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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und passe CRM-Lösungen mit Microsoft Dynamics 365 CE an.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens in Hamburg, das digitale Lösungen vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in CRM-Entwicklung, Power Apps und Azure sind erforderlich.
- Andere Informationen: 6 Monate Projektlaufzeit mit Option auf Verlängerung und attraktive Vergütung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden suchen wir einen CRM-Entwickler (m/w/d).
Rahmendaten:
- Laufzeit: 6 Monate mit Option auf Verlängerung
- Auslastung: Vollzeit
- Einsatzort: Hamburg
- Arbeitsmodell: remote, gelegentliche vor Ort Termine
Das Projektziel ist es, die CRM-Lösung auf Basis von Microsoft Dynamics 365 CE weiterzuentwickeln und stärker an die individuellen Anforderungen der Unternehmensgruppe anzupassen.
Ihre Aufgaben:
- CRM-Entwicklung & Customizing
- Entwicklung und Anpassung von PlugIns, Custom APIs, Web APIs
- Umsetzung individueller Anforderungen im Power App Customizing
- Aufbau eines Lead-Prozesses inkl. Verkaufschancen
- Integration von LinkedIn zur Lead-Generierung
- Einführung und Konfiguration des Real-Time Marketing-Moduls
- Unterstützung bei der Migration von klassischen Marketingfunktionen
- Technische Architektur & Optimierung
- Analyse von Fehlermeldungen (z.B. in der Konsole) und Vorschläge zur Optimierung
- Beratung zur Nutzung von Power Automate Flows vs. alternativen Lösungen
- Aufbau einer geeigneten Entwicklungsumgebung für Deployment & Testing
- Sicherheit & Berechtigungen: Entwicklung eines Berechtigungskonzepts für die verschiedenen Firmen der Gruppe
- Best Practices & Beratung: Etablierung von Best Practices in der CRM-Entwicklung
- Beratung zur Nutzung von Azure-Komponenten (z.B. Functions, Event Grid, Service Bus)
- Unterstützung beim Application Lifecycle Management (ALM) in der Power Platform
Das müssen Sie mitbringen:
- CRM- und Power App/-Customization
- Dynamics 365 Customer Engagement (CE), Marketingmodul (RTM)-Grundlagen
- Azure Functions
- Berechtigungskonzepte
Bei Interesse senden Sie bitte Ihren aktuellen Lebenslauf mit dem frühestmöglichen Startdatum, gewünschtem Stundensatz sowie Referenzen per E-Mail zu. Ich werde mich nach Sichtung bei Ihnen melden.
Sie sind nicht interessiert oder verfügbar, kennen jedoch jemanden, der auf diese Stelle passen könnte? Dann geben Sie uns Bescheid. Jede erfolgreiche Vermittlung belohnen wir mit einem 250€ Amazon-Gutschein!
Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung und bedanke mich im Voraus.
CRM-Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: SThree
Kontaktperson:
SThree HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CRM-Entwickler (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen CRM-Entwicklern oder Fachleuten in der Branche auszutauschen. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar zu einer Empfehlung führen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Microsoft Dynamics 365 CE. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln, die den Anforderungen des Unternehmens gerecht werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten in einem persönlichen Gespräch zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Erfahrung mit CRM-Entwicklung, Customizing und Azure-Funktionen zeigen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen während des Vorstellungsgesprächs. Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den spezifischen Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich CRM hat. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CRM-Entwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen an den CRM-Entwickler. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert werden. Betone deine Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 CE, Power Apps und Azure Functions.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen in der CRM-Entwicklung und dein Verständnis für die spezifischen Anforderungen des Unternehmens ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle geforderten Informationen enthält, einschließlich deines frühestmöglichen Startdatums und Stundensatzes.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SThree vorbereitest
✨Verstehe die CRM-Plattform
Mach dich mit Microsoft Dynamics 365 CE vertraut. Zeige im Interview, dass du die Funktionen und Möglichkeiten der Plattform verstehst und wie du diese für die spezifischen Anforderungen des Unternehmens nutzen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, in denen du CRM-Lösungen entwickelt oder angepasst hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse in Azure betonen
Da Azure-Komponenten eine Rolle spielen, solltest du deine Kenntnisse in Azure Functions und anderen relevanten Technologien hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Technologien in der CRM-Entwicklung eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Stelle Fragen dazu, wie das Team arbeitet und welche Best Practices in der CRM-Entwicklung etabliert sind. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich einzubringen.
