Serviceberater/in Trucks & Vans (m/w/d) Mercedes-Benz

Serviceberater/in Trucks & Vans (m/w/d) Mercedes-Benz

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Beratung von Kunden im Servicebereich für Trucks & Vans.
  • Unternehmen: STERNPARTNER-Gruppe, einer der größten Mercedes-Benz-Vertragspartner in Deutschland.
  • Vorteile: Unbefristete Vollzeitanstellung, 30 Tage Urlaub und Hansefit-Mitgliedschaft.
  • Weitere Informationen: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit offener Kommunikation und Respekt.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Automobilbereich und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Die STERNPARTNER-Gruppe ist mit über 1.600 Mitarbeitenden und 24 Standorten zwischen Hamburg, Bremen und Hannover einer der größten Mercedes-Benz-Vertragspartner in Deutschland. Als dynamische Unternehmensgruppe stehen wir für Qualität, Teamgeist und Fortschritt. Werden Sie jetzt ein Teil von STERNPARTNER und bringen Sie Ihre Stärken in unser Team ein, in dem Zusammenhalt, Respekt und offene Kommunikation großgeschrieben werden.

Wir suchen eine sympathische und kompetente Unterstützung für unser Serviceteam an unserem Standort in Bardowick. Als Serviceberater/-in für Trucks & Vans sind Sie für die Kundenbetreuung und -beratung von Reparatur sowie Serviceleistungen zuständig. Die Position ist unbefristet ausgeschrieben und in Vollzeit zu besetzen.

Ihr Tätigkeitsfeld

  • Betreuung von Kundinnen und Kunden in unserem Servicebereich und Auftragsannahme
  • Beratung von Serviceleitungen, Reparaturen und Wartungsarbeiten
  • Terminierung und Koordination von Werkstattterminen
  • Abstimmung des Reparaturumfangs und Rechnungserläuterung
  • Enge Zusammenarbeit mit Werkstattteam, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen
  • Beachtung und Einhaltung der Herstellervorgaben

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Automobilbereich
  • Zusätzliches Plus: Zertifizierung zum Serviceberater/-in oder Kfz-Meister/-in
  • Erste Erfahrung in der serviceorientierten Kundenberatung
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und empathisches Auftreten
  • Sympathischer Teamplayer mit Organisationstalent

Unser Angebot

  • Unbefristete Vollzeitanstellung, Hansefit-Mitgliedschaft & 30 Tage Urlaub
  • Regelmäßiger Centerlunch: offene Kommunikation & transparenter Informationsaustausch
  • Mitarbeiterrabatte, Fahrradleasing - JobRad, jährliche Events wie Family-Day & Weihnachtsfeier
  • STERNPARTNER-Akademie, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten & interne Karrierechancen
  • Wertschätzende & aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre, familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • Check-up-Angebot: Gesundheitsförderung & Prävention, regelmäßige Potenzialanalyse mit Vorgesetzten

Der vertrauliche Umgang mit den uns übergebenen Informationen ist für uns selbstverständlich.

Serviceberater/in Trucks & Vans (m/w/d) Mercedes-Benz Arbeitgeber: Sternpartner

Die STERNPARTNER-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Vollzeitanstellung bietet, sondern auch ein unterstützendes und respektvolles Arbeitsumfeld fördert. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten über die STERNPARTNER-Akademie und attraktiven Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatten und Gesundheitsförderung, ist unser Standort in Bardowick ideal für alle, die in einem dynamischen Team wachsen und sich weiterentwickeln möchten.

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Kontaktdaten:

Sternpartner Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Serviceberater/in Trucks & Vans (m/w/d) Mercedes-Benz erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Serviceberater/in bewirbst, schau, ob du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder dem Vorgesetzten in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine E-Mail.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei STERNPARTNER arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Automobilbereich und über Mercedes-Benz. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch leidenschaftlich an der Branche interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält, die wir suchen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Serviceberater/in Trucks & Vans (m/w/d) Mercedes-Benz mit Bravour zu bestehen

Kundenbetreuung
Beratung von Serviceleistungen
Terminierung und Koordination
Reparaturumfang abstimmen
Rechnungserläuterung
Zusammenarbeit im Team
Einhaltung von Herstellervorgaben

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Automobilbereich und wie du Kunden betreut hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser zu verstehen.

Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sternpartner vorbereitet

Informiere dich über die Marke

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Wissen über Mercedes-Benz und die STERNPARTNER-Gruppe aneignen. Schau dir die neuesten Modelle an, informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Unternehmen und verstehe die Werte, für die sie stehen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und Teamarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Achte darauf, klar und freundlich zu sprechen, und zeige Empathie, wenn du über Kundeninteraktionen sprichst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.