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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team im Personalmanagement und kümmere dich um administrative Aufgaben.
- Arbeitgeber: STEWA Touristik ist ein führender Reiseveranstalter mit einer großen Bistrobusflotte in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens und gestalte die Zukunft der Reisebranche mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im Personalwesen haben.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die gerne im Reisebereich arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
STEWA Touristik gehört zu den führenden Reiseveranstaltern im Rhein-Main-Gebiet mit Schwerpunkt exklusiver Bustouristik, Flug reisen und Kreuzfahrten. STEWA Touristik verfügt über die größte Bistrobusflotte in Deutschland.
SACHBEARBEITER (M/W/D) FÜR PERSONAL MANAGEMENT
IN TEILZEIT 30 STD./WOCHE
- Administrative Personalbetreuung von Eintritt bis zum Austritt
- Ansprechpartner für die Zeiterfassung und administrative Systembetreuung
- Lohn- und Gehaltsbuchführung
- Melde- und Bescheinigungswesen
- Ansprechpartner für arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Frage stellungen
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeug nissen und Bescheinigungen
- Allgemeine Sekretariatsaufgaben
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiter bildung zum Personalfachkaufmann oder Studium mit Schwerpunkt Personal sowie Berufserfahrung im Personalwesen
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie in der HR-Administration
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie in Zeiterfassungssystemen, Kenntnisse in der DATEV Abrechnungs-Software von Vorteil
- Eine selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Mobiles Arbeiten: regelmäßiges mobiles Arbeiten ist bei uns nach Absprache möglich
- Durch individuelle Entwicklungsprogramme erhalten Sie die Chance, sich persönlich und beruflich weiterzubilden
- Mitarbeitervergünstigungen im haus eigenen Bistro Café Zimt, auf unsere STEWA-Reisen und in der Kfz-Werkstatt
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Bei uns steht Ihnen täglich frisches Obst, süße Snacks, Wasser und Heißgetränke zur freien Verfügung
- Kostenfreie Parkplätze und sehr gute Verkehrsanbindung an der A45/A3
- Zu einer guten Teamarbeit und spannenden Herausforderungen gehört auch, die Erfolge gemeinsam zu feiern. Deshalb dürfen Events wie das Sommerfest und die jährliche Weihnachtsfeier bei uns nicht fehlen
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Sachbearbeiter (m/w/d) für Personalmanagement Arbeitgeber: STEWA Touristik GmbH
Kontaktperson:
STEWA Touristik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter (m/w/d) für Personalmanagement
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Personalmanagement. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in der Praxis umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Personalmanagement unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich Personalmanagement. Besuche Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten betreffen. In der Rolle als Sachbearbeiter im Personalmanagement ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können und effektiv zu kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter (m/w/d) für Personalmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über STEWA Touristik. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über das Unternehmen, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass du deine Kenntnisse im Personalmanagement klar darstellst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst, die für die Aufgaben im Personalmanagement wichtig sind.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STEWA Touristik GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über STEWA Touristik informieren. Verstehe ihre Dienstleistungen, ihre Zielgruppe und was sie von anderen Reiseveranstaltern unterscheidet. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in der Personalverwaltung gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu erklären, wie sie auf die Aufgaben bei STEWA Touristik zutreffen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Personalmanagement oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst.
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass du dich angemessen kleidest und einen professionellen Eindruck hinterlässt. Dein Auftreten kann einen großen Einfluss auf die Wahrnehmung deiner Person haben, also sei selbstbewusst und freundlich.
