Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere kreative Marketingkampagnen für unsere einzigartigen Stickeralben.
- Arbeitgeber: STICKERSTARS ist Marktführer für individuelle Sammelerlebnisse in DACH mit Fokus auf Gemeinschaft und Emotionen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und exklusive Mitarbeitervorteile wie Job Ticket und Urban Sports Mitgliedschaft.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Menschen verbindet und Gemeinschaften stärkt – eine lohnende Mission!
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Marketing, Kenntnisse in SEO, Content-Marketing und Performance-Marketing erforderlich.
- Andere Informationen: Wir feiern Vielfalt und bieten ein integratives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter*innen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind STICKERSTARS aus Berlin - Wir er(k)leben Kindheitsträume. STICKERSTARS ist Marktführer für individuelle Sammelerlebnisse in DACH und verfolgt einen klaren Zweck: Wir glauben, dass enge Gemeinschaften, persönliche Beziehungen und echter Zusammenhalt die Basis für eine starke Gesellschaft sind. Mit unseren individuellen Stickeralben bringen wir Gemeinschaften spielerisch zusammen und fördern den sozialen Austausch. Egal ob für Vereine, Hochzeiten, Teamevents oder Unternehmen – wir schaffen Erlebnisse, die für Gemeinschaft, Emotionen und jede Menge Spaß sorgen.
Deine Mission: Als Marketing Manager*in (m/w/d) für die Geschäftsbereiche Wedding & Business bist du verantwortlich für die Entwicklung, Umsetzung und Optimierung innovativer Marketingkampagnen, um unsere einzigartigen Stickeralben noch bekannter zu machen. Du hast ein tiefes Verständnis für digitale Marketingstrategien, kennst die Customer Journey deiner Zielgruppen – Brautpaare, Trauzeug*innen und Unternehmen – und setzt gezielte Maßnahmen zur Steigerung der Markenbekanntheit und Conversion um.
Aufgaben:
- Strategische Marketingplanung für unsere Wedding- und Business-Bereiche zur kontinuierlichen Markenausweitung.
- Content Marketing: Erstellung von Blogbeiträgen, Landingpages und Social Content mit kreativen Storytelling-Ansätzen.
- Social Media Management: Betreuung unserer Social Media Kanäle – von der Planung bis zur Content Creation.
- Performance- und Growth-Marketing: enge Zusammenarbeit mit dem Team zur Steigerung unserer Reichweite, Traffic und Conversions.
- Marktanalysen & Trends: Durchführung von Marktanalysen, Wettbewerbsbeobachtung und Trendanalysen zur Weiterentwicklung unserer Marketingstrategie.
- SEO-Strategie und Optimierung: Mitwirken bei der Erstellung nachhaltiger SEO-Strategie für unsere Website und Blog, inklusive Keyword-Analyse, On-Page-Optimierung und langfristiger Sichtbarkeit Steigerung.
- Website-Management & Weiterentwicklung: Pflege und Optimierung unserer Website zur Sicherstellung einer nutzerfreundlichen und conversionstarken UX.
- Partnership-Management: Identifikation und Betreuung von Kooperationen und Partnerschaften zur Markenstärkung.
Qualifikation:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Marketing-Management, digitale Kampagnenplanung und Performance-Marketing.
- Erfahrung mit Performance-Marketing und Paid Ads (Meta, Google Ads, LinkedIn, etc.).
- Kenntnisse in SEO, Content-Marketing, Brandbuilding Maßnahmen und E-Mail-Marketing.
- Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Analyse von Marketingkampagnen mit nachweisbaren Erfolgen.
- Strategisches und analytisches Denken: Du verstehst, wie datengetriebenes Marketing funktioniert und setzt kreative Lösungen um.
Persönliche Kompetenzen:
- Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität.
- Kreativität und Gespür für ansprechende Inhalte und starke Markenkommunikation.
- Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Wohnsitz in Berlin oder Möglichkeit, mind. 1-mal wöchentlich ins Büro zu kommen.
