein gutes Verständnis für Usability und UI/UX.
- Deine bisherigen Erfahrungen hast du in größeren Teams gesammelt und dein Wissen bereits erfolgreich mit anderen Kolleginnen und Kollegen geteilt.
- Unsere Teams sind mehrsprachig – sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind unerlässlich.
So bringen wir dich zum Lächeln:
- Du wirst Teil der Produktentwicklung für unser CMMS (Computerized Maintenance Management System), welches dafür sorgt, dass Wartungs- und Instandhaltungsprozesse von Bahnfahrzeugen voll digital über alle Instanzen (Hersteller, Werkstätten, Betreiber etc.) abgewickelt werden können.
- RAILBASE wird komplett cloudbasiert im TechStack Azure, .Net Core und Angular aufgesetzt und ist Teil eines Projekts des Bundes mit dem Ziel den Instandhaltungsprozess für Loks und Waggons zu digitalisieren.
- Zukünftig wird RAILBASE zusammen mit dem Kommunikationsstandard RAILDEX weltweit in Bahnprojekten zum Einsatz kommen.
Was uns stark macht, sind unsere Teams, das familiäre Umfeld, ein fairer Umgang miteinander sowie innovative Produkte und spannende Kunden.
Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten an zwei Tagen pro Woche. Das moderne IT-Equipment für dein Home Office bekommst du natürlich von uns.
Für deine Gesundheit sorgen Angebote wie JobRad oder Hansefit. In unseren modernen Büros erwarten dich kostenlose Getränke, regionales Obst und Raum für Austausch – z. B. am Kicker.
Weiterbildung ist uns wichtig: Über unsere Netzwerke (z. B. Microsoft Business Partner) und Consultants wie White Duck, Thinktecture und Angular Architects erhältst du Zugang zu vielen Expertinnen und Experten. In unseren Communities of Practice tauschst du dich regelmäßig mit Kolleginnen und Kollegen aus.
So lernen wir dich kennen: Du möchtest Teil eines aufgeschlossenen und agilen Teams werden? Dann freuen wir uns auf Dich.
Wenn Du vorab noch mehr erfahren möchtest, dann melde Dich bei mir, telefonisch unter +49 (5303) 9794 - 297 per Mail k.batke@sternico.com.
Senior Software Developer (m/w/d) Frontend Angular Arbeitgeber: Sternico
Die Sternico GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein familiäres und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem starken Fokus auf Weiterbildung durch Netzwerke und Communities of Practice, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt ein modernes Büro mit kostenlosen Getränken und regionalem Obst für eine angenehme Arbeitsatmosphäre in Wendeburg, wo du aktiv an der Digitalisierung der Bahnindustrie mitwirken kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Software Developer (m/w/d) Frontend Angular erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Denkweise zu erklären. Zeige, dass du nicht nur die Lösung kennst, sondern auch den Prozess dahinter.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technologie! Sprich über aktuelle Trends im Frontend-Bereich und wie du diese in deinen Projekten umgesetzt hast. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und kontinuierlich lernst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Developer (m/w/d) Frontend Angular mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei dein technisches Know-how eingesetzt hast.
Achte auf die Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles fehlerfrei ist und die Formatierung einheitlich ist. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schneller im Prozess!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sternico vorbereitet
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Angular und den anderen Technologien wie Material UI und Kendo UI auf dem neuesten Stand hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und vielleicht sogar kleine Coding-Challenges zu meistern.
✨User Stories verstehen
Mach dich mit dem Konzept der User Stories vertraut und überlege dir, wie du Anforderungen aus diesen ableiten kannst. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, wo du erfolgreich User Stories in nutzerzentrierte Lösungen umgesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit mit anderen Entwicklern zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du dein Wissen geteilt und andere angeleitet hast, um das Team insgesamt zu stärken.
✨Agile Methoden im Fokus
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit agilen Methoden, insbesondere SCRUM, zu sprechen. Überlege dir, wie du in einem agilen Umfeld gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast, um die Effizienz des Teams zu steigern.
