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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle monatliche Entgeltabrechnungen und bearbeite Reisekostenabrechnungen.
- Arbeitgeber: Wir sind eine etablierte Steuerberatung in München mit internationalem Klientel.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, 2 Tage Homeoffice und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit gelebter Work-Life-Balance und vielen Teamevents.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie gute EDV-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember sowie am halben Faschingsdienstag.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit 2001 sind wir als Steuerberater im Herzen von München tätig und betreuen Mandanten vor Ort, deutschlandweit und international im Bereich Steuerberatung. Wir bieten maßgeschneiderte Dienstleistungen für etablierte Mittelstandsunternehmen, deutsche Tochtergesellschaften internationaler Unternehmen (Inbound) oder Start-ups.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Fachkraft für Lohn- und Gehaltsabrechnungen (w/m/d).
Ihre Aufgaben:
- Erstellung von monatlichen Entgeltabrechnungen für einen definierten Mandantenkreis
- Prüfung, Bearbeitung und Verbuchung von Reisekostenabrechnungen
- Übernahme der gesetzlichen Melde- und Bescheinigungspflichten
- Unterstützung bei Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen
- Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern, der Bundesagentur für Arbeit usw.
Ihr Profil:
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Kenntnisse in den Bereichen Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Gute Kenntnisse und Interesse am Umgang mit EDV-Systemen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten
- Liebe zum Detail
- Aufgeschlossen für Neues und Freude an Ihrer Arbeit
Wir bieten:
- Leistungsgerechte Bezahlung mit Corporate Benefits
- Einen Arbeitsplatz im Zentrum Münchens mit guter ÖPNV-Anbindung
- 2 Tage Homeoffice
- Gelebte Work-Life-Balance
- Zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember sowie am halben Faschingsdienstag
- Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zahlreiche Teamevents
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: Steuerberaterin Renate Schnürch, Nymphenburger Straße 180, 80335 München, Telefon 089 130 120 80.
Fachkraft für Lohn- / Gehaltsabrechnungen (w/m/d) - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Steuerberaterin Renate Schnürch
Kontaktperson:
Steuerberaterin Renate Schnürch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft für Lohn- / Gehaltsabrechnungen (w/m/d) - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an der Weiterentwicklung deiner Kenntnisse hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen zu deinem Fachgebiet recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit bei uns! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und -kultur und bringe diese Aspekte in das Gespräch ein, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für Lohn- / Gehaltsabrechnungen (w/m/d) - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone deine mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie deine Kenntnisse im Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Unternehmen passen. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit und deine Liebe zum Detail.
E-Mail-Bewerbung vorbereiten: Bereite deine E-Mail-Bewerbung sorgfältig vor. Achte darauf, dass alle Dokumente (Lebenslauf, Motivationsschreiben, relevante Zeugnisse) angehängt sind und die E-Mail einen professionellen und freundlichen Ton hat. Vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Steuerberaterin Renate Schnürch vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Da die Position eine Fachkraft für Lohn- und Gehaltsabrechnungen ist, solltest du dich auf Fragen zu Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten
In der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind organisatorische Fähigkeiten entscheidend. Bereite ein Beispiel vor, das zeigt, wie du komplexe Aufgaben strukturiert und effizient bearbeitet hast. Dies könnte auch die Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen umfassen.
✨Demonstriere deine EDV-Kenntnisse
Da gute Kenntnisse im Umgang mit EDV-Systemen gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen mit relevanten Softwarelösungen zu erläutern. Nenne spezifische Programme, die du verwendet hast, und beschreibe, wie sie dir bei deiner Arbeit geholfen haben.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Teamevents stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit mit dem Unternehmen.