Benefits:
- Zusammen Arbeiten in einem schönen hellen Office mitten in "der kleinen Oase" im Naumannpark (Berlin Südkreuz).
- Attraktive Vergütungskonditionen.
- Hybrid-Setup & flexible Arbeitszeiten.
- Hybrides-Arbeits-Setup-Paket: Damit du bequem remote arbeiten kannst.
- Starkes Onboarding.
- Flache Hierarchien und direkter Kontakt zu GF sowie kurze Entscheidungswege.
- Family Friendly: ein Arbeitsumfeld, das Rücksicht auf familiäre Verpflichtungen nimmt.
- Exklusive Mitarbeitervorteile: Job Ticket, Mitgliedschaft bei Urban Sports, Bike Leasing, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten, uvm.
- Unser Team ist zwar auf ganz Deutschland verteilt, dennoch legen wir viel Power und Leidenschaft in unseren Teamgeist mit regelmäßigen Team-Events und gemeinsamen Off-Sites.
Wir sind auf einer Mission: Wir kümmern uns wirklich um Menschen und ihre Beziehungen. Es ist unglaublich lohnend, Menschen dabei zu unterstützen, privat und beruflich zu Gemeinschaften zu gehören, die sie wertschätzen und in denen sie wirklich gesehen werden.
DU WILLST MITSPIELEN? BEWIRB DICH BEI UNS! Du bringst nicht alles mit, hast aber das Gefühl, es passt? Folge dem Impuls und bewirb dich gerne trotzdem, nobody is perfect, auch wir nicht. Sollte diese Ausschreibung dein Herz höher schlagen lassen, freut sich Jule über Deine Bewerbung.
STICKERSTARS ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir feiern die Vielfalt und verpflichten uns, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter*innen zu schaffen.
Senior Marketing Manager*in für unseren Business/Wedding Bereich (all genders welcome)/ hybrid/[...] Arbeitgeber: Stickerstars GmbH
Kontaktperson:
Stickerstars GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Marketing Manager*in für unseren Business/Wedding Bereich (all genders welcome)/ hybrid/[...]
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Marketing tätig sind. Sie könnten wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur von STICKERSTARS geben oder dich sogar direkt empfehlen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich digitales Marketing und Performance-Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Steigerung der Markenbekanntheit hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung mit SEO und Content-Marketing vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kampagnen umgesetzt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Bereite einige Ideen für mögliche Marketingkampagnen vor, die speziell auf die Zielgruppen von STICKERSTARS zugeschnitten sind. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Marketing Manager*in für unseren Business/Wedding Bereich (all genders welcome)/ hybrid/[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Mission und Werte von STICKERSTARS. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte und Erfahrungen mit der Unternehmensphilosophie übereinstimmen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine mindestens 3-jährige Erfahrung im Marketing-Management hervor. Konzentriere dich auf spezifische Erfolge in digitalen Kampagnen und Performance-Marketing, die du erreicht hast.
Kreativität zeigen: Da die Rolle kreatives Storytelling erfordert, füge Beispiele für kreative Marketingkampagnen oder Inhalte hinzu, die du erstellt hast. Dies kann durch Links zu Blogbeiträgen oder Social Media Posts geschehen.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone Fähigkeiten in SEO, Content-Marketing und strategischem Denken, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stickerstars GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Marke STICKERSTARS
Informiere dich gründlich über STICKERSTARS und deren Produkte. Verstehe, wie ihre Stickeralben Gemeinschaften zusammenbringen und welche Emotionen sie hervorrufen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Marketingkampagnen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Rolle kreatives Storytelling und Content Marketing erfordert, bringe Ideen für mögliche Kampagnen oder Inhalte mit, die du für STICKERSTARS umsetzen würdest. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und zur Markenentwicklung beitragen kannst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Arbeitsweise bei STICKERSTARS zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur zeigen dein Interesse an einem langfristigen Engagement und helfen dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.