Stanz- und Umformmechaniker (m/w/d)
Stanz- und Umformmechaniker (m/w/d)

Stanz- und Umformmechaniker (m/w/d)

Netphen Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenverantwortliches Einrichten und Betreiben von Stanzautomaten sowie Qualitätskontrolle.
  • Arbeitgeber: Stewe Personalservice, ein etablierter Anbieter im Bereich Personaldienstleistung.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, pünktliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf Quereinsteiger und bieten schnelle Rückmeldungen auf Bewerbungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit hohen Übernahmechancen in einen Kundenbetrieb.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Stanz- und Umformmechaniker oder ähnliche Berufsausbildung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Wir suchen DICH! Bewirb dich jetzt als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) und werde Teil des Teams. JEDER ist willkommen (Quereinsteiger, Berufseinsteiger und Berufserfahrene). Ziel ist die Übernahme in eine Festanstellung!

Freue dich auf:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Pünktliche Bezahlung + tarifliche Zuschläge für Überstunden
  • 30 Tage Urlaubanspruch je nach Betriebszugehörigkeit
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Abschlagszahlungen zum 1. eines Monats möglich
  • 300-Euro-Prämie bei Gewinnung von neuen Kollegen/innen
  • Fahrdienst oder Fahrtkostenzuschuss
  • Eine hohe Übernahmechance in unseren Kundenbetrieb

Dein neuer Job:

  • Eigenverantwortliches Einrichten und Betreiben von Stanzautomaten/Exzenterpressen
  • Eigenverantwortliche Qualitätskontrolle während des Produktionsprozesses inkl. Dokumentation
  • Fehlerbeseitigung und Optimierung der Prozesse
  • Instandhaltung und Wartung der Produktionsanlagen

Dein Profil:

  • Ausbildung zum Stanz- und Umformmechaniker/in oder ähnliche Berufsausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich Stanz- und Umformtechnik
  • Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Schnelle und gute Auffassungsgabe sowie handwerkliches Geschick und Sozialkompetenz

Wir freuen uns auf Dich!

Du bist der perfekte Kandidat? Dann klicke auf "jetzt bewerben" und wir werden Dich so schnell wie möglich kontaktieren.

Über stewe Personalservice: stewe Personalservice ist seit 2004 eine etablierte Größe im Bereich Personaldienstleistung und Personalvermittlung. In 10 Niederlassungen betreuen wir aktuell eine stetig wachsende Zahl an zufriedenen Mitarbeitern aller Generationen.

Stanz- und Umformmechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: stewe Gruppe

stewe Personalservice ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einer hohen Übernahmechance in den Kundenbetrieb, fördert das Unternehmen die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung machen stewe zu einem idealen Ort für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Bereich Stanz- und Umformtechnik anstreben.
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Kontaktperson:

stewe Gruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stanz- und Umformmechaniker (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Stanz- und Umformmechaniker interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu senden. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die gängigen Fragen und über unser Unternehmen. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich Teil des Teams werden möchtest.

Tip Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So erhöhst du deine Chancen auf eine schnelle Rückmeldung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stanz- und Umformmechaniker (m/w/d)

Eigenverantwortliches Einrichten von Stanzautomaten
Betrieb von Exzenterpressen
Qualitätskontrolle während des Produktionsprozesses
Dokumentation von Fehlern
Fehlerbeseitigung
Prozessoptimierung
Instandhaltung von Produktionsanlagen
Wartung von Maschinen
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Schnelle Auffassungsgabe
Handwerkliches Geschick
Sozialkompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für die Position als Stanz- und Umformmechaniker geeignet bist und was du mitbringst.

Achte auf Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und fehlerfreier Auftritt macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Klicke auf 'jetzt bewerben' und wir melden uns schnellstmöglich bei dir. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei stewe Gruppe vorbereitest

Mach dich mit den Maschinen vertraut

Informiere dich über die Stanzautomaten und Exzenterpressen, die in der Branche verwendet werden. Wenn du während des Interviews spezifische Fragen zu diesen Maschinen stellen kannst, zeigst du dein Interesse und deine Fachkenntnisse.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Qualitätskontrollen durchgeführt oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Teamfähigkeit betonen

Da gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit verbessert hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

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