Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team und gestalte die Zukunft der Steuerberatung mit.
- Arbeitgeber: Digitale Steuerberatung mit über 6.300 Mandanten und einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Onboarding und Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Sammle praktische Erfahrungen im Personalbereich eines wachsenden Unternehmens.
- Gewünschte Qualifikationen: Immatrikulierte:r Student:in mit Interesse an HR-Prozessen und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Ein klassisches Anschreiben ist nicht nötig – zeig uns einfach dein Interesse!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Kompetent, persönlich & digital – schön, dass du da bist! Du möchtest neben deinem Studium als Werkstudent*in (gn) praktische Erfahrung im Personalbereich sammeln und mit Menschen arbeiten? Dann komm zu steuerberaten.de – einer vollständig digitalen Steuerberatung mit Sitz in Halle (Saale). Wir sind spezialisiert auf die Steuerberatung für E-Commerce-Unternehmen, Start-ups und digitale Geschäftsmodelle.
Unsere Arbeitsweise basiert auf 100 % ortsunabhängigem Arbeiten, effizientem Automatisierungen und smarten digitalen Prozessen. So ermöglichen wir unseren Mandanten eine proaktive und transparente Steuerberatung – jederzeit und von überall.
Sei als Werkstudent*in Personal und Recruiting(gn) dabei und gestalte mit uns die Steuerberatung der Zukunft!
Dein Profil
- Immatrikulierte:r Student:in, idealerweise im Bereich BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
- Interesse am Personalwesen und an HR-Prozessen
- Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Diskretion und verantwortungsvoller Umgang mit sensiblen Daten
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit – du traust dir den Kontakt mit Menschen zu
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word und Excel)
- Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil, aber kein Muss
Deine Aufgaben
- Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft
- Mitwirkung im Bewerbermanagement (Pflege von Bewerberdaten, Kommunikation mit Bewerbenden)
- Organisation und Koordination von Vorstellungsgesprächen
- Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeitender
- Pflege von Personalunterlagen und HR-Dokumentationen
- Mitarbeit an HR-Projekten (z. B. Personalentwicklung oder Employer Branding)
- Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Personalbereich
Was wir bieten
Du bist bereit als Werkstudent*in (gn) Praxiserfahrung zu sammeln? Zusammengefasst bieten wir dir:
- Spannende Praxiserfahrung im Personalbereich eines wachsenden Unternehmens
- Flexible Arbeitszeiten, optimal mit dem Studium vereinbar
- Moderne, digitale Arbeitsweise und ein strukturiertes Onboarding
- Ein freundliches Team mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
- Eigenverantwortliches Arbeiten und Raum für eigene Ideen
- Einblicke in verschiedene Bereiche der Personalarbeit
Klingt gut? Ein klassisches Anschreiben ist kein Muss – sag uns einfach kurz, warum du Lust auf HR hast und ab wann du starten kannst und sende uns deinen Lebenslauf zu.
Werkstudent*in Personal/Recruiting (gn) in Halle (Saale) Arbeitgeber: steuerberaten.de Steuerberatungsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
steuerberaten.de Steuerberatungsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent*in Personal/Recruiting (gn) in Halle (Saale)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Werkstudentenstelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem HR-Team aufzunehmen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die vielleicht Kontakte in der Branche haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über steuerberaten.de und deren digitale Arbeitsweise. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Personalbereich einbringen kannst und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Begeisterung für HR! In deinem Gespräch oder bei der Kontaktaufnahme, teile mit, warum du dich für den Personalbereich interessierst und was du dir von der Stelle erhoffst. Authentizität kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent*in Personal/Recruiting (gn) in Halle (Saale)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du uns schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, warum du Lust auf HR hast und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Halte es kurz und knackig!: Ein klassisches Anschreiben ist nicht nötig, also komm direkt zur Sache. Sag uns in ein paar Sätzen, was dich interessiert und wann du starten kannst. Weniger ist manchmal mehr!
Lebenslauf auf Vordermann bringen!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Wir wollen sehen, was du bisher gemacht hast und welche Skills du mitbringst – also zeig uns deine besten Seiten!
Bewerbung über unsere Website!: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei steuerberaten.de Steuerberatungsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über steuerberaten.de informieren. Schau dir die Website an, lies über ihre Dienstleistungen und verstehe, wie sie sich von anderen Steuerberatungskanzleien abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Personalwesen und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den HR-Projekten oder zu den Erwartungen an die Werkstudentenstelle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und deine Begeisterung für die Arbeit im Personalbereich. Ein freundliches Lächeln und eine positive Einstellung können einen großen Unterschied machen!