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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kommissionierung und Transport von Waren sowie innerbetrieblicher Transport.
- Arbeitgeber: Stewe Personalservice, seit 2004 im Bereich Personaldienstleistung tätig.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, pünktliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf Quereinsteiger und bieten schnelle Rückmeldungen auf Bewerbungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit hohen Übernahmechancen in eine Festanstellung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Kranfahrer und Zuverlässigkeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir suchen DICH! Bewirb dich jetzt als Kranfahrer (m/w/d) und werde Teil des Teams. JEDER ist willkommen (Quereinsteiger, Berufseinsteiger und Berufserfahrene). Ziel ist die Übernahme in eine Festanstellung!
Freu dich auf:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Pünktliche Bezahlung + tarifliche Zuschläge für Überstunden
- 30 Tage Urlaubanspruch je nach Betriebszugehörigkeit
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Abschlagszahlungen zum 1. eines Monats möglich
- 300-Euro-Prämie bei Gewinnung von neuen Kollegen/innen
- Fahrdienst oder Fahrtkostenzuschuss
- Eine hohe Übernahmechance in unseren Kundenbetrieb
Dein neuer Job:
- Kommissionierung und Transport der Waren
- Beladen von Maschinen
- innerbetrieblicher Transport der Waren
Dein Profil:
- Sie haben bereits Erfahrung als Kranfahrer m/w/d
- Sie sind zuverlässig und gewissenhaft
Wir freuen uns auf Dich! Du bist der perfekte Kandidat? Dann klicke auf "jetzt bewerben" und wir werden Dich so schnell wie möglich kontaktieren.
Du möchtest sofort eine Antwort und kannst es kaum abwarten? Dann einfach unter dieser Nummer anrufen oder einfach eine direkte Mail an uns senden und ergattere Dir heute noch einen Job!
Über stewe Personalservice: stewe Personalservice ist seit 2004 eine etablierte Größe im Bereich Personaldienstleistung und Personalvermittlung. In 10 Niederlassungen betreuen wir aktuell eine stetig wachsende Zahl an zufriedenen Mitarbeitern aller Generationen.
Kranführer (m/w/d) Arbeitgeber: stewe Gruppe
Kontaktperson:
stewe Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kranführer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kranführer interessierst, zögere nicht, direkt anzurufen oder eine E-Mail zu senden. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kranführer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Kranführer zu werden!
Betone deine Erfahrung: Wenn du bereits Erfahrung als Kranfahrer hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du zum Team beitragen kannst.
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer und gut strukturierter Lebenslauf macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du gewissenhaft bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei stewe Gruppe vorbereitest
✨Mach dich mit den Kranen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis über die verschiedenen Kranarten und deren Bedienung aneignen. Informiere dich über die spezifischen Maschinen, die das Unternehmen verwendet, und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Zeige deine Zuverlässigkeit
Da Zuverlässigkeit eine wichtige Eigenschaft für einen Kranführer ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Pünktlichkeit und Gewissenhaftigkeit belegen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du einige Fragen an den Interviewer hast. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Du könntest nach den Sicherheitsstandards oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen.
✨Kleide dich angemessen
Auch wenn es sich um eine technische Position handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Kleide dich ordentlich und professionell, um zu zeigen, dass du die Gelegenheit ernst nimmst und respektierst.