Referent Prozess- und Systemdesign (w/m/d)
Karlsruhe | Hybrid | Arbeitnehmerüberlassung | 12 Monate
Du möchtest die Digitalisierung von Einkaufs-, Materialwirtschafts- und Logistikprozessen aktiv vorantreiben und moderne End-to-End-Prozesse mitgestalten?
Für ein spannendes Projekt in einem dynamischen Konzernumfeld suchen wir einen Referenten Prozess- und Systemdesign (w/m/d) mit Erfahrung im Prozessmanagement sowie fundierten SAP-Kenntnissen.
Deine Aufgaben
- Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von materialwirtschaftlichen und logistischen End-to-End-Prozessen
- Identifikation und Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Einkauf, Logistik und IT
- Steuerung und Begleitung von (Teil-)Projekten im agilen Umfeld
- Erstellung von Reports, Management-Reviews und Entscheidungsgrundlagen
- Beratung interner Stakeholder bei prozessualen und systemseitigen Fragestellungen
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung moderner Einkaufs- und Logistiksysteme
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Prozessmanagement, der Prozessentwicklung oder Prozessoptimierung
- Erfahrung im Umfeld Materialwirtschaft, Logistik oder Supply Chain Management
- Gute Kenntnisse in SAP MM und SAP WM
- Erfahrung im IT-Projektmanagement
- Kenntnisse agiler Arbeitsweisen (Scrum, Kanban o.ä.)
- Analytische Denkweise und hohe Eigeninitiative
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
Rahmenbedingungen
- Start: kurzfristig möglich
- Laufzeit: 12 Monate
- Hybrid-Modell (3 Tage vor Ort/ 2 Tage remote)
- Einsatzort: Karlsruhe
- Anstellung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
#J-18808-Ljbffr
Referent Prozess- und Systemdesign (w/m/d) in Karlsruhe Arbeitgeber: SThree Temp Experts GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen als kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) in Philippsburg eine hervorragende Arbeitsumgebung, die durch eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Möglichkeit von bis zu 50 % Homeoffice geprägt ist. Wir fördern eine offene und kooperative Unternehmenskultur, die den Austausch zwischen technischen und kaufmännischen Bereichen unterstützt, und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Energie- und Infrastrukturbranche.
