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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Kreditorenbuchhaltung und digitale Prozesse in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: STERNPARTNER-Gruppe, einer der größten Mercedes-Benz-Vertragspartner in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitanstellung, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle innovative Lösungen in der Finanzbuchhaltung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Interesse an Digitalisierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die STERNPARTNER-Gruppe ist mit über 1.600 Mitarbeitenden und 24 Standorten zwischen Hamburg, Bremen und Hannover einer der größten Mercedes-Benz-Vertragspartner in Deutschland. Als dynamische Unternehmensgruppe stehen wir für Qualität, Teamgeist und Fortschritt. Werden Sie jetzt ein Teil von STERNPARTNER und bringen Sie Ihre Stärken in unser Team ein, in dem Zusammenhalt, Respekt und offene Kommunikation großgeschrieben werden.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Mitarbeiter/in Finanzbuchhaltung mit Schwerpunkt Kreditorenbuchhaltung und Digitalisierung an unserem Standort in Uelzen oder Hamburg oder Elmshorn. Sie möchten Prozesse aktiv mitgestalten und Verantwortung übernehmen? In dieser Position sorgen Sie dafür, dass im Hintergrund alles um den Bereich Kreditorenbuchhaltung rundläuft. Sie sind eine Persönlichkeit, welche unsere Kreditorenbuchhaltung zuverlässig mitsteuert und aktiv an der Weiterentwicklung digitaler Prozesse mitwirkt.
- Bearbeitung, Prüfung und Verbuchung von Eingangsrechnungen
- Klärung von Rechnungsdifferenzen in Abstimmung mit Lieferanten
- Kontrolle und Buchung sonstiger Auslagen
- Durchführung des Zahlungsverkehrs sowie Erstellung von Zahlungsvorschlägen
- Kontenabstimmung und Bearbeitung offener Posten
- Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen
- Unterstützung bei Betriebsprüfungen
- Aktive Mitarbeit an Projekten zur Einführung neuer Prozesse und Automatisierungslösungen
- Zusätzlicher Themenschwerpunkt ist die Digitalisierung in der Finanzbuchhaltung
- Schrittweise Übernahme fachlicher Verantwortung im Bereich Kreditorenbuchhaltung
Wir erwarten:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Industriekaufmann/-frau, Steuerfachangestellte/r, o. Ä.)
- Idealerweise Weiterbildung im Rechnungswesen, Zusatzqualifikation als Finanzbuchhalter oder eine vergleichbare Weiterbildung
- Berufserfahrung in der Buchhaltung und in der Kreditorenbuchhaltung
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) sowie Buchhaltungssystemen
- Ausgeprägtes Interesse an Digitalisierung und Prozessoptimierung
- Sicherer Umgang mit digitalen Buchhaltungsprozessen
- Teamgeist, Zuverlässigkeit und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
- Wünschenswert erste Erfahrung in der fachlichen Anleitung
Wir bieten:
- Unbefristete Vollzeitanstellung, Hansefit-Mitgliedschaft & 30 Tage Urlaub
- Regelmäßiger Centerlunch: offene Kommunikation & transparenter Informationsaustausch
- Mitarbeiterrabatte, Fahrradleasing - JobRad, jährliche Events wie Family-Day & Weihnachtsfeier
- STERNPARTNER-Akademie, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten & interne Karrierechancen
- Wertschätzende & aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre, familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Check-up-Angebot: Gesundheitsförderung & Prävention, regelmäßige Potenzialanalyse mit Vorgesetzten
Wir haben uns die Frage gestellt: What's NEXT? Lernen Sie unsere 6 verbindlichen Werte für eine gemeinsame Zukunft kennen.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Mitarbeiter/in Finanzbuchhaltung (m/w/d) mit Schwerpunkt Kreditorenbuchhaltung und Digitalisierung Arbeitgeber: STERNPARTNER SE & Co. KG
Kontaktperson:
STERNPARTNER SE & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter/in Finanzbuchhaltung (m/w/d) mit Schwerpunkt Kreditorenbuchhaltung und Digitalisierung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Finanzbuchhaltung zu vernetzen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige dein Interesse an der Digitalisierung in der Finanzbuchhaltung und bringe eigene Ideen ein!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen, da wir Bewerbungen dort bevorzugen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Teamgeist! In deinem Gespräch kannst du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und offene Kommunikation sind. Das passt perfekt zu unseren Werten bei STERNPARTNER und wird sicher positiv wahrgenommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/in Finanzbuchhaltung (m/w/d) mit Schwerpunkt Kreditorenbuchhaltung und Digitalisierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Aufgaben in der Kreditorenbuchhaltung passen.
Hebe deine digitalen Skills hervor: Da Digitalisierung ein wichtiger Teil der Stelle ist, vergiss nicht, deine Erfahrungen mit digitalen Buchhaltungsprozessen und Tools zu betonen. Erzähl uns, wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STERNPARTNER SE & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten der STERNPARTNER-Gruppe vertraut. Zeige im Interview, dass du Teamgeist, Respekt und offene Kommunikation schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. So kannst du deine Eignung für die Position klar unter Beweis stellen.
✨Digitalisierung im Fokus
Da Digitalisierung ein wichtiger Aspekt der Stelle ist, informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Finanzbuchhaltung. Sei bereit, deine Ideen zur Prozessoptimierung zu teilen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten zur Digitalisierung oder der Teamstruktur.