Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen und konzipiere kundenorientierte IT-Lösungen.
- Unternehmen: STI-Consulting, ein führender Anbieter für digitale Transformation mit über 25 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Modell, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Wir wachsen weiter und freuen uns auf deine Bewerbung für unseren Talent Pool.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die digitale Zukunft aktiv mit.
- Qualifikationen: IT- oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, Erfahrung in IT-Projekten und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Bei STI-Consulting werden seit über 25 Jahren technologisches Know-How und innovative Lösungen für digitale Transformation mit menschlicher Nähe verbunden. Als führender europäischer Anbieter von Innovations- und Technologiedienstleistungen umfasst unser Beratungsportfolio die Schwerpunkte Data Science, Business Intelligence, Technical Consulting, ServiceNow, Project Management, Innovation & Agile Culture sowie Cloud Services. Unsere Expertinnen und Experten entwickeln individuelle Lösungen, gestalten IT-Infrastrukturen und analysieren Daten für unsere Kunden.
Wir sind ein multikulturelles, innovatives und aufgeschlossenes Team. Wir begeistern unsere Kunden mit unserer tiefgreifenden Expertise, unserer Motivation großartige Ergebnisse zu erzielen und setzen mit unserem persönlichen Ansatz das i-Tüpfelchen. Unsere Werte setzen sich aus Partnerschaftlichkeit, Loyalität, Offenheit, Verbindlichkeit, Vertrauen und familiären Umgang zusammen und bestimmen das STI-Mindset.
Gerade ist diese Rolle nicht aktiv ausgeschrieben. Trotzdem freuen wir uns über deine Bewerbung. Wir wachsen weiter und kommen auf dich zu, sobald sich eine passende Möglichkeit ergibt. Du kannst die Aufnahme in den Talent Pool jederzeit widerrufen. In diesem Fall löschen wir deine Daten unverzüglich.
Deine Aufgaben
- Du unterstützt bei der Aufnahme, Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen.
- Du konzipierst kundenorientierte IT-Lösungen.
- Die Koordination, Steuerung und Management des Projektprozesses unter Berücksichtigung der zur Verfügung stehenden Rahmenbedingungen und Terminen, Kosten und Ressourcen gehören zu deinen Aufgaben.
- Du betreust (aktiv und bewusst) einflussreiche Stakeholder und Umfeld Gruppen.
- Innerhalb einer Projektorganisation etablierst du eine transparente und optimale Kommunikationsstruktur.
- Du erstellst Entscheidungsvorlagen.
- Du baust bestehende Kundenbeziehungen aus, indem du neue Projekte identifizierst und diese eigenständig für uns gewinnst.
- Abhängig von deiner Berufserfahrung und deiner Leidenschaft für Vertrieb akquirierst du zudem aktiv Neukunden für uns.
Dein Profil
- Du hast eine IT-Ausbildung oder betriebswirtschaftliche Ausbildung mit hoher technischer Komponente, ein Studium oder vergleichbare Qualifikation.
- Du hast Erfahrung mit Projekten bezüglich IT-Implementierungen und IT-Projekten und arbeitest gerne agil.
- Ausgeprägte Konfliktlösungskompetenz, Kommunikationsstärke und Präsentationssicherheit gehören zu deinen Stärken.
- Du verfügst über schnelle Auffassungsgabe im Hinblick auf technische und betriebswirtschaftliche Unternehmensabläufe.
- Sales ist deine Leidenschaft: Du erkennst Chancen, wo andere nur Fragen sehen, und gewinnst aktiv Neukunden für unsere Vision.
- Du verfügst über fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
- Du bist offen für projektbedingte Reisen und wechselnde Einsatzorte.
Wir bieten
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge - weil uns deine Zukunft am Herzen liegt.
- Als familienfreundliches Unternehmen bieten wir flexible Arbeitszeiten sowie ein hybrides Arbeitsmodell.
- Ausgezeichnetes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Individuelle Entwicklungs– und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir unterstützen dich, wo wir können.
- Regelmäßige Team- und Firmenevents, weil gemeinsame Erlebnisse verbinden.
- Fahrradleasing über JobRad.
- Das Leben ist mehr als Arbeit, deswegen bieten wir 30 Tage Urlaub und zusätzlich die Möglichkeit, bis zu 30 Tage pro Jahr unser Workation-Angebot zu nutzen.
Ansprechpartner
Bei Fragen zur Stelle kannst du dich an karriere@sti-consulting.com wenden.
Talent Pool Senior Project & Success Manager (M/W/D) Arbeitgeber: STI-Consulting
STI-Consulting ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen für digitale Transformation mit einem familiären und partnerschaftlichen Arbeitsumfeld verbindet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt ein ausgezeichnetes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und regelmäßigen Team-Events dafür, dass sich alle Mitarbeiter wertgeschätzt und integriert fühlen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Talent Pool Senior Project & Success Manager (M/W/D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge präsentierst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Wir sind immer auf der Suche nach Talenten und freuen uns, von dir zu hören!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile deine Ideen und Visionen in Gesprächen oder Interviews. Lass uns gemeinsam herausfinden, wie du zu unserem Team passen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Talent Pool Senior Project & Success Manager (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen professionellen Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System für zukünftige Möglichkeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STI-Consulting vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von STI-Consulting. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Partnerschaftlichkeit, Loyalität und Offenheit verstehst und wie du diese Werte in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Kundenakquise demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Kommunikation mit Stakeholdern erfordert, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen, und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe technische Informationen verständlich zu vermitteln.
