Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere und entwickle Lösungen in der Jugendhilfe.
- Unternehmen: Engagierter Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Hamburg und Schleswig-Holstein.
- Vorteile: Unbefristete Verträge, tarifliche Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Offene Atmosphäre mit Raum für kreative Ideen und regelmäßige Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Studium im sozialen Bereich und Erfahrung in der Jugendhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du möchtest nicht nur verwalten, sondern wirklich etwas bewegen? Du behältst auch in komplexen Situationen den Überblick, arbeitest strukturiert und hast gleichzeitig ein gutes Gespür für Menschen und Prozesse? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
Für unser engagiertes Team suchen wir eine Persönlichkeit, die die operative Steuerung unserer Jugendhilfeangebote verantwortungsvoll begleitet, Prozesse koordiniert und gemeinsam mit Fachkräften, Einrichtungen und Partnern tragfähige Lösungen entwickelt. Wir sind ein anerkannter freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und betreiben in Hamburg und Schleswig-Holstein Kindertagesstätten, Jugendhilfeeinrichtungen, Mutter-Vater-Kind-Einrichtungen und das Projekt Findelbaby mit seinen drei Babyklappen.
- Operative Steuerung und Koordination im Bereich der Jugendhilfe
- Planung, Begleitung und Überwachung von Prozessen
- Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft
- Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Trägern, Einrichtungen und internen Fachbereichen
- Steuerung von Belegungen und Kapazitäten
- Unterstützung bei Krisen- und Eskalationssituationen
- Dokumentation sowie Auswertung relevanter Kennzahlen und Prozesse
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung fachlicher und organisatorischer Standards
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich, z. B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe oder im sozialpädagogischen Umfeld
- Organisationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsgeschick sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten
- Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen lösungsorientiert zu handeln
- Freude an Zusammenarbeit, Koordination und Verantwortung
- Gute Kenntnisse in MS Office und digitalen Dokumentationssystemen
Wir bieten:
- Unbefristete Arbeitsverträge und Vergütung nach Tarif
- Zahlreiche Zusatzleistungen wie das Premium-Deutschlandticket für 15,00 € monatlich oder E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und jährliche Sonderzuwendungen
- Krippen- und Kindergartenplätze zu Mitarbeiterkonditionen
- Eine offene und wertschätzende Atmosphäre mit Raum für Gestaltungsmöglichkeiten
- Arbeit nach einem progressiven pädagogischen Konzept
- Ein Arbeitsumfeld in familiären Häusern mit liebevoll gestalteter Einrichtung
- Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen, kollegialer Austausch zur Fallberatung
Fachkoordination (m/w/d) für die Jugendhilfe Arbeitgeber: SterniPark GmbH
Als anerkannter freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe bieten wir in Hamburg und Schleswig-Holstein ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Du nicht nur verwaltest, sondern aktiv zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Kindern und Jugendlichen beiträgst. Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und einen kollegialen Austausch. Zudem profitierst Du von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Premium-Deutschlandticket, E-Bike-Leasing und unbefristeten Arbeitsverträgen, die Dir Sicherheit und Perspektive bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkoordination (m/w/d) für die Jugendhilfe erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Organisation und deren Projekte in der Jugendhilfe. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und etwas bewegen möchtest!
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und strukturiert. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du in komplexen Situationen den Überblick behältst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkoordination (m/w/d) für die Jugendhilfe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch gut ins Team passen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte auf eine logische Reihenfolge. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Beziehe dich auf die Stelle!:Nimm dir die Zeit, um auf die spezifischen Anforderungen der Fachkoordination einzugehen. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir beschrieben haben. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast. Lass uns gemeinsam etwas bewegen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SterniPark GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Fachkoordination in der Jugendhilfe vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Organisationsstärke und dein Kommunikationsgeschick unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen in der Jugendhilfe zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit in der Jugendhilfe und sei du selbst. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
