Einstieg als Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d)

Sie gehen gerne auf Menschen zu, suchen nach einer Position für den Einstieg ins Berufsleben oder nach der ersten großen beruflichen Herausforderungen? Vermutlich haben Sie auch einfach Lust auf eine berufliche Veränderung, bei der Sie von Tag 1 an, Teil des Teams sind und alles beigebracht bekommen, um sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln? Bei SThree zählt vor allem Ihre Persönlichkeit! Sie sollten eine ehrgeizige, proaktive, motivierte und überzeugungskräftige Person sein, die Lust hat, gemeinsam im Team unsere Vision voranzutreiben und im Sales durchzustarten. Hierbei spielen vor allem Ihre kommunikativen Fähigkeiten, Durchhaltevermögen, Verhandlungsgeschick und die Bereitschaft, Ihre eigene Karriere voranzutreiben und Verantwortung zu übernehmen, eine entscheidende Rolle. Starten Sie Ihre Karriere bei uns und treiben mit uns gemeinsam die Vision „bringing skilled people together to build the future“ voran! Unser Trainee-Programm zeichnet sich durch unser sehr intensives und individuell abgestimmtes Onboarding aus, zugleich sind Sie jedoch direkt, von Anfang an, unbefristet bei uns angestellt. Wir bieten neben den unzähligen “gewöhnlichen“ Benefits vor allem eins: Eine Vision und die richtigen Werte, um diese zu erreichen. Unsere Vision in Berlin lautet: Wir kreieren Karrieren . Unsere Werte: · Gemeinsam unsere Vision erfolgreich gestalten · Leidenschaft für besondere Leistungen zeigen · Verbindlichkeit und Übernahme von Verantwortung · Spaß an der Arbeit · Transparente Kommunikation · Anerkennung Ihre Aufgaben Sie verantworten den gesamten Rekrutierungsprozess von der Kundenakquise und Kandidatensuche bis hin zur Nachbetreuung Sie spezialisieren sich auf ein Fachgebiet, bauen sich ihr eigenes Netzwerk auf und konzepieren Ihr Business Development Sie führen Bewerbungsgespräche mit Kandidat*innen und Verhandlungen auf Managementebene Sie beraten Unternehmen hinsichtlich der Besetzung offener Vakanzen und führen Bedarfsanalysen durch Ihr Profil Herzlich Willkommen sind: motivierte Quereinsteiger(innen) Absolventen (z.B. im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Sozial- oder Geisteswissenschaften, Tourismus, Sportwissenschaften) Azubis (z.B. eine kaufmännische Ausbildung, abgeschlossen) sie bringen mit: Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse Ihre Karriere – Ihre Benefits unbefristeter Festanstellungsvertrag von Anfang an flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell nach einer sehr guten Einarbeitung Überdurchschnittlich schnelle interne Aufstiegschancen durch einen klaren Karriereplan Ausgezeichnetes Onboarding, Mentoring, Einzelcoaching mit Personal-Development-Plan und ein Learning & Development – Team, welches Sie laufend mit Trainings versorgt Attraktives Fixgehalt und ungedeckelte Provision Internationalität mit 60 Standorten in 15 Ländern weltweit Workation (Arbeiten vom Ausland aus) ab 1 Jahr Betriebszugehörigkeit Büroräume in zentraler Lage Familiäres Umfeld mit Start-up Flair Teamevents, Standortevents, Incentive Trips, Reiserabatte, Gym-Pass, Essensgutscheine, zusätzliche Urlaubstage, dog policy, betriebliche Altersvorsorge, frisches Obst und Gemüse, Kaffee, Hafer- und Sojamilch und vieles mehr… Bewerben Sie sich noch heute bei uns! c.seibel@sthree.com 498955197636