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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von medizinischen Produkten und Dienstleistungen an Urologen und Krankenhäuser.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit einem kleinen, erfolgreichen Team und eigenem Lager.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Entlohnung, hochwertiges Auto zur privaten Nutzung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Selbstständiges Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit direktem Einfluss auf die Marktposition.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf von Medizintechnik, kommunikative Persönlichkeit und gute Sprachkenntnisse.
- Andere Informationen: Teilnahme an Kongressen und Schulungen für Anwender ist Teil des Jobs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Region: Romandie, Zentralschweiz und Tessin
Darauf können Sie sich freuen:
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen, in dem auch die Direktorin Vertrieb ihr eigenes Aussendienstgebiet betreut
- Schweizer Niederlassung mit einem kleinen und erfolgreichen Team sowie eigenem Lager für einen schnellen Produkteversand
- Zeitgemässe Entlöhnung und ein hochwertiges Auto, das auch privat genutzt werden kann
Ihr Verantwortungs- und Aufgabenbereich:
- Vertrieb von medizinischen Produkten, Dienstleistungen und erklärungsbedürftigen Lösungen, vorrangig an Krankenhäuser und niedergelassene Urologen
- Ausbau der Marktposition durch Verstärkung der Präsenz und Gewinnung neuer Kunden
- Akquirieren und betreuen von Kunden in den Spitälern und bei niedergelassenen Urologen
- Teilnahme an nationalen und lokalen Kongressen sowie Organisation von Schulungen für Anwender
- Enger Zusammenarbeit mit dem Innendienst, um einen optimalen Kundenservice zu bieten
Ihr Profil:
- Erfahrung im Verkauf von erklärungsbedürftigen Medizintechnikprodukten mit Erfahrung im Operationssaal
- Kenntnisse der Urologie sind von Vorteil, aber nicht zwingend
- Selbstständige und kommunikative Persönlichkeit mit hoher Lernbereitschaft
- Eine Grundausbildung im Verkauf oder einen Beruf mit medizinischer oder paramedizinischer Grundausbildung, z.B. Krankenpfleger/in
- Ihre Muttersprache ist Französisch und Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse. Je nach Region ist Englisch oder Italienisch erforderlich
Kontakt: Rufen Sie uns an oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an mit Angabe der Referenznummer GWM 9481.
David Haldimann freut sich, Sie persönlich kennenzulernen.
Stettler Consulting AG Executive Services Health Care Burgstrasse 29 CH-Meilen
Medizinprodukteberater Im Aussendienst Urologie Arbeitgeber: Stettler Consulting AG
Kontaktperson:
Stettler Consulting AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Medizinprodukteberater Im Aussendienst Urologie
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Medizintechnikbranche, um Informationen über offene Stellen und das Unternehmen zu erhalten. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fachgespräche vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Urologie und den spezifischen medizinischen Produkten, die du vertreiben würdest. Zeige dein Interesse und deine Expertise in Gesprächen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nimm an relevanten Veranstaltungen teil! Besuche Kongresse und Messen im Bereich Medizintechnik und Urologie. Dies ist eine großartige Gelegenheit, um potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen und dein Netzwerk zu erweitern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Verkaufsfähigkeiten! Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Verkaufstraining oder einer Schulung teilzunehmen, nutze diese Chance. Demonstriere in Gesprächen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch, wie man sie erfolgreich verkauft.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Medizinprodukteberater Im Aussendienst Urologie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Stettler Consulting AG und deren Dienstleistungen im Bereich der Medizintechnik. Verstehe die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Medizinprodukteberaters.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Verkauf von erklärungsbedürftigen Medizintechnikprodukten hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten und Kenntnisse, insbesondere im Bereich Urologie, auch wenn diese nicht zwingend erforderlich sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb von medizinischen Produkten darlegst. Erkläre, warum du gut zu einem familiengeführten Unternehmen passt und wie du zur Marktposition beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stettler Consulting AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da es sich um eine Position im Vertrieb von medizinischen Produkten handelt, solltest du dich auf Fragen zu deinem Verkaufserlebnis und deiner Kenntnis der Medizintechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten und Erfolge im Verkauf verdeutlichen.
✨Kenntnisse über Urologie auffrischen
Obwohl Kenntnisse in der Urologie nicht zwingend erforderlich sind, kann es von Vorteil sein, grundlegende Informationen über das Fachgebiet zu haben. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Urologie, um im Gespräch kompetent wirken zu können.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Produkte und Dienstleistungen einfach und verständlich erklären kannst. Dies wird dir helfen, Vertrauen bei potenziellen Kunden aufzubauen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und die Arbeitsweise des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passen würdest.
