Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Finanzbuchhaltungen und bereite Jahresabschlüsse für verschiedene Mandanten vor.
- Unternehmen: Sterr-Kölln & Partner mbB, ein engagiertes Team in Freiburg.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und moderne Ausstattung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Teamevents für eine tolle Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Steuerberatung weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachwirt/in oder Steuerfachangestellte/r erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung des Teams von Sterr-Kölln & Partner mbB suchen wir eine engagierte Steuerfachwirt/in (m/w/d) in Freiburg.
- Erstellung der Finanzbuchhaltung für Mandanten verschiedener Rechtsformen
- Verarbeitung von Geschäftsvorfällen
- Vorlagenverwaltung und organisatorische Tätigkeiten
- Vorbereitung von handels- und steuerrechtlichen Jahresabschlüssen und Steuererklärungen
- Weiterentwicklung und Automatisierung der DATEV-Prozesse (Benutzerverwaltung, Schnittstellenmanagement, Datenqualität)
- Übernahme der Rolle als Kanzleiorganisationsbeauftragte:r
Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachwirt/in oder Steuerfachangestellte/r (m/w/d)
- Finanzbuchhaltung
- Jahresabschlusserstellung
- Steuererklärungen
- DATEV-Kenntnisse
- Microsoft 365
Idealerweise:
- DATEV-Kenntnisse
- Kenntnisse in DATEV, Microsoft 365 von Vorteil
Wir bieten:
- JobRad
- Gewinnbeteiligung
- Laptop / moderne Ausstattung
- Diensthandy
- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Teamevents
- Fortbildungsbudget
- Moderne Büroräume
- Flache Hierarchien
Steuerfachwirt/in (m/w/d) Arbeitgeber: Sterr-Koelln & Partner mbB
Sterr-Kölln & Partner mbB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Freiburg nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten bietet, sondern auch eine Kultur der kontinuierlichen Weiterbildung und Teamevents fördert. Mit 30 Tagen Urlaub, Gewinnbeteiligung und einem großzügigen Fortbildungsbudget unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, während flache Hierarchien eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit ermöglichen.
Kontaktdaten:
Sterr-Koelln & Partner mbB Recruiting-Team
