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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Montage von Stahlgerüsten und transportiere Materialien.
- Arbeitgeber: Stewe Personalservice, ein etablierter Anbieter im Bereich Personaldienstleistung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, pünktliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Fahrdienst oder Fahrtkostenzuschuss sowie Prämien für neue Kollegen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit hohen Übernahmechancen und flexiblen Arbeitszeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliches Geschick, Höhentauglichkeit und gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir suchen DICH! Bewirb dich jetzt als Montagehelfer (m/w/d) / Montagemitarbeiter (m/w/d) und werde Teil des Teams. Ziel ist die Übernahme in eine Festanstellung!
Freu dich auf:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Pünktliche Bezahlung + tarifliche Zuschläge für Überstunden
- 30 Tage Urlaubanspruch je nach Betriebszugehörigkeit
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Abschlagszahlungen zum 1. eines Monats möglich
- 300-Euro-Prämie bei Gewinnung von neuen Kollegen/innen
- Fahrdienst oder Fahrtkostenzuschuss
- Eine hohe Übernahmechance in unseren Kundenbetrieb
Dein neuer Job:
- Hilfstätigkeiten in der Montage von Stahlgerüsten
- Transport der Materialien
- Reisetätigkeiten Montag bis Donnerstag (Fahrzeug wird dem Team gestellt)
Dein Profil:
- Handwerkliches Geschick
- Höhentauglichkeit
- Reisebereitschaft (mo-do)
- Gute Deutschkenntnisse
Wir freuen uns auf Dich! Du bist der perfekte Kandidat? Dann klicke auf "jetzt bewerben" und wir werden Dich so schnell wie möglich kontaktieren.
Über stewe Personalservice: stewe Personalservice ist seit 2004 eine etablierte Größe im Bereich Personaldienstleistung und Personalvermittlung. In 10 Niederlassungen betreuen wir aktuell eine stetig wachsende Zahl an zufriedenen Mitarbeitern aller Generationen.
Montagehelfer (m/w/d) 4-Tage-Woche! Arbeitgeber: stewe Gruppe
Kontaktperson:
stewe Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Montagehelfer (m/w/d) 4-Tage-Woche!
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich als Montagehelfer bewirbst, zögere nicht, direkt nach dem Absenden deiner Bewerbung nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten als Montagehelfer dort einen Unterschied machen können.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Montagehelfer (m/w/d) 4-Tage-Woche!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Montagehelfer für unser Team bist.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Stärken!: Hebe in deinem Anschreiben besonders die handwerklichen Fähigkeiten und die Reisebereitschaft hervor. Das sind genau die Punkte, die uns überzeugen werden, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei stewe Gruppe vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über stewe Personalservice und deren Werte. Schau dir an, welche Projekte sie betreuen und was ihre Unternehmenskultur ausmacht. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Bedürfnisse eingehen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine handwerklichen Fähigkeiten und dein Geschick zeigen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle als Montagehelfer zu untermauern.
✨Fragen zur Reisebereitschaft
Da die Stelle Reisetätigkeiten beinhaltet, sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Reisebereitschaft zu beantworten. Zeige, dass du motiviert bist, auch außerhalb deines Wohnorts zu arbeiten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Montagearbeit ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins Team von stewe Personalservice passt.