Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuerung und Koordination von Wartungsarbeiten in unseren Einrichtungen.
- Unternehmen: SterniPark, ein sozial engagiertes Unternehmen mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Unbefristete Verträge, tarifliche Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungen und ein offenes, wertschätzendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte einen sicheren Raum für Kinder und Jugendliche mit deinen handwerklichen Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Du packst gerne mit an, behältst den Überblick und möchtest Deine Fähigkeiten in einem sinnstiftenden Umfeld einsetzen? Unsere Einrichtungen bieten Raum für Begegnung, Unterstützung und Entwicklung. Damit unsere Gebäude und Anlagen ein sicherer und funktionaler Ort für Kinder, Jugendliche und Mitarbeitende bleiben, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Gebäudemanagement.
Aufgaben:
- Steuerung der Hausmeister/Handwerker
- Planung, Koordination und Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten
- Ermittlung von Betriebskosten
- Handwerkliche Betreuung der Einrichtungen
- Verantwortung für den reibungslosen Betrieb und die Instandhaltung
- Koordination und Betreuung externer Dienstleister und Handwerksfirmen (u.a. Einholen von Kostenvoranschlägen)
- Selbstständige Durchführung kleinerer handwerklicher Arbeiten (z. B. Reparaturen, Montagen, Instandsetzungen)
- Überwachung von Sicherheits- und Wartungsvorschriften
- Unterstützung bei Umzügen, Umbauten und der Einrichtung von Räumen
- Dokumentation von Wartungen, Prüfungen und Maßnahmen
Profil:
- Abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung (z. B. Elektrik, Sanitär, Tischlerei, Haustechnik) oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Gebäudemanagement von Vorteil
- Ausgeprägtes handwerkliches Geschick und praktische Problemlösungskompetenz
- Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Organisationsfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Identifikation mit den Werten eines sozialen Unternehmens
- Führerschein Klasse B wünschenswert
Wir bieten:
- Unbefristete Arbeitsverträge und Vergütung nach Tarif (Vollzeit oder Teilzeit)
- Zahlreiche Zusatzleistungen wie das Premium-Deutschlandticket für 15,00€ monatlich oder E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und jährliche Sonderzuwendungen
- Krippen- und Kindergartenplätze zu Mitarbeiterkonditionen
- Eine offene und wertschätzende Atmosphäre mit Raum für Gestaltungsmöglichkeiten
- Arbeit nach einem progressiven pädagogischen Konzept
- Ein Arbeitsumfeld in familiären Häusern
- Regelmäßige Weiterbildungen, kollegialer Austausch zur Fallberatung
Fachkraft im (technischen) Gebäudemanagement (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: SterniPark GmbH
SterniPark ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur unbefristete Arbeitsverträge und eine tarifgerechte Vergütung bietet, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie das Premium-Deutschlandticket und E-Bike-Leasing. In einer offenen und wertschätzenden Atmosphäre fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Fachkräfte im Gebäudemanagement und bieten regelmäßige Weiterbildungen sowie die Möglichkeit, in einem familiären Umfeld zu arbeiten, das Raum für kreative Gestaltungsmöglichkeiten lässt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft im (technischen) Gebäudemanagement (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle im Gebäudemanagement. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie deine handwerklichen Fähigkeiten konkret zur Verbesserung der Gebäude beitragen können. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Einrichtung oder nimm an Veranstaltungen teil. So kannst du einen ersten Eindruck gewinnen und dich direkt mit den Verantwortlichen austauschen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt in Kontakt mit uns zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft im (technischen) Gebäudemanagement (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im Gebäudemanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Fähigkeiten:Hebe deine handwerklichen und technischen Fähigkeiten hervor. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Gebäudemanagement und wie du Probleme kreativ löst. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf gut, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Unterlagen bei uns einzureichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SterniPark GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben genau an. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die verschiedenen Bereiche des Gebäudemanagements passen. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast und motiviert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du handwerkliche Probleme gelöst oder Projekte koordiniert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungskompetenz und Organisationsfähigkeit zu demonstrieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen im Gebäudemanagement zu erfahren.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Werte eines sozialen Unternehmens sind wichtig, also lass durchscheinen, warum dir diese Werte am Herzen liegen und wie du dich damit identifizieren kannst.
