Talent Pool Senior Project & Success Manager (M/W/D)

Talent Pool Senior Project & Success Manager (M/W/D)

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen und konzipiere kundenorientierte IT-Lösungen.
  • Unternehmen: STI-Consulting, ein führender Anbieter für digitale Transformation mit über 25 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Modell, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Wir wachsen weiter und freuen uns auf deine Bewerbung für unseren Talent Pool.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die digitale Zukunft aktiv mit.
  • Qualifikationen: IT- oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, Erfahrung in IT-Projekten und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns

Bei STI-Consulting werden seit über 25 Jahren technologisches Know-How und innovative Lösungen für digitale Transformation mit menschlicher Nähe verbunden. Als führender europäischer Anbieter von Innovations- und Technologiedienstleistungen umfasst unser Beratungsportfolio die Schwerpunkte Data Science, Business Intelligence, Technical Consulting, ServiceNow, Project Management, Innovation & Agile Culture sowie Cloud Services. Unsere Expertinnen und Experten entwickeln individuelle Lösungen, gestalten IT-Infrastrukturen und analysieren Daten für unsere Kunden.

Wir sind ein multikulturelles, innovatives und aufgeschlossenes Team. Wir begeistern unsere Kunden mit unserer tiefgreifenden Expertise, unserer Motivation großartige Ergebnisse zu erzielen und setzen mit unserem persönlichen Ansatz das i-Tüpfelchen. Unsere Werte setzen sich aus Partnerschaftlichkeit, Loyalität, Offenheit, Verbindlichkeit, Vertrauen und familiären Umgang zusammen und bestimmen das STI-Mindset.

Gerade ist diese Rolle nicht aktiv ausgeschrieben. Trotzdem freuen wir uns über deine Bewerbung. Wir wachsen weiter und kommen auf dich zu, sobald sich eine passende Möglichkeit ergibt. Du kannst die Aufnahme in den Talent Pool jederzeit widerrufen. In diesem Fall löschen wir deine Daten unverzüglich.

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt bei der Aufnahme, Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen.
  • Du konzipierst kundenorientierte IT-Lösungen.
  • Die Koordination, Steuerung und Management des Projektprozesses unter Berücksichtigung der zur Verfügung stehenden Rahmenbedingungen und Terminen, Kosten und Ressourcen gehören zu deinen Aufgaben.
  • Du betreust (aktiv und bewusst) einflussreiche Stakeholder und Umfeld Gruppen.
  • Innerhalb einer Projektorganisation etablierst du eine transparente und optimale Kommunikationsstruktur.
  • Du erstellst Entscheidungsvorlagen.
  • Du baust bestehende Kundenbeziehungen aus, indem du neue Projekte identifizierst und diese eigenständig für uns gewinnst.
  • Abhängig von deiner Berufserfahrung und deiner Leidenschaft für Vertrieb akquirierst du zudem aktiv Neukunden für uns.

Dein Profil

  • Du hast eine IT-Ausbildung oder betriebswirtschaftliche Ausbildung mit hoher technischer Komponente, ein Studium oder vergleichbare Qualifikation.
  • Du hast Erfahrung mit Projekten bezüglich IT-Implementierungen und IT-Projekten und arbeitest gerne agil.
  • Ausgeprägte Konfliktlösungskompetenz, Kommunikationsstärke und Präsentationssicherheit gehören zu deinen Stärken.
  • Du verfügst über schnelle Auffassungsgabe im Hinblick auf technische und betriebswirtschaftliche Unternehmensabläufe.
  • Sales ist deine Leidenschaft: Du erkennst Chancen, wo andere nur Fragen sehen, und gewinnst aktiv Neukunden für unsere Vision.
  • Du verfügst über fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
  • Du bist offen für projektbedingte Reisen und wechselnde Einsatzorte.

Wir bieten

  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge - weil uns deine Zukunft am Herzen liegt.
  • Als familienfreundliches Unternehmen bieten wir flexible Arbeitszeiten sowie ein hybrides Arbeitsmodell.
  • Ausgezeichnetes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
  • Individuelle Entwicklungs– und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir unterstützen dich, wo wir können.
  • Regelmäßige Team- und Firmenevents, weil gemeinsame Erlebnisse verbinden.
  • Fahrradleasing über JobRad.
  • Das Leben ist mehr als Arbeit, deswegen bieten wir 30 Tage Urlaub und zusätzlich die Möglichkeit, bis zu 30 Tage pro Jahr unser Workation-Angebot zu nutzen.

Ansprechpartner

Bei Fragen zur Stelle kannst du dich an karriere@sti-consulting.com wenden.

Talent Pool Senior Project & Success Manager (M/W/D) Arbeitgeber: STI-Consulting

STI-Consulting ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen für digitale Transformation mit einem familiären und partnerschaftlichen Arbeitsumfeld verbindet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt ein ausgezeichnetes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und regelmäßigen Team-Events dafür, dass sich alle Mitarbeiter wertgeschätzt und integriert fühlen.

S

Kontaktdaten:

STI-Consulting Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Talent Pool Senior Project & Success Manager (M/W/D) erhalten könnten

Nutze deine Uni-Kontakte!

Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie STI-Consulting, die gerade nach neuen Talenten suchen.

Mach bei Branchenevents mit!

Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei STI-Consulting im Gespräch zu bleiben!

Praktische Erfahrungen sammeln!

Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei STI-Consulting echt punkten können.

Bewerbungen direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von STI-Consulting zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Talent Pool Senior Project & Success Manager (M/W/D) mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Technisches Verständnis
Projektmanagement
Stakeholder-Management
Kommunikationsstärke
Konfliktlösungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.

Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.

Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.

Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an STI-Consulting reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STI-Consulting vorbereitet

Verstehe die Case Study

In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.

Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.

Deine Soft Skills sind Gold wert

In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.

Dein Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der STI-Consulting tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.