Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und steuere spannende Mandatsbearbeitungen.
- Unternehmen: STFK Schwegmann + Partner mbB – ein Ort für engagierte Steuerberater.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, iPhone 15 und viele weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Steuerberatung in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Steuerberaterqualifikation und Erfahrung in der Mandatsbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Du willst mehr als nur Zahlen abtippen? Dann wirst Du Dich bei uns wohlfühlen! Bei STFK triffst Du auf Kolleginnen und Kollegen, die etwas bewegen wollen – im Mandat und im Miteinander. Unsere Strukturen sind klar, die Wege kurz. Du bekommst Raum, Deine Stärken einzubringen, und den Rückhalt, den Du dafür brauchst.
Wir suchen Menschen, die selbstständig arbeiten wollen, Verantwortung übernehmen und dabei auf ein starkes Team zählen können.
Deine Aufgaben
- Fachliche und operative Steuerung der Mandatsbearbeitung Deines Teams
- Sicherstellung von Qualität, Effizienz und Termintreue
- Planung, Steuerung und effiziente Verteilung von Ressourcen und Kapazitäten
- Fachliche Unterstützung bei anspruchsvollen und komplexen steuerlichen Sachverhalten
- Aktive Weiterentwicklung von fachlichen Standards, Qualitätsstandards und Prozessen
- Enge Zusammenarbeit mit den Partnern als zentrale Schnittstelle für fachliche, organisatorische und mandatsbezogene Themen
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Qualifikation zum Steuerberater (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Mandatsbetreuung
- Ausgeprägte fachliche Sicherheit in der Steuerberatung sowie souveräner Umgang mit komplexen steuerlichen Fragestellungen
- Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden sowie erste Erfahrung in der Teamleitung oder Personalverantwortung von Vorteil
- Strukturierte, lösungsorientierte und unternehmerisch geprägte Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sowie Freude an der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Prozessen
Das ist für Dich drin
- Flexible Arbeitszeitmodelle ohne starre Kernzeiten
- Zwei Tage Homeoffice pro Woche nach der Einarbeitung
- iPhone 15, Bike-Leasing, Tankgutscheine, Fahrtkostenerstattung für Dienstfahrten (50 Cent/km)
- Zuschüsse für Internet, Kita und Mittagessen
- 30 Urlaubstage, zusätzlich freie Tage an Weihnachten und Silvester
- Ergonomische Arbeitsplätze und digitalisierte Prozesse
- Weiterbildung mit Bildungsurlaub und echter Perspektive
- Keine Umsatzvorgaben – aber viel Vertrauen
- Ein Team, das zusammenhält – auch beim Feiern
Teamleitung Steuerberater in Löningen (m/w/d) Arbeitgeber: STFK Schwegmann + Partner mbB Rechtsanwalt
STFK Schwegmann + Partner mbB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von Homeoffice bietet, sondern auch ein starkes Team, das auf Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Mit einem klaren Fokus auf Qualität und Effizienz in der Steuerberatung sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein Umfeld, in dem Du Deine Stärken einbringen und weiterentwickeln kannst. Unsere moderne Arbeitsweise und die zahlreichen Benefits machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Löningen.
Kontaktdaten:
STFK Schwegmann + Partner mbB Rechtsanwalt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Steuerberater in Löningen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn Du Dich für die Teamleitung bei STFK Schwegmann + Partner mbB interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kaffee mit dem Team, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Steuerberatung tätig sind. Sie können Dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die Deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite Dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere Dich über aktuelle Trends in der Steuerberatung und über die spezifischen Herausforderungen, mit denen STFK konfrontiert ist. Zeige, dass Du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung des Teams.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb Dich direkt über unsere Website! So zeigst Du, dass Du wirklich an der Position interessiert bist und es erleichtert uns, Deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Mach den ersten Schritt und werde Teil unseres starken Teams!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Steuerberater in Löningen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erkläre uns, welche Erfahrungen du in der Steuerberatung gesammelt hast und wie du diese in unserem Team einbringen kannst. Konkrete Beispiele sind immer ein Plus!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein gut gegliedertes Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen direkt erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STFK Schwegmann + Partner mbB Rechtsanwalt vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von STFK Schwegmann + Partner mbB. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die gemeinsame Vision teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder komplexe steuerliche Fragestellungen gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Teamleitung verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten des Teams oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit Partnern und Teammitgliedern erfordert, betone deine Erfahrungen in der Teamführung und wie du andere unterstützt hast. Erkläre, wie du ein positives Arbeitsumfeld förderst und Konflikte löst, um das Team zu stärken.
